资深概念设计师（角色）——在研乙女项目

优缺点分析

角色解读

• 从资深概念设计师晋升为首席设计师或美术指导，负责项目整体视觉风格把控
• 横向发展为美术经理，管理美术团队，或转向技术美术领域，深化3D与动画能力
• 深耕乙女/女性向赛道，成为细分领域的专家，参与制定美术品质标准
• 独立设计男性角色的全套外观，包括立绘、时装、武器道具，确保符合世界观和人设
• 根据剧本绘制角色卡面、剧情插图及氛围画面，输出高质量美术素材
• 与动作团队协作，绘制角色战斗动画的关键帧和姿态参考，辅助动画落地
• 管理外包资源，审核并修改外包作品，把控最终输出品质
• 精通唯美二次元或轻写实美型画风，对人体结构和美型男性角色有极强的把控力
• 具备时装设计、配饰设计、色彩构图、光影、镜头语言和动画特效的综合设计能力
• 熟练使用 Photoshop、Sai 等绘图软件，了解 3D 模型和动画工作流更佳
• 良好的沟通协作能力，能高效配合团队并独立跟进外包反馈

申请策略

• 关注网易元气事业部的乙女项目动态，在作品集中体现对乙女游戏风格的理解
• 投递时附上高质量的个人作品集链接，避免仅展示零散作品
• 重点展示男性角色全套设计作品集，包括立绘、时装、武器道具等完整案例
• 突出二次元/轻写实画风作品，尤其是美型男性角色，可附上同人创作
• 强调3年以上项目经验，特别是有乙女或女性向项目经历者优先
• 展示外包管理或团队协作案例，体现沟通和质控能力
• 加强时装设计和配饰细节的绘制能力，学习服装裁剪与面料表现
• 了解动画关键帧绘制基础，提升动作姿态的表现力

面试指南

• 用STAR法则（情境-任务-行动-结果）回答项目经验类问题
• 设计类问题先阐述对人设的理解，再拆解设计要素（色彩、剪裁、配饰），最后说明如何匹配画面构图和光影
• 外包管理问题强调沟通流程（Brief-评审-反馈），突出对品质标准的坚持
• 请展示一个你设计的男性角色，并解释从概念到成品的思考过程
• 如果角色人设要求‘高冷贵公子’，你会如何通过设计体现？
• 如何确保外包团队产出的风格与项目一致？请举例说明
• 你如何平衡角色设计的独创性与玩家审美偏好？
• 描述一次你与动画团队协作的经验，如何解决设计落地中的问题？