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美团骑行-资管城市经理-江苏

美团骑行-资管城市经理-江苏

发布于 3 小时前

中层管理(经理/总监)

AI 估算 · 1.0–1.8万 · AI 参考估算
中级经验
本科
全职员工仅现场办公运营管理
运营管理
仓储管理
共享单车
团队管理
安全管理
数据分析
流程优化
物流运营
资产管理

值不值得投

72综合评分

综合评分 72

大厂背景、晋升清晰、社会价值高,但线下运营工作强度较大,WLB一般

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

1.4万

比运营管理中位数低

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 6400 个在招 · 其中运营管理 约 930 个

市场机会

选择适中

常州 · 运营管理 · 21 个在招

职位详情

关于这个职位

负责常州地区美团单车/电单车的资产运营、仓储管理及团队管理,确保区域经营目标达成

需建立安全管理体系,优化作业效率,并具备较强的数据分析与团队领导力,推动绿色出行业务的本地化落地

最低要求

本科及以上学历

具有2年以上团队管理经验
有相关物流仓储工作经验优先
具有较强的人际交往能力和应变能力
熟悉基本电脑办公软件,有良好的数据分析和提炼能力
具有强烈的责任感,学习能力强,吃苦耐劳,认可公司绿色出行与共享理念

工作职责

负责所辖区域运营资源供给保障及仓库管理,支撑管辖区域经营目标的达成

执行落地相关管理要求及流程标准
对资产/作业/现场等的各场景下的安全管理工作进行体系化建设,防范和处理风险
管理和培养团队,持续提升团队现场管理能力和作业效率

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 依托美团大平台,拥有完善的培训体系和清晰的晋升通道
  • 岗位涉及核心业务板块,能积累宝贵的线下实体运营和资产管理经验
  • 工作氛围开放,注重创新与韧性,适合有实干精神的候选人
  • 线下运营工作较为辛苦,可能需要深入现场,面对复杂的仓储和调度环境
  • 需要极强的抗压能力和吃苦耐劳精神,以应对高频次的现场问题
  • 适合有物流、仓储或线下团队管理经验,追求职业发展,具备较强执行力和抗压能力的求职者
  • 尤其欢迎认可绿色出行理念、愿意深耕实体运营领域的人才

缺点 / 挑战

  • 安全责任重大,需建立体系化风控机制,压力较大

角色解读

  • 在该岗位上表现优异者可获得职级晋升和管理宽幅扩大
  • 职业路径可向更高级别的区域运营总监发展,或横向拓展至美团其他线下运营业务线,积累大规模线下资产管理经验
  • 作为城市经理,你需要统筹常州地区的单车/电单车资产调度、仓储管理及一线团队运作
  • 重点在于保障运营资源供给,确保库存准确率和车辆周转效率
  • 同时负责现场安全体系的搭建与风险管控,处理突发运营问题
  • 必须具备2年以上团队管理经验,能够带领基层团队完成KPI
  • 需要熟悉物流仓储流程,具备优秀的现场管理能力
  • 同时需要良好的数据分析能力,能通过数据发现运营瓶颈
  • 此外,人际交往和应变能力对于处理多方协调和突发事件至关重要

申请策略

  • 在面试中展现对美团绿色出行理念的认同,体现社会责任感
  • 准备具体的团队管理案例,说明如何提升效率和解决冲突
  • 强调自己的适应性和学习能力,表明能胜任高强度的线下工作环境
  • 突出过往2年以上的团队管理经验,量化团队规模和业绩成果
  • 强调物流仓储或供应链相关经验,展示对库存管理、周转率等指标的理解
  • 列举在安全管理、风险控制方面的具体案例,体现体系化建设能力
  • 强化数据分析技能,特别是利用Excel或BI工具进行运营数据挖掘的能力
  • 提升现场安全管理知识,了解ISO标准或行业安全规范

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为面试题
  • 对于管理问题,强调团队建设、目标拆解和绩效辅导
  • 对于运营问题,展示数据思维和流程优化逻辑
  • 对于安全问题,体现合规意识和应急响应能力
  • 请分享一个你过去管理中遇到的最大挑战,以及如何解决的?
  • 你如何理解仓储管理和资产调度的重要性?有哪些优化经验?
  • 如果现场发生安全事故或重大客诉,你会如何处理?
  • 你如何利用数据进行运营分析并驱动决策?

职位点评

薪资福利75
成长发展85
工作生活45
使命价值80

薪资福利

75中等

美团作为上市巨头,提供具有市场竞争力的薪酬和完善的福利体系,薪资水平在常州地区属于中上游,能满足较好的物质回报需求。

薪资信号未披露(AI估算:1.0千–1.8万/月)

成长发展

85较高

JD明确提及“承担更大的管理宽幅和职级提升”及“晋升机会”,且公司平台大,为员工提供了清晰的职业发展路径和技能成长空间。

技术前沿主流现代技术
技术栈数据分析、资产管理、仓储管理
成长机会岗位未来可以承担更大的管理宽幅和职级提升、职级上,表现优异着可获得晋升机会、公司平台大,发展空间大
业务类型profit_center

工作生活

45较低

线下运营岗位通常需要深入现场,工作强度可能较大,且JD强调“吃苦耐劳”,暗示工作节奏较快,WLB相对一般,灵活性较低。

工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

80较高

职位直接关联“绿色出行”、“低碳智能解决方案”和“城市可持续发展”,具有明显的社会价值和环保使命感,能满足求职者的意义感动机。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号为城市可持续发展提供低碳智能的解决方案、心系低碳出行、认可公司绿色出行与共享理念
创新程度积极采用新技术
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