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蚂蚁集团-蚂蚁健康大模型算法专家-健康事业群

蚂蚁集团-蚂蚁健康大模型算法专家-健康事业群

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市 / 上海市
专家级经验
全职员工
仅现场办公
本科
机器学习工程
Nlp
Pytorch
Sft/Rlhf
分布式训练
医疗Ai
多模态
大模型
数字人
语音识别

AI 估算 · 40k–70k

大厂算法专家岗位,技术门槛高,医疗AI赛道前景好,薪资竞争力强,通常14-16薪。

职位详情

关于这个职位

该职位是蚂蚁集团健康事业群的大模型算法专家,专注于医疗AI领域的算法研发与落地

你将负责语音、多模态、行业、数字人或基座方向的模型开发,参与泛医疗助手、报告解读、影像识别等创新产品
适合具备大模型和深度学习实战经验、追求前沿技术与社会价值的技术专家

最低要求

本科及以上学历,计算机、机器学习等相关专业

熟练掌握Python/Java/C++中至少一门语言,熟悉PyTorch/TensorFlow等框架
具体方向要求:
一、语音算法
负责语音大模型研发,涵盖前端DSP、3A、VAD、ASR、TTS及多模态技术
熟悉语音前端、唤醒、VAD、ASR、TTS等算法,有语音项目落地经验
具备语音算法引擎实现与系统工程优化能力
二、多模态算法
负责医疗多模态大模型研发,融合图文/语音/视频交互
具备多模态大模型预训练、SFT、GRPO等项目应用经验
三、行业算法
负责医疗行业大模型研发,构建行业知识库,实现可控模型
具有NLP或垂直行业大模型预训练、微调、推理优化经验
熟悉SFT、RLHF等技术且有项目应用经验
四、数字人算法
负责2D/3D数字人驱动与生成技术,结合大模型优化交互
熟悉2D/3D数字人算法原理,有项目落地经验
具备数字人算法工程实现与优化能力
五、大模型算法
负责医疗大模型预训练、后训练等关键技术与工程落地
熟悉大模型全流程(预训练、微调、后训练),具备分布式训练经验

工作职责

负责相应方向(语音/多模态/行业/数字人/基座)的算法研发与医疗场景落地

开发医疗领域AI产品(如泛医疗助手、报告解读、影像识别等),提升体验与效率
跟踪前沿技术,探索AI医疗普惠与智能化的新范式

优先资格

有大模型开源项目、医疗场景实践经验者优先

有人工智能顶会论文发表者优先
熟悉QwenVL、InternVL等主流多模态模型者优先
具有医疗行业知识理解能力,熟悉医学术语与诊疗流程者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 平台规模大,蚂蚁集团在金融科技和AI领域影响力深远,资源丰富,有利于个人品牌建设
  • 医疗AI是高速增长赛道,岗位紧贴大模型前沿技术,能持续学习最新的算法和方法
  • 薪资水平高,福利完善,且工作地点在核心一线城市,职业发展空间大
  • 工作内容具有社会价值,AI医疗普惠能直接影响大众健康,带来成就感
  • 医疗场景落地涉及专业知识和严格合规要求,需要与医疗团队紧密协作,跨领域沟通成本高
  • 适合热爱前沿技术、有较强算法功底和自驱力,希望在医疗AI领域深耕的资深工程师或研究者

缺点 / 挑战

  • 大模型领域技术迭代极快,需要持续学习,保持对前沿技术的敏感度,压力较大
  • 大厂内部竞争激烈,绩效压力大,需要产出高质量的成果,工作强度可能较高

角色解读

  • 从算法专家向技术专家或架构师方向发展,主导医疗大模型的核心技术选型与架构设计
  • 积累医疗AI行业经验,可转向产品总监或业务负责人等管理岗位,统筹技术落地与商业化
  • 紧跟大模型前沿,有机会发表顶会论文、参与行业标准制定,成为领域权威
  • 负责大模型在医疗场景的算法研发,包括语音、多模态、行业、数字人等多个方向,根据团队需求选择垂直领域
  • 将模型落地到医疗AI产品中,如泛医疗助手、报告解读、影像识别等,持续优化用户体验和运行效率
  • 跟踪前沿大模型技术,探索AI医疗普惠的新范式,参与预训练、微调、推理优化等全流程工作
  • 扎实的编程能力,精通Python/Java/C++中至少一门,熟悉PyTorch/TensorFlow等主流深度学习框架
  • 深入理解大模型相关的预训练、SFT、RLHF、分布式训练等技术,并有实际项目经验
  • 针对不同方向需具备专项能力,如语音算法需掌握ASR/TTS/VAD,多模态需熟悉QwenVL等模型,数字人需掌握2D/3D驱动技术
  • 有医疗行业知识或跨领域协作能力,能理解医学术语与诊疗流程,推动技术落地

申请策略

  • 在申请时明确你感兴趣的方向(语音/多模态/行业/数字人/基座),并针对该方向定制简历和面试准备
  • 展示你对AI医疗普惠的理解和热情,可以准备一些相关思考或案例,体现你的使命感和业务视角
  • 重点突出大模型相关的项目经验,如预训练、微调、RLHF的实例,说明你在其中的具体贡献和成效
  • 如果有医疗行业背景或相关项目,务必详细描述,如医疗影像、文本处理、知识库构建等
  • 列出发表过的顶会论文或开源项目,这是重要的加分项,显示学术能力和技术影响力
  • 突出编程和工程能力,包括分布式训练、模型部署优化等,证明你不仅能做算法,也能落地
  • 熟悉主流大模型架构(如GPT、LLaMA、Qwen)和多模态模型(如QwenVL、InternVL),掌握SFT、RLHF等训练技术
  • 补充医疗领域基础知识,了解医疗术语、诊疗流程和常见AI应用场景(如辅助诊断、健康咨询)

面试指南

  • 用STAR法则回答项目类问题:情境(项目背景)、任务(你的目标)、行动(具体做法)、结果(量化成果)
  • 阐述技术问题时,遵循“原理-实践-改进”的思路:先讲理论基础,再说明实际应用,最后提出可能的优化方向
  • 针对医疗AI场景,突出你对数据隐私、安全合规和用户信任的重视,体现跨界思维能力
  • 请介绍一个你主导的大模型项目,包括模型选型、训练过程、遇到的挑战和解决方案
  • 你对医疗AI的落地有什么独特的见解?如何将通用大模型适配到医疗场景?
  • 在分布式训练中,你如何处理显存不足或训练不稳定的问题?
  • 针对你申请的方向(如多模态),谈谈你对当前主流模型(如QwenVL)的技术优劣势分析
  • 如何评估一个医疗AI产品的效果?你有哪些具体指标和质检方案?

职位点评

75
综合评分

大厂高薪、前沿大模型技术、医疗AI赛道,WLB不明确。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求前沿技术成长、薪资回报和医疗社会价值的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活50
使命价值80

薪资福利

80较高

大厂算法专家薪资水平高,福利完善,但JD未明确薪资范围,综合评价较高。

薪资信号未披露(AI估算:40K-70K/月)

成长发展

85较高

岗位处于大模型与医疗AI前沿,技术成长空间大,能接触多种前沿方向,满足发展动机。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈大模型、多模态、语音识别、NLP、PyTorch、分布式训练、SFT、RLHF、数字人
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

工作地点在一线城市,现场办公,JD未提及工作生活平衡信息,大厂强度可能较高,评估中性偏弱。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

80较高

医疗AI普惠具有显著社会价值,行业前景积极,能带来使命感。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号医疗普惠
创新程度积极采用新技术
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