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京东
采销岗

采销岗

发布于 大约 15 小时前

普通员工/个人贡献者

广东省
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
采购
供应商管理
供应链管理
商品生命周期管理
市场趋势分析
库存管理
数据分析
生鲜品类
采购谈判
销售预测

AI 估算 · 25k–45k

采销岗需5-10年经验,涉及核心业务,京东平台薪资有竞争力,广东生活成本中等偏高,综合评估月薪在25K-45K区间。

职位详情

关于这个职位

这是一个负责京东生鲜品类采销的核心岗位,需要根据市场数据和销售情况制定采购计划,管理供应商并谈判成本,同时监控商品库存和销售表现

适合有5-10年零售或快消采购经验、擅长数据分析和商业谈判的候选人

最低要求

教育背景:本科及以上学历,专业不限

工作经验:具备5-10年零售、快消或相关行业商品采购、销售或运营工作经验,有团队管理经验者优先
能力要求:熟悉商品生命周期管理,具备出色的市场趋势分析、品类规划与供应商谈判能力
能够独立完成商品选品、定价、库存及销售策略制定,对销售数据敏感,具备较强的数据分析与业务决策能力
具备较强的商业洞察力,能够把握消费者需求,推动商品结构优化与销售增长
基本素质:具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与内外部合作伙伴高效协同
具有强烈的责任心和抗压能力,能够独立分析和解决业务问题
思维敏捷,对市场变化反应迅速,具备创新意识和较强的业务推动力
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信

工作职责

负责生鲜品类的商品规划与采购工作,依据市场需求与销售数据制定采购计划,确保商品结构合理、库存健康,达成销售与毛利目标

负责供应商的拓展、管理与关系维护,评估供应商资质与履约能力,谈判并优化采购成本,建立稳定可靠的供应链体系
负责商品生命周期管理,监控销售、库存及周转数据,及时调整商品策略,推动新品引进与滞销品汰换,提升商品竞争力
负责销售预测与库存管控,协同仓储物流部门优化库存水平,降低资金占用,保障商品新鲜度与及时交付
负责市场趋势与竞品分析,把握行业动态与消费者偏好,为商品策略与业务创新提供决策支持
负责部门内相关流程的梳理与优化,协同运营、营销团队推动商品活动落地,提升整体业务效益

优先资格

有团队管理经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 京东作为电商巨头,提供广阔的平台和丰富的供应链资源,职业发展空间大
  • 采销岗是零售核心岗位,能深入了解商品全链路,积累宝贵的行业经验
  • 接触供应商、市场、数据等多维度工作,综合素质提升快
  • 需要频繁与内外部沟通谈判,对沟通和抗压能力要求高

缺点 / 挑战

  • 工作压力较大,KPI考核严格,需要持续达成销售和毛利目标
  • 生鲜品类面临损耗管理和时效挑战,需要应对市场波动
  • 适合有零售或快消采购运营经验,对数据敏感、喜欢挑战、具备强商业敏感度的求职者

角色解读

  • 初期积累品类管理和供应链运营经验,成长为采销专家或品类经理
  • 中期可向团队管理方向发展,负责多个品类的采销策略和团队带教
  • 长期可晋升至采销总监或供应链管理高层,参与公司核心业务战略
  • 负责生鲜品类的商品规划与采购,制定采购计划并管理库存,确保商品结构和库存健康
  • 拓展和管理供应商资源,谈判采购成本,建立稳定的供应链体系
  • 监控销售、库存和周转数据,调整商品策略,推动新品引进和滞销品淘汰
  • 进行市场趋势和竞品分析,协同运营和营销团队策划商品活动,提升业务效益
  • 具备出色的数据分析能力,能够通过销售数据驱动采购和库存决策
  • 拥有较强的供应商谈判和关系管理技巧,能够优化采购成本
  • 熟悉商品生命周期管理,具备品类规划和市场洞察力
  • 掌握供应链基础知识,能协同物流、仓储等环节保障商品及时交付

申请策略

  • 在简历和面试中展现对京东自营模式和采销体系的理解,可提前研究京东生鲜业务
  • 强调以客户为中心和结果导向,这与京东价值观契合
  • 突出过往采购或运营经验中的具体业绩,如成本降低百分比、毛利提升、库存周转优化等
  • 强调供应商资源和管理案例,体现谈判能力和供应链把控力
  • 展示数据分析能力,如使用Excel/SQL等工具处理销售数据的经历
  • 如有团队管理或带教经验,务必突出,这是优先资质
  • 学习并强化数据分析工具,如Python、SQL、Excel高级功能,提升数据驱动决策能力
  • 深入了解生鲜行业特点,包括品类特性、损耗控制、冷链物流等

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答过往案例,突出量化成果
  • 展现数据驱动思维,结合具体数据分析逻辑来支撑决策
  • 强调跨部门协作和资源整合能力,体现大局观
  • 如何制定一个生鲜品类的采购计划和库存目标?
  • 请分享一次成功优化采购成本或供应商管理的案例
  • 面对生鲜高损耗问题,你会如何通过数据分析来改善?
  • 如何平衡商品毛利和消费者体验?
  • 如果销售目标与库存周转发生冲突,你如何处理?

职位点评

67
综合评分

京东供应链核心岗位,薪资有竞争力,成长空间大,但工作压力大,WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
该职位最适合追求薪酬福利和职业发展、对供应链和商业运营有浓厚兴趣,且能接受高强度工作的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展75
工作生活40
使命价值60

薪资福利

80较高

京东作为上市大厂,提供有竞争力的薪酬和福利,保障性较好,但具体薪资未披露,且压力较大。

薪资信号未披露(AI估算:25K-45K/月)

成长发展

75中等

岗位能深入了解供应链和商品运营,积累核心业务经验,有团队管理发展方向,但未提及明确的培训或晋升机制。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

40较低

工作地点仅现场,未提及弹性或远程,零售采销节奏快,可能加班,生活平衡度一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

生鲜零售属于成熟行业,但电商领域仍有创新空间,社会价值体现为满足消费需求,属于中性偏正面。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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