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AI 产品经理(Agent 创作方向)

AI 产品经理(Agent 创作方向)

发布于 大约 2 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
产品管理
Ai Agent
Prompt Engineering
产品规划
创作工具
多模态
大模型
数据驱动
评测体系
跨团队协作

AI 估算 · 20k–35k

AI产品经理需求热,B站大厂薪资有竞争力,2年经验预计20-35k

职位详情

关于这个职位

该职位负责B站AI创作Agent的产品设计,聚焦于自动化创作流程

你需要定义任务理解、工具调用和多轮交互体验,推动AI在真实创作场景落地
适合有AI产品经验、对创作工具有热情的产品经理

最低要求

年以上互联网或 AI 产品经验,有完整的产品上线和迭代经历

了解大模型、Prompt、上下文、记忆、工具调用及 Agent 的基本机制
具备数据思维,能够完成指标定义、埋点设计、漏斗分析和问题归因
具备较强的用户洞察、产品抽象、逻辑表达和跨团队推动能力
对 AI 创作有热情,理解自动化、可控性与创作自由之间的平衡

工作职责

负责创作 Agent 的产品规划与迭代,设计任务理解、规划执行、工具调用、上下文管理和多轮修改体验

深入创作场景,挖掘适合由 Agent 自动完成或辅助决策的用户需求
推动 Skill、记忆及多模态工具能力建设,拓展 Agent 在真实创作流程中的应用
建设 Agent 评测体系,持续优化任务完成率、结果质量、稳定性和成本
独立完成需求分析、产品PRD及上线验收
联合算法、研发、设计和运营推动产品落地,并通过数据持续迭代

优先资格

有 Agent、AI 工作流或多模态创作产品经验

有 Agent 评测、Prompt 调试或模型对比经验
熟悉动画、分镜、图片或视频创作流程

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • B站是年轻用户聚集地,AI创作场景有海量数据和需求,产品影响力大
  • AI Agent是前沿方向,能积累宝贵的技术和产品经验,提升个人竞争力
  • 大厂平台资源丰富,接触算法、研发等优秀团队,成长速度快
  • AI产品不确定性高,需要快速学习大模型等新技术,持续跟踪行业动态
  • 创作场景用户期望高,平衡自动化与可控性有难度,需要反复打磨
  • 适合对AI技术有热情、善于抽象思考、喜欢从0到1打造产品的产品经理,尤其对创作或内容社区有理解者更佳

缺点 / 挑战

  • 跨团队协作频繁,沟通成本较高,需具备较强的说服力

角色解读

  • 在B站深耕AI创作领域,成为AI产品专家或产品负责人
  • 拓展多模态和Agent能力,向AI平台产品方向晋升
  • 积累AI行业经验后,可向其他互联网大厂或AI创业公司发展
  • 设计AI Agent的产品功能,包括任务理解、工具调用和多轮对话,提升创作效率
  • 深入B站创作场景,识别适合AI自动化的用户需求,定义产品方案
  • 构建Agent评测体系,通过数据驱动优化任务完成率和质量
  • 协同算法、研发、运营团队,推动产品从需求到落地全流程
  • 精通大模型、Prompt、Agent等AI技术原理,能理解技术边界并设计可行方案
  • 数据驱动思维,能设计埋点、分析漏斗、归因问题,用数据指导迭代
  • 较强产品抽象能力,能将复杂需求转化为清晰PRD
  • 跨团队沟通推动力,善于协调算法、研发、设计达成共识

申请策略

  • 在简历中体现对AI创作的热情,可以附上个人作品或分析文章
  • 面试前了解B站AI产品布局,思考如何与现有业务(如视频创作)结合
  • 突出AI产品经验,尤其是Agent、大模型、Prompt相关的项目成果
  • 展示数据驱动案例:如何定义指标、分析漏斗、通过数据优化产品
  • 强调跨团队协作和推动落地的能力,可列举具体协同案例
  • 如果有创作相关背景(视频、动画等),务必突出
  • 系统学习Agent架构和主流大模型API(如OpenAI、Claude),动手搭建简单Agent demo
  • 练习Prompt设计和评测方法,了解常用评测指标

面试指南

  • STAR法则:情境-任务-行动-结果,清晰展示项目经验
  • 产品设计框架:用户需求-技术可行性-方案设计-评估指标-迭代计划
  • 数据驱动:先定义问题,再设指标,收集数据,分析归因,调整策略
  • 请设计一个AI Agent帮助UP主自动生成视频封面,你会如何规划?
  • 你如何定义Agent任务完成的质量?请举例说明评测指标
  • 描述一次你如何用数据驱动产品迭代的经历
  • 你认为创作场景中,用户对AI的自动化和可控性有哪些矛盾?如何平衡?
  • 你了解哪些Agent框架或工具?请比较它们的优缺点

职位点评

76
综合评分

AI Agent前沿方向,大厂平台,发展性强,但WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求技术成长和职业发展、对AI产品有热情、能接受现场办公的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展90
工作生活50
使命价值75

薪资福利

80较高

B站作为上市公司,薪资福利有竞争力,但JD未明确薪资范围,属于市场化水平。

薪资信号未披露(AI估算:20K-35K/月)

成长发展

90较高

AI Agent是前沿方向,技术栈新,成长空间大,JD提及评测体系和迭代,发展性强。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈大模型、Prompt、上下文、记忆、工具调用、Agent、多模态
成长机会产品规划与迭代、评测体系
业务类型profit_center

工作生活

50较低

JD未提及远程或弹性工作,上海办公室办公,互联网大厂节奏可能较快。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

AI创作赋能创作者,具有积极社会意义,行业处于高速增长期。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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