
阿里巴巴
高德销服科技-直客业务拓展专家-深圳
高德销服科技-直客业务拓展专家-深圳
发布于 大约 3 小时前普通员工/个人贡献者
深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
大专
业务拓展
Ai工具
Lbs营销
Roi优化
互联网广告销售
医疗行业
品牌广告
商业谈判
效果广告
教培行业
AI 估算 · 15k–30k
阿里平台销售岗,深圳市场薪资较高,底薪加提成,综合月薪预计在1.5-3万。
职位详情
关于这个职位
本职位负责开拓医疗与教培行业的高潜商家,结合LBS营销与广告产品为客户提供定制化解决方案,实现商业变现
需要较强的销售能力与商业敏感度,独立完成从客户诊断到投放建议的全闭环,帮助商家提升ROI
适合有互联网广告销售或本地生活经验、善于搞定复杂商务场景的候选人
最低要求
大专及以上学历,3年以上互联网广告销售或本地生活行业拓展经验
精通效果类及展示类广告产品逻辑,对LBS场景营销及品牌广告有深刻理解与实操经验
具备极强的商业敏感度与谈判技巧,能独立应对复杂的商务场景,善于从客户经营视角提供定制化解决方案
熟练使用AI工具,结果导向,抗压能力强,具备优秀的自我驱动力与目标管理能力
工作职责
负责区域内医疗&教培行业中高潜商家的深度拓展与商业化变现,完成个人及团队的销售指标
具备较强销售能力,能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环,帮助商家实现ROI最大化
深耕行业赛道,通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论,并赋能团队提升整体作战水平
优先资格
有医疗&教培行业资源或成功案例者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 背靠阿里大平台,资源丰富,行业影响力大
- 接触医疗和教培等高增长行业,积累稀缺客户资源
- 销售岗位薪资上限高,业绩优秀者收入可观
- 有机会沉淀可复制的营销方法论,提升个人品牌
- 行业竞争激烈,需要不断学习新广告产品和行业动态
- 商务场景复杂,要求较强的沟通和应变能力
缺点 / 挑战
- 销售指标压力较大,需要持续完成业绩目标
- 适合有互联网广告销售经验、热爱挑战、善于搞定复杂客户关系的候选人
角色解读
- 从业务拓展专家可晋升为团队主管或销售经理,带领团队
- 深耕行业,成为行业解决方案专家,转向产品或运营方向
- 深度挖掘医疗和教培行业的潜在客户,推动商业化合作
- 为客户设计LBS营销方案,提供广告投放建议,确保ROI最大化
- 打造标杆案例,提炼可复制的销售方法论,赋能团队
- 熟悉效果广告和展示广告产品逻辑,理解LBS场景营销
- 具备出色的商业敏感度和谈判技巧,能处理复杂商务场景
- 熟练使用AI工具,结果导向,有强抗压能力
申请策略
- 了解阿里的销售文化和考核机制
- 在面试中强调结果导向和抗压能力
- 突出过往的广告销售业绩和成功案例数字
- 强调LBS或本地生活行业的拓展经验
- 展示自己使用AI工具或数字化方法提升效率的经历
- 如果有医疗教培行业资源,务必提到
- 提前了解高德地图的LBS广告产品(如POI推广、本地推广)
- 学习行业知识,例如医疗和教培的营销特点
面试指南
- 使用STAR法则:情境、任务、行动、结果,清晰呈现
- 以客户价值为导向,强调如何诊断需求和定制方案
- 展示数据驱动思维,用数字证明效果
- 请分享一个你成功签下大客户的案例,具体你怎么做的?
- 如何为客户设计LBS营销方案?你会考虑哪些因素?
- 如果客户对ROI不满意,你如何应对?
- 你对医疗或教培行业的营销趋势有什么理解?
- 在压力大的情况下,你怎么管理自己的目标?
职位点评
66
综合评分
阿里旗下高德销服销售岗,行业前景好,薪资上限高,但工作强度大,要求销售能力强。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求高薪和职业成长、能接受高强度工作的销售人才。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活40
使命价值70
薪资福利
70中等
阿里的销售岗位薪资结构以底薪+提成,整体收入水平较高,但底薪部分可能不如技术岗,需靠业绩。
薪资信号未披露(AI估算:15K-30K/月)
成长发展
80较高
岗位提供丰富的行业资源和实战机会,能快速提升销售与商业分析能力,但培训机制未提及。
技术前沿主流现代技术
技术栈LBS、效果广告、品牌广告、AI工具
成长机会赋能团队、沉淀可复制的营销方法论
业务类型profit_center
工作生活
40较低
销售岗位需要面对客户,工作时间弹性但压力大,需要经常出差或外出,WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
70中等
服务于医疗教培行业,间接推动产业发展,有一定社会意义,但主要动机是商业变现。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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