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海康汽车电子-嵌入式软件开发-算法应用-杭州
海康汽车电子-嵌入式软件开发-算法应用-杭州
发布于 大约 8 小时前普通员工/个人贡献者
杭州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
嵌入式开发
Adas
Arm
Soc
嵌入式开发
智能驾驶
泊车系统
算法部署
系统分析
AI 估算 · 18k–28k
海康威视上市巨头,杭州嵌入式算法岗位,2年经验结合ADAS前景,薪资中上水平。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责ADAS算法在嵌入式设备上的部署与优化,包括算法集成、性能调优和问题排查
你将参与自主泊车等智能驾驶系统的软件开发,与算法团队协作定位缺陷并发布版本
适合有嵌入式开发经验、对自动驾驶技术感兴趣的技术人员
最低要求
电子信息工程、计算机和自动化相关专业,本科及其以上学历
精通C/C++编程,具备一定嵌入式SOC开发经验,理解基本调试手段、操作系统线程、进程任务调度
年以上嵌入式软件开发经验
工作职责
负责ADAS算法在嵌入式设备端的部署(算法集成)和应用(智能效果调优)
结合算法需求和芯片资源特点,设计和实现嵌入式软件子系统(比如自主泊车系统)
在现有基线产品基础上进行智能功能定制,主导测试反馈问题排查
负责算法缺陷分析及定位工作,分解定位缺陷到相关算法模块
负责泊车算法版本发布,以及算法版本对外接口工作,能够对接客户澄清算法相关问题
优先资格
有ADAS产品开发经验者优先,了解行车或泊车算法基本框架和原理优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 公司平台大,海康威视在智能驾驶领域布局深入,项目落地机会多
- 技术栈主流(C/C++、嵌入式、ADAS),积累经验后竞争力强
- 地理位置杭州,互联网与汽车电子产业集聚,发展空间好
- 薪资水平在杭州有竞争力,且公司福利体系完善
- 嵌入式开发调试复杂,需要扎实的底层知识和耐心
- 适合有2年以上嵌入式经验、对自动驾驶技术有热情、喜欢深入底层和系统优化、愿意在快速发展的智能驾驶领域深耕的技术人员
缺点 / 挑战
- 汽车电子对稳定性要求高,工作压力可能较大,需处理客户问题
- 算法部署需要与算法团队紧密协作,沟通成本较高
角色解读
- 技术方向:深耕嵌入式算法部署与优化,成为ADAS嵌入式专家,可转向系统架构师
- 产品方向:深入理解智能驾驶产品,转向产品管理或项目技术负责人
- 行业前景:汽车电子与自动驾驶高速发展,经验积累后薪资和职业空间广阔
- 将ADAS算法(如泊车、行车)部署到嵌入式平台(SOC),进行集成与调优
- 设计和实现自主泊车等嵌入式软件子系统,平衡算法性能与芯片资源
- 缺陷分析与定位,从系统层面分解问题至算法模块,并推动解决
- 负责算法版本发布与对外接口,与客户沟通澄清算法相关问题
- 精通C/C++编程,具备扎实的嵌入式开发基础,熟悉嵌入式Linux或RTOS
- 了解SOC架构(如TI、NXP、高通等),掌握调试手段和任务调度
- 有ADAS或自动驾驶相关经验优先,熟悉算法部署基本流程
- 具备系统分析和问题分解能力,良好的沟通和团队协作
申请策略
- 准备一段项目自述,重点说明你在嵌入式算法部署中遇到的困难和解决方案
- 面试前了解海康汽车电子的主要产品(如泊车系统、行车记录仪等),展现对业务的兴趣
- 突出嵌入式开发项目经验,尤其是涉及SOC平台、算法部署或性能优化的经历
- 如果有ADAS或自动驾驶相关项目,务必详细描述技术细节和成果
- 强调C/C++编程能力,展示对操作系统、多线程、内存管理等底层知识的掌握
- 列出参与的产品或版本发布经验,体现系统分析和问题排查能力
- 补充或强化Linux内核、驱动开发知识,熟悉常用调试工具(GDB、Trace32等)
- 学习ADAS算法基础,如感知、规划、控制流程,理解算法部署常见挑战
面试指南
- 用STAR法则(情境-任务-行动-结果)描述项目经历,突出技术细节和量化成果
- 从原理到实践:先讲概念,再结合项目说明你是怎么做的,最后总结心得
- 面对开放性问题,先明确问题边界,再逐步分析,展现逻辑思维
- 请描述一个你负责的嵌入式算法部署项目,遇到了哪些性能瓶颈,如何解决?
- C++中虚函数的工作原理?如何优化嵌入式环境下的动态多态性能?
- 嵌入式系统任务调度策略有哪些?怎么确保实时性?
- 如何定位一个偶发性的系统崩溃问题?描述你的排查流程
- 你对ADAS感知算法了解多少?如何将图像处理模型部署到嵌入式平台?
职位点评
71
综合评分
海康大平台,ADAS前沿技术,成长性好但加班可能较多。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求技术成长和高薪、对智能驾驶充满热情、能接受一定加班强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展85
工作生活45
使命价值70
薪资福利
75中等
海康威视为上市巨头,薪资福利在杭州有竞争力,但JD未明确薪资,且汽车电子加班可能较多,补偿性动机满足较好但不算突出。
薪资信号未披露(AI估算:18K-28K/月)
成长发展
85较高
岗位涉及ADAS前沿算法部署,技术成长快,公司平台大,但JD未提及晋升路径或培训,发展性动机较强。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈ADAS、嵌入式、SOC、C/C++、算法部署、泊车系统
业务类型profit_center
工作生活
45较低
仅现场办公,杭州研发中心,未提及弹性工作或WLB,汽车电子行业可能加班,生活化动机满足较低。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
70中等
智能驾驶是高速增长赛道,有一定社会价值,但JD未强调使命感,意义感动机中等偏上。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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