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京东
产品经理

产品经理

发布于 大约 15 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
产品经理
A/B实验
Ai产品
Llm
Nlp
产品规划
任务调度
医疗Ai
多智能体
对话系统

AI 估算 · 20k–35k

京东健康AI产品经理,北京,3年+经验,AI+医疗复合型岗位薪资较高,参考大厂P6-P7范围。

职位详情

关于这个职位

作为京东健康的产品经理,你将负责多智能体协同调度平台的产品规划与设计,支撑诊前导诊、诊中辅助、诊后随访等医疗场景

需要深入理解NLP/LLM技术,设计任务调度引擎和智能体能力池,持续优化协同策略
该岗位结合AI前沿技术与医疗健康领域,适合有AI产品经验、对医疗场景感兴趣的产品人

最低要求

计算机、人工智能、数据科学等相关专业优先,3年以上AI产品经验,有对话系统、Agent、工作流引擎或任务调度平台项目经验

深入理解NLP/LLM技术原理(如意图识别、多轮对话、RAG、Prompt Engineering),能将技术能力转化为产品方案
对医疗场景有基本理解,有医疗AI产品落地经验者优先,熟悉医疗合规与安全要求
结构化思维突出,能通过PRD、流程图、状态机等工具高效协同算法与研发团队,具备清晰的沟通表达能力

工作职责

负责多智能体协同调度平台的产品规划与设计,实现Agent、Plan、Skill三层能力编排与任务分发,支撑诊前导诊、诊中辅助、诊后随访等多场景智能体协同

设计任务调度引擎,支持多轮对话、多目标规划、工具调用与异常处理,提升智能体在复杂医疗任务中的自主决策与协同效率
构建智能体能力池与技能库,沉淀导诊、咨询、随访、健康管理、病历解读等医疗场景通用技能,实现智能体快速配置与场景化调用
建立多智能体效果评估体系,定义任务完成率、响应时延、用户满意度等核心指标,通过离线评测与线上A/B实验持续优化协同策略

优先资格

计算机、人工智能、数据科学等相关专业优先

有医疗AI产品落地经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • AI前沿技术(LLM、多智能体)与万亿级医疗健康赛道结合,职业天花板高
  • 京东健康作为行业头部平台,业务场景丰富,数据资源雄厚,产品落地机会多
  • 公司提供完善的福利体系和较大的内部发展空间
  • 医疗场景涉及合规与安全要求严格,产品设计需兼顾技术与法规约束,复杂度高
  • 多智能体协同仍处于探索期,技术迭代快,需要持续学习最新研究成果
  • 适合有2-5年AI产品经验、对LLM和智能体技术有热情、并希望在医疗健康领域深耕的产品经理

缺点 / 挑战

  • 岗位职责明确且具有挑战性,能深度参与从0到1的智能体平台构建,积累核心竞争力
  • 跨团队协同频繁(算法、研发、医疗专家),沟通成本较高

角色解读

  • 向AI产品专家方向发展,深耕智能体协同与医疗AI领域,成为行业解决方案负责人
  • 可晋升为产品团队负责人或产品总监,管理多条产品线
  • 也可转向技术型产品管理或AI战略规划岗位
  • 负责多智能体协同调度平台的产品规划与设计,实现Agent、Plan、Skill三层能力编排与任务分发
  • 设计任务调度引擎,支持多轮对话、多目标规划、工具调用与异常处理,提升智能体协同效率
  • 构建智能体能力池与技能库,沉淀医疗场景通用技能,实现快速配置与场景化调用
  • 建立多智能体效果评估体系,定义核心指标并通过A/B实验持续优化协同策略
  • 深入理解NLP/LLM技术原理,包括意图识别、多轮对话、RAG、Prompt Engineering等
  • 具备AI产品设计经验,熟悉对话系统、Agent、工作流引擎或任务调度平台
  • 结构化思维突出,能通过PRD、流程图、状态机等工具高效协同算法与研发团队
  • 对医疗场景有基本理解,了解医疗合规与安全要求

申请策略

  • 面试前深入研究京东健康在AI医疗领域的布局,如智能问诊、健康管理,准备1-2个产品改进方案
  • 强调自己如何平衡技术创新与业务价值,体现产品思维而非单纯技术思维
  • 突出你在对话系统、Agent或工作流引擎方面的项目经验,用具体数据说明产品成果(如任务完成率、用户满意度提升)
  • 量化你对NLP/LLM技术的理解,例如曾使用RAG或Prompt Engineering解决过具体问题
  • 如有医疗AI产品落地经验,务必重点展示,并说明如何满足医疗合规要求
  • 展示结构化思维能力,可附上PRD或流程图样例链接
  • 系统学习医疗健康领域的业务流程和数据标准,如电子病历、诊前诊后流程
  • 深入了解LangChain、AutoGPT等主流多智能体框架,动手搭建Demo项目

面试指南

  • STAR法则:阐述项目背景、你的职责、具体行动和量化结果
  • 结构化思考:从需求分析、方案设计、评估迭代三个层面展开,每个层面列出关键点
  • 平衡技术可行性与业务价值:强调技术选型如何服务于最终用户和业务目标
  • 请描述你参与过的对话系统或智能体项目,具体负责什么?如何评估效果?
  • 如何设计一个多智能体协同调度平台的任务调度引擎?需要考虑哪些关键因素?
  • 在医疗AI产品中,如何兼顾用户体验和医疗合规要求?请举例
  • 你如何理解LLM在智能体中的角色?Prompt Engineering如何影响任务执行效果?
  • 如果两个智能体在任务分配中发生冲突,你会如何设计解决机制?

职位点评

74
综合评分

京东健康AI产品经理,前沿技术栈+医疗赛道,发展前景好,但现场办公且WLB未明确。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合重视技能成长、希望深耕AI+医疗前沿领域、能接受一定工作强度的产品经理。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展90
工作生活50
使命价值75

薪资福利

75中等

薪资水平在北京AI产品经理中属于中上,京东作为大厂福利完善,但JD未明确薪资数字,只能推断市场水平。

薪资信号未披露(AI估算:20K-35K/月)

成长发展

90较高

该职位涉及LLM、多智能体等前沿技术,且医疗AI赛道增长快,能显著提升个人技术视野和行业经验。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈NLP、LLM、RAG、Prompt Engineering、多智能体、任务调度
业务类型profit_center

工作生活

50较低

京东健康在北京总部办公,现场办公为主,未提及弹性工作制,大厂工作节奏可能较快。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

医疗健康行业本身具有社会价值,但JD未明确提及使命驱动,偏重技术实现和业务指标。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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