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橙翼共享服务-资金核算-实习生
橙翼共享服务-资金核算-实习生
发布于 2 小时前实习/见习
实习生仅现场办公财务与会计
财务与会计
会计
数据分析
月结关账
财务核算
资金管理
值不值得投
62综合评分
综合评分 62
大厂背书、技能扎实、月结压力大、适合积累经验的财务实习岗
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便比较实习机会。
薪资怎么样
1.0千
比财务与会计中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 4680 个在招 · 其中财务与会计 53 个
市场机会
选择面较广
杭州 · 财务与会计 · 约 160 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位为阿里巴巴橙翼共享服务部的资金核算实习生岗位
主要职责包括协助完成银行账户及第三方账户的资金核对、月结关账,以及呆账的识别与管理分析
适合财务管理或会计专业在校生,需具备Excel技能及良好的数据敏感度,实习期至少3个月
最低要求
财务管理、会计学或相关专业本科四年级及以上在校生,研究生优先考虑
熟练使用办公软件,尤其是Excel
有使用财务软件经验者更佳
对数字敏感,具备良好的数据分析能力
细心、耐心,具有强烈的责任心和解决问题的能力
每周至少保证3天的工作时间,月结需加班(可调休)
月结如遇周末或法定节假日,需正常上班
实习期至少3个月
工作职责
协助完成银行账户、第三方账户的资金核对工作,按要求完成资金月结关账
协助资金呆账的识别、分类和管理, 定期进行呆账分析
根据需要完成上级安排的其他临时任务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托阿里巴巴平台,接触规范的财务共享服务体系,简历含金量高
- 能够系统学习大型企业的资金核算逻辑与月结流程,积累宝贵的实战经验
- 有机会获得留用转正的机会,表现优秀者可直接转化为全职员工
- 实习生可能较多承担辅助性工作,独立决策空间有限
- 财务管理、会计等相关专业的高年级本科生或研究生,追求大厂履历背书,希望进入财务领域发展,且能接受阶段性高强度工作的求职者
缺点 / 挑战
- 工作内容相对基础且重复,涉及大量细节核对,需要极强的耐心和细心
- 月结期间工作强度较大,需配合加班甚至周末值班,对时间管理能力有挑战
角色解读
- 通过实习积累大型企业财务共享中心的实操经验,深入理解资金管理与内控流程
- 表现优异者可争取转正机会进入正式财务团队,或为未来从事审计、企业财务分析等职业打下坚实基础
- 负责协助处理日常资金流水的对账工作,确保银行及第三方支付账户数据准确无误
- 参与月度财务结账流程,协助进行呆账数据的整理、分类与分析报表制作
- 执行上级指派的其他财务支持性临时任务
- 熟练掌握Microsoft Excel函数及数据处理技巧,具备基础的财务软件操作能力
- 拥有扎实的财务管理或会计学理论基础,对数字高度敏感
- 具备良好的沟通协调能力及细致耐心的工作态度
申请策略
- 在申请时强调自己的稳定性(能保证实习时长和出勤天数)以及抗压能力
- 面试中可准备一些关于细心程度和处理繁琐数据经验的案例
- 关注阿里巴巴的企业文化和价值观,展现契合度
- 突出财务相关专业背景及在校期间的GPA成绩
- 重点展示Excel高级应用能力(如VLOOKUP, Pivot Table等)及任何相关的财务软件使用经历
- 列举在校期间参与过的财务相关项目、竞赛或社团财务管理工作,体现数据敏感度
- 强化Excel数据处理效率,熟悉常见的财务对账逻辑
- 提前了解基本的会计准则中关于货币资金、往来款项的处理规范
面试指南
- 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为面试题
- 对于技能问题,具体描述工具使用场景和解决的问题
- 对于压力测试题,强调个人的责任感、时间管理策略以及对职业发展的重视
- 请举例说明你如何使用Excel处理过复杂的数据?
- 面对大量重复性的对账工作,你如何保持专注和准确性?
- 如果月结期间需要加班,你如何平衡学业/生活与工作?
- 你对资金呆账的理解是什么?之前有过相关处理经验吗?
- 复习财务会计基础知识,特别是银行存款余额调节表等内容
职位点评
薪资福利70
成长发展85
工作生活40
使命价值60
薪资福利
70中等
作为互联网巨头实习生,薪资处于市场中上水平,且提供正规实习证明和大厂背书,隐性福利价值较高,但直接现金薪酬受限于实习生身份。
薪资信号未披露(AI估算:0.1–0.3千/月)
成长发展
85较高
岗位能提供规范的大型企业财务流程训练,技术栈虽传统但体系完善,且背靠阿里平台,职业起点高,成长路径清晰。
技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型cost_center
工作生活
40较低
JD明确提及月结需加班及节假日上班,工作节奏在特定时期较强,WLB一般,但提供了调休机制作为补偿。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况明确要求弹性/高强度
工作生活平衡可调休
使命价值
60中等
属于企业内部支撑职能,社会直接影响力不明显,但通过保障企业资金安全间接支持商业运作,具有一定的职业使命感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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