
普通员工/个人贡献者
综合评分 70
大药企县域代表,重专业成长与合规,工作强度中等偏上
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
1.4万
比医药代表中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 250 个在招 · 其中医药代表 约 130 个
市场机会
选择不多
盐城 · 医药代表 · 5 个在招
该职位是辉瑞在江苏建湖地区的医学信息沟通专员,主要负责区域内药品的学术推广与客户专业支持
教育:大学本科及以上学历,医学、药学、生命科学等相关专业优先
在公司政策和程序指引下向客户提供及时准确的专业支持,建立合作伙伴关系
优点
缺点 / 挑战
作为跨国上市药企,提供具有市场竞争力的薪资和完善的福利体系,但县域岗位的绝对薪资可能低于一线城市同岗。
公司提供系统的培训和职业发展路径,强调持续学习和能力提升,适合希望在医药行业深耕的求职者。
医药代表岗位通常需要频繁外出拜访客户,工作灵活性较低,且受KPI考核影响,可能存在一定的工作强度。
通过专业的学术推广帮助医生合理用药,间接改善患者治疗效果,具有一定的社会价值和专业使命感。