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出海品牌广告产品策略运营(亚太区域/中东区域/拉美区域)-Global Business Solutions

出海品牌广告产品策略运营(亚太区域/中东区域/拉美区域)-Global Business Solutions

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
产品运营
Go-To-Market
产品运营
品牌广告
国际市场
广告投放
数据分析
策略运营
英语
跨部门协作

AI 估算 · 30k–60k

字节跳动国际化业务核心岗位,要求5年以上经验,薪资对标互联网大厂资深运营水平,估算合理。

职位详情

关于这个职位

该职位负责字节跳动海外区域(亚太/中东/拉美)的品牌广告产品策略制定与落地,推动新广告产品的市场推广和收入目标达成

需要具备5年以上国际品牌产品运营或广告投放经验,熟悉互联网广告产品,具备数据分析和项目管理能力,英文流利
适合有海外市场经验、擅长策略与跨团队协作的资深运营人才

最低要求

年及以上海外/国际品牌产品运营/市场策略研究/品牌广告投放相关工作经验

熟悉互联网主流产品,如品牌广告、竞价广告、创意生态等,具备互联网平台投放经验优先
数据敏感、注重逻辑、敏捷自驱,具备对新产品、新需求的敏锐度
具备成熟的项目管理经验,能主导复杂项目沟通以及结果呈现,具备跨国家市场项目经验者优先
英文流利,可作为工作语言优先

工作职责

基于业务目标,制定所在市场区域品牌产品优先级以及重点运营策略

推进新广告产品的市场调研、Go-to-market以及收入目标达成
基于广告业务及产品目标,与产品制定指标监控体系,进行指标监控、定位问题、提供策略方向及建议
基于产品及业务议题,进行相关项目研究分析,提供可行性假设,推进产品/业务共建及解决方案产出
进行跨市场、跨区域、跨部门协作,进行方法论、指标体系等规模化覆盖,促进跨市场/区域之间能力提升

优先资格

具备互联网平台投放经验优先

具备跨国家市场项目经验者优先
英文流利,可作为工作语言优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 字节跳动国际化业务,平台大,资源丰富
  • 接触前沿广告产品和多区域市场,视野开阔
  • 薪资福利有竞争力,职业发展空间大
  • 团队专业,能提升策略和项目管理能力
  • 需要适应快节奏和高强度的工作
  • 跨时区协作,可能影响工作生活平衡
  • 对综合能力要求高,需要同时具备业务、产品和数据能力

缺点 / 挑战

  • 适合具备丰富广告行业经验、喜欢挑战、渴望在国际化平台施展能力的资深运营人才

角色解读

  • 可向产品运营专家或区域运营负责人发展
  • 深入国际化广告业务,未来可转向产品方向或管理岗位
  • 积累跨市场经验,成为全球化业务的核心人才
  • 制定区域品牌产品优先级和运营策略,协调资源推动落地
  • 负责新广告产品的市场调研、Go-to-market及收入目标达成
  • 建立指标监控体系,分析数据、定位问题并提供策略建议
  • 跨部门协作,沉淀方法论和指标体系,提升区域团队能力
  • 年以上国际品牌产品运营或广告投放经验,熟悉广告产品逻辑
  • 数据敏感,具备数据分析能力和逻辑思维
  • 成熟的项目管理能力,能主导复杂项目
  • 英文流利,具备跨文化沟通能力

申请策略

  • 在简历中体现对海外区域业务的理解和热情
  • 准备具体的业务场景案例,展示解决复杂问题的能力
  • 突出品牌广告或效果广告的实操经验,特别是海外市场
  • 强调数据分析案例和项目成果,展示策略能力
  • 展示跨团队协作和项目管理经验
  • 如有出海业务或英语工作环境经历,重点说明
  • 了解字节跳动广告产品体系(如TikTok Ads、巨量引擎)
  • 加强英文商务沟通能力

面试指南

  • 行为类问题使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)来结构化回答
  • 策略类问题采用'目标-分析-方案-验证'的逻辑,结合数据和案例支撑
  • 请分享一个你主导的品牌广告产品推广案例,遇到的最大挑战是什么?
  • 如何设定和分析广告产品的核心指标?
  • 面对文化差异,如何与海外团队高效协作?
  • 如何评估一个新市场的广告产品机会?
  • 描述一次跨部门推动方案的经历
  • 准备2-3个完整的项目案例,量化结果

职位点评

75
综合评分

字节跳动国际化广告运营岗,高薪高成长,但工作强度大,WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求高薪和职业发展、能接受高强度工作的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展80
工作生活55
使命价值70

薪资福利

85较高

字节跳动提供具有竞争力的薪酬和福利,但JD未详细说明。

薪资信号未披露(AI估算:30K-60K/月)

成长发展

80较高

岗位涉及新产品、国际化,成长空间大,但JD未明确培训晋升。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

55较低

字节跳动工作强度大,但JD未提WLB。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

国际化广告业务影响广泛,但JD未提社会价值。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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