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vivo
软件产品经理
立即应聘

软件产品经理

发布于 1 天前

普通员工/个人贡献者

东莞市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
产品管理
Ar
Mr
Os系统
Prd
Vr
Xr
产品规划
原生应用
用户研究

AI 估算 · 15k–25k

vivo为知名手机厂商,东莞薪资水平中等,3年经验产品经理月薪约15-25K,年终奖通常2个月左右。

职位详情

关于这个职位

作为vivo的软件产品经理,你将负责XR系统(VR/MR/AR)的原生应用产品工作,通过市场洞察和用户分析,持续优化系统应用的全链路用户体验,并推动vivo原生应用的移植适配

该职位需要你具备扎实的产品规划和PRD输出能力,与跨部门团队紧密协作,共同打造具有竞争力的XR产品

最低要求

本科以上学历,计算机相关专业优先,智能硬件/消费电子领域、软件产品经理岗位从业经验3年以上

具备良好的逻辑表达、PRD输出能力及Owner精神,能够围绕目标积极推动达成产品落地及良好体验
具备良好的洞察力及同理心,有较强的接受新事物及学习能力

工作职责

负责XR系统OS原生应用的相关软件产品工作,提升系统一方应用的用户价值及体验竞争力

基于市场洞察、竞品分析及用户反馈,识别用户痛点及关键需求,对应目标人群输出模块产品规划、需求文档、功能定义
结合XR系统特点及应用场景,提升持续优化XR系统应用全链路用户体验
负责vivo原生应用及能力的移植适配及跨部门需求对接相关工作

优先资格

有XR(VR、MR、AR)领域工作经验、OS系统应用/工具类产品工作经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • vivo作为头部手机厂商,平台大、资源丰富,产品落地有保障
  • XR是前沿赛道,未来增长空间大,能积累稀缺技术经验
  • 工作内容涵盖从规划到落地的全流程,个人成长全面
  • XR行业尚在早期,用户需求不明朗,产品方向需要不断探索试错
  • 涉及OS与应用多模块,需与硬件、算法等多个团队沟通,协调复杂度高
  • 需要快速学习XR技术,保持对新技术的高度敏感
  • 适合3年以上产品经验,对新兴技术有强烈好奇心,愿意在XR赛道深耕的求职者

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 在产品经理路径上深耕,从单一模块产品负责人成长为OS级产品经理
  • 向XR领域专家方向发展,成为行业技术产品领军人物
  • 横向拓展至硬件产品管理或生态运营,积累更多跨领域经验
  • 负责XR系统(如VR/MR/AR)的原生应用产品规划与功能定义,输出PRD文档
  • 通过市场调研、竞品分析和用户反馈,识别核心需求并制定产品迭代方案
  • 优化XR系统应用的全链路用户体验,提升产品竞争力
  • 推动vivo原生应用在XR平台的移植适配,协调跨部门资源确保项目落地
  • 扎实的产品规划与PRD输出能力,能清晰定义功能逻辑和交互细节
  • 优秀的逻辑思维和洞察力,能快速学习新领域(如XR技术)
  • 较强的Owner精神和跨部门协作能力,能推动多方达成目标
  • 了解XR硬件与OS系统特点,有相关经验者优先

申请策略

  • 在面试中展示对vivo XR战略的理解,如vivo在AR眼镜领域的布局
  • 准备一个完整的XR产品案例,体现从洞察到落地的思考过程
  • 突出智能硬件或消费电子领域的产品经验,尤其是OS、应用类产品的成功案例
  • 强调数据驱动的产品优化成果,如通过用户研究提升体验指标的具体数据
  • 展示跨部门协作和推动产品落地的实际项目经历
  • 提前了解XR(VR/MR/AR)行业现状和技术原理,阅读相关报告或体验产品
  • 补充OS系统应用或工具类产品的设计方法论,如Google Material Design规范

面试指南

  • STAR法则:从情境、任务、行动、结果四方面结构化回答项目经历
  • W1H法:对于产品优化问题,从Why、What、Who、When、Where、How全面分析
  • PEST+SWOT法:对于行业趋势问题,从政策、经济、社会、技术及优势劣势机会威胁展开
  • 请分享一个你主导的产品项目,你是如何确定用户需求并推动落地的?
  • 你怎么看待XR(VR/MR/AR)的未来发展?vivo在其中的机会是什么?
  • OS系统应用与普通App在产品设计上有何不同?
  • 如果让你优化vivo XR系统的某个内置应用,你会从哪些方面入手?
  • 如何处理跨部门意见不一致的情况?请举例说明

职位点评

65
综合评分

vivo XR产品经理,前沿技术栈、发展空间大,但需现场办公且工作强度未明确。

更适合这类人
最适合追求技术成长和行业前沿的求职者,对工作地点灵活性和WLB要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展85
工作生活40
使命价值70

薪资福利

65中等

vivo为成熟大厂,薪资在东莞有竞争力,但在JD中未明确披露具体福利,补偿性动机中等。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

85较高

XR是前沿技术领域,职位涉及OS和应用产品全流程,成长空间大,但JD未明确晋升通道。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈XR、VR、MR、AR、OS系统、原生应用
业务类型ambiguous

工作生活

40较低

仅现场办公,未提及弹性工作或远程,工作地点在东莞,生活化动机满足度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

XR行业属于高速增长赛道,但职位本身的社会影响力中等,创新程度较高。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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