京东
产品经理
产品经理
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公产品经理
产品经理
Ai Agent
Aigc
产品经理
会员体系
数据驱动
权益运营
用户增长
电商增长
策略引擎
值不值得投
72综合评分
综合评分 72
核心电商增长岗、薪资竞争力强、AI技术前沿，但工作强度大、WLB一般
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.8万
比产品经理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1970 个在招 · 其中产品经理 28 个
市场机会
选择面较广
北京 · 产品经理 · 约 830 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责京东核心权益场域（涵盖权益中心、京豆、PLUS会员及行业会员等）的产品规划与增长策略制定
候选人需设计权益查看、领取与核销的全链路方案以提升转化效率，同时探索AI Agent与AIGC技术在营销场景的创新落地，最终对场域规模、用户活跃度及交易GMV负责
最低要求
具备5年以上增长、频道或电商领域经验，熟悉权益运营与营销策略
能够基于平台与用户需求，规划完整场域产品方案，提升分发效率与用户体验
擅长设计权益查看、领取及使用链路，优化转化效率
具备AI能力落地增长场景的实操经验或AI Agent产品设计经验
具备创新能力，能设计增长策略并挖掘权益形态，提升渗透
具备拼搏精神，能推动项目落地与持续优化
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信
工作职责
规划权益场域产品方案，提升分发效率与用户体验
设计权益查看、领取与使用链路，提高权益转化效率
制定权益流量增长策略，挖掘增长空间与打造权益形态
创新权益及玩法设计，持续提升权益，付费会员渗透率与交易规模
探索投放AI Agent能力搭建，包括AIGC素材生成、智能投放策略引擎等，推动AI能力在增长场景的落地
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 背靠京东零售核心流量池，业务体量与资源支持充足
- 深度参与AI Agent前沿落地，技术视野开阔
- 绩效导向明确，晋升通道透明
- 跨团队协同成本高，需平衡短期转化与长期体验
- 适合具备扎实电商增长背景、对AI技术敏感且抗压能力强、追求高绩效回报的资深产品人
缺点 / 挑战
- 核心场域指标压力大，需持续应对高并发与复杂业务逻辑
- 行业竞争加剧，增长瓶颈期易陷入内卷
角色解读
- 可向高级产品专家/产品总监方向发展，深耕电商商业化与会员生态
- 或横向拓展至AI产品化、全球化业务线，成为复合型增长负责人
- 负责京东核心权益场域（京豆、PLUS等）的产品规划与迭代
- 设计权益发放、核销全链路以提升转化效率
- 制定流量增长策略并挖掘商业化空间
- 精通电商增长模型与用户生命周期管理
- 熟练掌握数据分析与A/B测试方法
- 具备AI Agent/AIGC在营销场景的落地实践经验
- 出色的跨部门协同与项目推进能力
申请策略
- 提前研究京东PLUS及京豆生态现状，准备针对性的增长破局思路
- 面试时着重体现“技术+业务”双轮驱动思维
- 突出5年以上电商/增长产品经验，量化场域规模、转化率、GMV提升数据
- 重点展示AI Agent或AIGC从0到1落地案例及业务收益
- 补充AI产品架构知识（Prompt工程、Agent工作流设计）
- 强化商业变现与会员体系设计方法论
- 提升数据建模与归因分析能力
面试指南
- 采用STAR法则结构化回答
- 优先展示“业务痛点-数据洞察-方案设计-实验验证-结果复盘”闭环
- 强调AI工具如何具体降本增效而非堆砌概念
- 如何设计一套提升权益核销率的完整链路？
- 请分享一个你主导的AI Agent落地增长场景的案例
- 面对权益发放成本与用户增长的矛盾，你的权衡策略是什么？
- 梳理过往高转化项目数据看板
- 熟悉主流AI Agent框架及京东现有AI布局
职位点评
薪资福利85
成长发展80
工作生活45
使命价值65
薪资福利
85较高
头部上市公司提供具有竞争力的薪酬包与完善福利，但高强度业务导向可能稀释部分隐性补偿价值。
薪资信号未披露（AI估算：3.5千–6.0万/月）
成长发展
80较高
岗位深度融合AI Agent与电商增长前沿实践，技术栈与业务场景高度契合，利于构建差异化竞争力。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI Agent、AIGC、智能投放策略引擎
业务类型profit_center
工作生活
45较低
核心业务指标导向明确，JD提及“拼搏精神”与持续优化要求，暗示较高工作强度与节奏，WLB保障有限。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
65中等
聚焦电商商业化与会员生态建设，虽非强公益属性，但在推动消费普惠与数字化升级方面具备一定社会价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs