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淘天直播电商-产业带直播运营-杭州
淘天直播电商-产业带直播运营-杭州
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公直播运营
直播运营
Gmv增长
产业带
供应链管理
商家运营
数字人直播
数据分析
渠道管理
值不值得投
75综合评分
综合评分 75
阿里核心业务、前沿技术探索、高成长高压力、强结果导向
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2.8万
比直播运营中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 4960 个在招 · 其中直播运营 7 个
市场机会
选择适中
杭州 · 直播运营 · 28 个在招
职位详情
关于这个职位
负责淘天集团产业带直播业务的招商与运营策略制定,通过挖掘服务商生态、孵化标杆账号及整合内外部资源,推动本地商家商品上行
重点推进数字人直播规模化落地及供给场域分销,提升转化率与GMV,驱动产业带大盘增长
最低要求
本科及以上学历,3年以上快消品行业(如服饰、美妆、母婴、运动户外等)直播运营经验,有数字人直播运营或产业带供给场域分销经验者优先
具有一定的商务拓展/商家/服务商运营能力,并有相关成功的拓展案例,可以独立负责至少一个城市及以上的业务拓展和运营管理工作
熟悉渠道管理以及电商直播业务,了解数字人直播的技术逻辑与应用场景,具备一定的跨组织管理能力
有运营思维,具备较强的数据分析能力和系统化策略制定能力,能输出可复用的运营模型
诚信,勇于担当的责任心,能在快速发展的业务中承受较强的工作压力
了解并熟知淘宝直播的业务及价值,对于加入创业团队有热情
能接受出差
工作职责
根据直播业务目标及产地核心品类增长需求,聚焦产地优势,制定招商运营策略以及针对性的线上和线下运营方案
挖掘产地的服务商生态力量,通过政策驱动,放大生态组织的价值,达成产业带直播拓展和线上成交的目标
负责区域直播商家和服务商日常运营监控及异常情况处理,孵化并培养产地的标杆账号,形成产地及商圈的影响力
整合内外部资源,规模化拓展本地商家的商品上行,打造产业带货品差异化供给优势
推进数字人直播在产业带的规模化落地,制定数字人主播的选品、排品及场域分发策略,提升数字人直播的转化效率与GMV贡献
负责产业带供给场域的分销运营,打通货品从产地到百补、秒杀、联盟、淘金币等货架场域的链路,提升场域渗透率和商品转化率,驱动产业带大盘增长
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平台优势:依托淘宝直播头部平台,拥有巨大的流量池和丰富的资源支持
- 前沿探索:涉及数字人直播等创新技术应用,处于行业领先地位
- 业务核心:直接关联GMV增长,是淘天集团重点投入的战略方向,晋升机会较多
- 复杂协调:需对接多方利益主体(商家、服务商、平台内部团队),沟通成本高
- 出差频繁:需要深入产地一线,适应高频出差的工作模式
- 适合具备丰富电商运营经验、擅长资源整合、抗压能力强且愿意深入一线开拓市场的求职者
缺点 / 挑战
- 业绩压力:需对GMV和转化率负责,KPI考核严格,工作节奏较快
角色解读
- 纵向发展:成为产业带直播业务负责人或更高层级的运营管理专家
- 横向拓展:转向更广泛的电商战略、商业化产品或供应链管理等核心领域
- 行业影响力:成为产业带数字化转型的标杆人物,积累丰富的B端服务经验
- 制定产业带直播业务的整体运营策略,包括招商、选品及线上线下活动方案
- 管理和赋能当地的服务商生态,孵化头部直播账号,建立区域影响力
- 推动新技术(数字人直播)的应用落地,优化供应链分销链路,提升整体GMV
- 深厚的直播电商运营经验,特别是快消品类目及产业带背景
- 强大的资源整合与商务拓展能力,能独立负责城市级业务
- 数据驱动的思维,能通过数据分析优化运营模型和转化效率
- 对数字人直播等新兴技术有深入理解和应用能力
申请策略
- 深入了解淘宝直播的最新政策和产业带扶持计划
- 准备具体的案例,说明如何从零开始搭建或优化一个产业带直播项目
- 突出过往直播运营中GMV增长的具体数据和成功案例
- 强调在快消品或特定产业带的深耕经验及资源积累
- 展示对数字人直播或新技术应用的实践成果或深刻理解
- 体现跨部门协作及解决复杂业务问题的能力
- 深入学习数字人直播的技术原理及最新应用场景
- 强化数据分析能力,掌握更先进的运营建模工具和方法
面试指南
- STAR法则:情境-任务-行动-结果,清晰阐述案例背景、个人角色、具体行动及量化成果
- 数据支撑:用具体数据证明策略的有效性和个人的贡献
- 深度思考:展现对行业趋势、技术应用的独到见解,而非仅仅罗列执行细节
- 请分享一个你成功打造的产业带直播案例,你是如何制定策略并达成目标的?
- 你对数字人直播在产业带的应用有什么看法?如何提升其转化效率?
- 在面对商家或服务商的配合度问题时,你有什么解决方案?
- 如何通过数据分析发现运营瓶颈并制定改进策略?
- 研究淘宝直播近期关于产业带的官方政策和典型案例
职位点评
薪资福利85
成长发展90
工作生活40
使命价值70
薪资福利
85较高
作为上市巨头企业,提供具有竞争力的薪酬福利和稳定的职业平台,满足补偿性动机。
薪资信号偏高 (2.0千–3.5万/月)
成长发展
90较高
涉及数字人直播等前沿技术和产业带核心业务,提供广阔的成长空间和技能提升机会。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈数字人直播、直播运营、数据分析、GMV
业务类型profit_center
工作生活
40较低
互联网大厂节奏快,需承受较大工作压力且要求接受出差,WLB相对一般。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
70中等
助力产业带数字化升级和乡村振兴,具有一定社会价值,但核心仍为商业增长。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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