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情感智能数据产品经理
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情感智能数据产品经理

发布于 2 天前

普通员工/个人贡献者

杭州市 / 北京市
初级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
产品管理
Vibe Coding
产品优化
大模型
情感计算
数据分析
用户体验
角色扮演
Ai交互

AI 估算 · 15k–25k

AI产品经理岗位,需深度理解大模型和情感交互,技能稀缺,薪资有竞争力。

职位详情

关于这个职位

该职位负责优化DeepSeek模型在情感陪伴场景下的交互体验,通过分析角色扮演中的badcase并推动改进,提升AI互动的真实感和沉浸度

适合对AI情感交互有热情、具备敏锐洞察和文字审美能力的产品经理

最低要求

文字审美敏锐,感知力强,思维活跃且富有同理心,具备出色的洞察、分析与解决问题能力

对 AI 与人的互动关系有细致观察和独立思考,对 AI 角色扮演及情感陪伴方向充满探索热情
深度使用过主流大模型,熟悉其交互方式与能力边界
能通过 Vibe Coding 快速验证想法
沟通协作顺畅,内驱力强,有高度责任心和 Owner 意识

工作职责

负责 DeepSeek 模型在情感陪伴场景下的能力优化,提升互动体验的真实感与沉浸度

深入挖掘角色扮演与情感陪伴场景中的 Badcase,进行归因分析并推动问题解决

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 投身前沿AI情感交互领域,技术发展和行业前景广阔
  • 公司深度求索专注大模型,团队氛围创新,能接触核心模型优化工作
  • 岗位职责聚焦产品体验,能充分锻炼产品洞察和问题解决能力
  • 情感交互属新兴方向,可参考案例少,需较强探索和独立思考能力
  • 涉及大量badcase分析和数据工作,对细节和耐心要求高
  • 适合对AI情感交互有浓厚兴趣、具备敏锐感知力和产品思维,且不畏惧从零探索的创新者

缺点 / 挑战

  • 需要同时理解技术边界和用户心理,复合能力要求较高

角色解读

  • 在AI情感陪伴领域深耕,成为对话系统或情感计算专家
  • 向产品总监方向晋升,主导AI社交或情感类产品线
  • 横向拓展至通用大模型的产品化岗位,积累生成式AI产品经验
  • 负责DeepSeek模型在情感陪伴场景的能力优化,通过调整模型表现提升互动真实感与沉浸度
  • 深入挖掘角色扮演场景中的badcase,进行归因分析并推动问题解决,持续改善用户体验
  • 利用Vibe Coding等工具快速验证想法,协同工程团队将洞察落地为产品改进
  • 敏锐的文字审美和同理心,能够感知并优化AI在情感交互中的细微表现
  • 深度使用过主流大模型,熟悉其能力边界和交互方式
  • 具备数据分析和问题归因能力,能通过案例驱动产品迭代
  • 出色的沟通协作能力,能跨团队推动问题解决

申请策略

  • 在求职信或面试中展现对AI情感陪伴的独特思考和热情,可结合个人使用体验举例
  • 关注深度求索的产品动态和团队文化,表达对团队使命的认同
  • 突出在AI产品、情感计算或对话系统领域的项目经验,特别是涉及模型调优和badcase分析的案例
  • 展示对大模型的深度使用和理解,如通过Vibe Coding或Prompt Engineering的实践
  • 强调文字表达和同理心相关的成就,如写作、用户研究或设计人性化交互的经历
  • 提前熟悉DeepSeek或其他开源大模型,思考情感陪伴场景的优化点
  • 练习Vibe Coding或自动化工具,提升快速验证想法的效率
  • 阅读心理学或情感计算相关文献,增强对人机情感交互的理论认知

面试指南

  • 采用STAR法则:情境-任务-行动-结果,突出具体分析和量化成果
  • 展现批判性思维:先指出当前模型局限,再提出假设和验证方法
  • 体现用户中心:从用户情绪和需求出发,结合技术可行性给出方案
  • 请举例说明你如何通过分析badcase推动产品改进的
  • 你认为当前大模型在情感陪伴场景中最大的挑战是什么?如何改进?
  • 如何利用Vibe Coding或类似工具快速验证一个交互优化想法?
  • 描述一次你通过同理心理解用户需求并转化为产品方案的经历
  • 准备2-3个自己深度使用大模型后发现的badcase,并分析可能原因

职位点评

68
综合评分

前沿AI情感交互产品岗,成长空间大但WLB一般。

更适合这类人
适合高度追求技术成长和行业意义、能接受现场办公和较大工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展85
工作生活40
使命价值80

薪资福利

65中等

B轮公司薪资中等偏上,但未提及具体福利,补偿性一般。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

85较高

岗位聚焦前沿AI情感交互,技术新颖,成长空间大,但未明确晋升通道。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈DeepSeek、大模型、情感计算、Vibe Coding
业务类型profit_center

工作生活

40较低

需现场办公(杭州或北京),未提及弹性工作或WLB,可能面临较大工作强度。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

80较高

专注于AI情感陪伴,有较强社会价值(改善人机交互),行业处于高速增长赛道。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号情感仍然是 AI 时代人类与自身相处时必须面对的课题、照见自己、细腻有温度的洞察力
创新程度开拓性创新(行业首创)
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