利洁时
Global Assistant Brand Manager-Intima
Global Assistant Brand Manager-Intima
发布于 大约 2 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
市场营销与传播
Fmcg
Pmp
创新
品牌管理
市场分析
消费者洞察
美妆个护
英语
跨部门协作
AI 估算 · 15k–25k
外企快消品牌经理岗位，3年经验，上海核心地段，薪资处于市场中等偏上水平，年终奖通常1个月左右。
职位详情
关于这个职位
该职位是利洁时旗下Intimate Wellness品类的全球助理品牌经理，主要负责支持中国市场的新品创新与全球创新落地
你将与全球及本地跨职能团队紧密合作，基于消费者洞察推动产品开发，管理复杂的矩阵组织，同时有机会参与亚太其他市场的项目推广
适合拥有3年以上快消/美妆品牌管理经验、擅长跨部门协作和创新的营销人才
最低要求
· 学士学位（必须）
· 3年品牌管理经验，包括消费品行业的产品创新和品牌建设经验
· 必须拥有美妆或个护品类经验
· 精通跨国公司（MNC）创新开发流程
· 具备扎实的创新相关技能与经验：消费者与市场洞察分析、创新想法生成、概念开发与验证、产品开发、商业化
· 数据与洞察收集分析能力（必须）
· 中英文书面及口语均优秀或母语水平（必须）
· 出色的沟通与人际能力，能在本地和全球层面影响和推动协作
· 解决问题能力、积极主动的态度、强大的韧性和高敏捷性
· 动手能力强、注重细节、能清晰设定优先级
· 思想开放、学习能力强、能应对不确定性
工作职责
· 创新支持与管理
与洞察团队合作，进行消费者洞察理解、市场趋势及竞争跟踪分析，为创新想法生成提供输入
支持中国新项目开发，推动创意、概念验证和产品开发，与全球及本地跨职能项目团队按时按质完成
支持中国合资企业创新开发，通过短期管道开发、验证和产品交付，根据需要提供指导和支持以管理利洁时流程
通过全面的运营模式支持全球创新在中国的交付，获得跨职能团队的全力支持，管理长期管道的复杂性
根据需要支持从中国大陆向香港、台湾、日本和韩国的关键项目推广
· 跨职能协作与管理
多利益相关方管理，包括全球领导、跨职能团队、中国合资企业业务伙伴、本地跨职能团队和外部合作伙伴
了解全球品类及跨职能组织与本地运营模式，促进与全球和本地跨职能团队的高效项目管理
优先资格
· 硕士学位，专业为市场营销、商业、企业管理或PMP优先
· 同时拥有跨国公司在华企业和中国本地企业经验，且精通MNC与本地创新流程者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 利洁时是全球领先的消费品公司，品牌影响力大，能为简历增色
- 职位涉及全球与本地协作，能快速提升跨文化沟通和矩阵管理能力
- 公司提供系统的培训资源（如CGO Academy），职业发展路径清晰
- 矩阵组织复杂，需要同时管理全球和本地多方利益相关者，沟通成本高
- 快消行业竞争激烈，消费者趋势变化快，需持续学习并保持敏锐
- 适合拥有3年以上快消/美妆品牌管理经验、善于跨部门协作、渴望在全球化平台成长的中级营销人才
缺点 / 挑战
- 创新项目周期紧凑，需在时间压力下同时推进多个任务，对执行力和抗压能力要求高
角色解读
- 从助理品牌经理晋升为品牌经理，独立负责更大品牌或完整产品线
- 通过参与全球项目，积累国际视野，未来可能向区域或全球品牌管理方向发展
- 在品类增长组织内积累跨品类经验，或转向创新、战略等专业方向
- 负责中国市场的创新产品开发，从消费者洞察、概念验证到最终产品上市的全流程管理
- 与全球及本地跨部门团队（研发、洞察、销售等）紧密协作，推动项目按时按质完成
- 支持全球创新产品在中国的本地化落地，并可能涉及亚太其他市场的项目推广
- 扎实的品牌管理和产品创新经验，尤其在FMCG或美妆个护领域
- 优秀的消费者洞察和市场分析能力，能基于数据驱动决策
- 出色的中英文沟通和影响力，能在矩阵组织中协调多方资源
- 强大的项目管理能力，能同时处理多个复杂项目并设定优先级
申请策略
- 在面试中准备一个完整的创新项目案例，从洞察到上市的全过程，展示你的角色和贡献
- 了解利洁时旗下Intimate Wellness品牌（如Dettol、Veet等）的市场定位，思考如何驱动增长
- 突出消费品行业的品牌管理和产品创新成功案例，尤其是从0到1的新品上市经验
- 强调跨职能团队协作成果，特别是与全球团队合作的项目经历
- 展示消费者洞察和市场分析能力，如通过数据驱动决策的具体例子
- 如有美妆或个护品类经验，务必重点突出
- 如果缺乏合资企业经验，可以提前了解中国本地企业的创新流程和运作模式
- 强化项目管理技能，考取PMP证书会增加竞争力
面试指南
- 对于项目经验类问题，采用STAR法则（情境、任务、行动、结果），清晰展示你的具体贡献和量化成果
- 对于团队协作类问题，强调沟通、影响力和解决冲突的能力，可以举例说明如何达成共识
- 对于品类理解类问题，提前研究利洁时品牌和行业趋势，展现你的热情和准备度
- 请分享一个你主导的产品创新项目，从消费者洞察到上市是如何进行的？
- 你如何管理跨部门或全球团队的合作？遇到分歧时如何处理？
- 你如何分析市场趋势和竞争动态？请举例说明
- 你如何平衡多个项目的优先级？在时间压力下如何保证质量？
- 为什么对Intimate Wellness品类感兴趣？你对我们品牌有什么了解？
职位点评
70
综合评分
知名外企品牌岗位，发展空间大、福利完善，但需现场办公且工作强度可能较高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
最适合注重职业发展和技能成长、不介意固定办公地点的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展85
工作生活45
使命价值75
薪资福利
70中等
薪资未明确披露，但外企快消品牌岗位通常提供有竞争力的薪酬和福利，福利项目如员工援助计划、人寿保险等补充到位，但上海生活成本高，整体评分中等偏上。
薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）
福利待遇parental benefits、Employee Assistance Program、life insurance、global share plans、short-term incentives
成长发展
85较高
职位提供丰富的成长机会，包括全球项目体验、跨职能协作以及CGO Academy培训，公司强调学习和发展，但晋升路径未明确提及，仍属较高满足程度。
技术前沿传统/成熟技术
成长机会Category Growth Organization Academy、opportunities to grow and upskill
业务类型profit_center
工作生活
45较低
工作地点在上海，需现场办公，未提及弹性工作或远程选项，也不涉及加班描述，但外企文化通常管理人性化，整体生活平衡一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
利洁时致力于清洁、健康的世界，品牌使命有社会意义，但快消行业本身竞争激烈，社会影响力中性偏正面，行业成熟稳定，创新节奏较快。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号protect, heal and nurture、cleaner, healthier world
创新程度稳健跟随主流
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