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【研发中心】2027届导航规控算法工程师(J24385)

【研发中心】2027届导航规控算法工程师(J24385)

发布于 大约 4 小时前

普通员工/个人贡献者

杭州市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
硕士
自动化控制
Dwa
Imu
Mpc
Pid
Ros2
路径规划
运动控制

AI 估算 · 20k–30k

杭州硕士算法岗市场薪资约20-30K,大华作为安防龙头,薪资处于市场中上水平。

职位详情

关于这个职位

该职位负责机器人导航与运动控制算法的研发,包括路径规划、避障策略及运动控制等核心模块

你将使用C++在ROS/ROS2框架下进行算法设计、仿真和实机调试,深度参与从算法原型到产品落地的全过程
适合对机器人技术有热情、具备扎实算法与编程基础的硕士应届生

最低要求

硕士及以上学历,计算机、自动化、机器人工程等相关专业

熟悉A、RRT、DWA、TEB等路径规划算法
熟悉PID、MPC、LQR等控制方法
了解激光雷达、视觉相机、IMU等传感器的工作原理,掌握传感器数据的校准、融合与处理
熟练掌握C++语言,熟悉Linux系统及 ROS/ROS2 开发框架

工作职责

负责机器人全局/局部路径规划、运动控制等算法设计、开发、仿真与调试优化

负责机器人避障、脱困等业务逻辑设计、开发、调试和维护工作
负责算法相关各模块的代码编写、单元测试、集成测试,撰写设计文档

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 大华股份为上市巨头,平台稳定,技术积累深厚,可接触到完整的机器人产品线
  • 涉及路径规划、运动控制、传感器融合等多个技术领域,技能锻炼全面
  • 校招体系完善,有系统的培养方案和导师指导,成长路径清晰
  • 机器人行业正处于高速发展期,职业前景广阔
  • 机器人调试涉及硬件交互,问题定位复杂,可能需要加班和反复试验
  • 技术栈较为专精,需要持续跟进新算法和开源框架,保持技术敏锐度

缺点 / 挑战

  • 算法研发要求较高,需要扎实的理论基础和较强的工程实现能力,学习压力较大
  • 适合对机器人算法有浓厚兴趣、具备扎实C++和数学基础、喜欢挑战复杂工程问题的硕士毕业生

角色解读

  • 从算法工程师向系统架构师或技术专家方向发展,深入机器人核心技术栈
  • 可横向拓展至自动驾驶、AGV、无人机等导航控制领域,行业应用广泛
  • 在项目沉淀中积累复杂工程经验,未来可晋升为技术团队负责人或专项技术带头人
  • 负责机器人全局/局部路径规划算法的设计、开发与仿真,确保机器人能够高效安全地导航
  • 实现运动控制算法(如PID、MPC)并调试优化,保证机器人运动的稳定性和精度
  • 设计避障与脱困逻辑,处理复杂环境下的机器人行为决策
  • 编写高质量C++代码,进行单元测试与集成测试,并撰写设计文档
  • 扎实的算法基础,熟悉A*、RRT*、DWA、TEB等路径规划算法原理
  • 掌握PID、MPC、LQR等控制理论,并能应用于实际机器人系统
  • 熟练掌握C++编程,熟悉Linux环境及ROS/ROS2开发框架
  • 了解激光雷达、相机、IMU等传感器原理,具备多传感器融合处理能力

申请策略

  • 提前了解大华股份的机器人业务方向,结合岗位需求准备针对性的项目介绍
  • 面试中可主动展示对机器人常见问题的思考,如避障策略、控制稳定性等
  • 突出机器人/自动驾驶相关的项目经历,特别是路径规划或运动控制的实现细节
  • 强调C++编程能力,如有开源项目或竞赛获奖可重点展示
  • 写明熟悉ROS/ROS2的实际使用经验,例如开发的节点或仿真实验
  • 体现数学和算法功底,如相关的课程、论文或专利
  • 复习并巩固路径规划与控制理论,动手实践A*、DWA等算法的仿真实现
  • 熟悉ROS2的工程结构,尝试用C++完成一个小型机器人导航demo

面试指南

  • 结构清晰:先讲原理,再结合项目具体场景,最后总结收获
  • 分步骤:对于问题解决类问题,先定位可能原因,再逐一排查,给出优化方案
  • 突出工程性:强调从仿真到实机调试的完整流程,展示实际动手能力
  • 请解释A*算法的原理,并说明如何在实际路径规划中处理动态障碍物
  • 比较PID和MPC控制的优缺点,并说明在机器人跟踪中如何选择
  • 你如何在ROS2中实现一个路径规划节点?请描述整体架构
  • 如果机器人实际运行中出现抖动,你会如何分析和解决?
  • 请介绍一下你最成功的机器人项目,你承担的角色和遇到的挑战

职位点评

75
综合评分

上市科技公司算法校招岗,技术含量高,薪资面议,工作强度未明确。

从起薪待遇、成长路径、工作节奏和岗位方向综合评估,方便比较职业起点。

更适合这类人
该职位最适合重视技术成长和职业发展潜力、能够接受一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展85
工作生活60
使命价值70

薪资福利

75中等

该职位提供有竞争力的薪酬福利(未公开具体数字),但作为上市公司具有较好的薪酬稳定性和发展空间。

薪资信号面议 (20K-30K/月)

成长发展

85较高

该职位涉及机器人核心算法,技术含量高,有良好的技术成长和职业发展空间。

技术前沿主流现代技术
技术栈C++、ROS2、A*、RRT*、DWA、TEB、PID、MPC、LQR、IMU
业务类型ambiguous

工作生活

60中等

工作地点在杭州,未明确弹性工作安排,机器人研发可能存在一定强度。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

机器人技术有助于推动自动化和智能生活,具有一定社会价值,行业处于成长阶段。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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