
高德地图
高德-金融行业销售-大云图
高德-金融行业销售-大云图
发布于 2 天前普通员工/个人贡献者
北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
销售与零售
保险
商务谈判
大客户销售
客户关系
数据产品
解决方案销售
车险
金融销售
科技软件
AI 估算 · 25k–45k
北京资深销售岗,高德品牌加持,行业经验要求高,市场竞争力强,薪资有竞争力。
职位详情
关于这个职位
该职位负责高德云图保险方向(车险等)的数据及科技软件产品销售,主要面向保险公司、保险科技公司等头部大客户
你需要快速开拓市场,挖掘客户需求,推动商务签约全流程,并与解决方案团队协作完成项目落地
这是一个销售性质极强的岗位,要求你具备丰富的保险行业经验和客户资源,能够独立与客户高层打交道并完成销售指标
最低要求
年以上保险风险定价及保险地图服务产品销售经验
有丰富的金融/保险/金融科技等行业从业经验,有保险/保险科技公司等大客户资源关系者优先
有敏锐的商业意识和自主决策能力,能够独立和客户中高层打交道
能够快速发掘和响应客户的需求
具有良好的沟通表达能力和组织协调能力
团队意识强,抗压能力强,有激情,勇于接受挑战,善于开拓创新
工作职责
根据部门业务方向,负责高德云图保险方向(车险等)数据及科技软件产品销售,快速开拓高德保险行业数据产品市场,挖掘客户潜在需求,形成可落地的商业机会,完成商业目标
与保险公司、保险科技公司等头部大客户对接,完成商务签约的全流程
联动解决方案团队,高效完成产品及项目推动与落地
与客户和合作伙伴高层建立长期积极互动关系,促进相关高德云图金融业务的良性发展
高效完成全年销售指标,协助孵化新产品并完成标杆客户成单
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 背靠高德和阿里集团,平台大、资源丰富,产品具有市场独特性
- 保险科技赛道增长迅速,车险数据产品需求旺盛,职业前景广阔
- 与头部客户合作,能积累高端人脉和行业洞察,个人价值提升快
- 销售岗位薪资弹性大,业绩优秀者收入可观
- 保险行业专业性强,需要较深的知识储备和行业经验,入门门槛高
- 竞争对手可能包括其他互联网地图或数据服务商,市场竞争激烈
- 适合在保险或金融科技领域有8年以上销售经验、拥有大客户资源、且渴望在高成长平台获得高回报的资深销售人才
缺点 / 挑战
- 销售指标压力大,需要持续开拓新客户并维护关系,工作强度较高
角色解读
- 在销售业绩突出的基础上,可晋升为销售总监或区域总经理,管理更大团队
- 深耕保险科技领域,可转型为解决方案专家或产品经理,推动产品创新
- 依托高德与阿里生态,有机会拓展至其他金融科技或智慧出行方向
- 负责高德云图保险方向(如车险)的数据及科技软件产品销售,开拓新市场并达成销售目标
- 与保险公司、保险科技公司等头部大客户进行商务对接,完成从签约到交付的全流程
- 协同解决方案团队,确保产品与项目的顺利落地,满足客户需求
- 与客户高层建立长期合作关系,推动业务持续增长,并协助孵化新产品
- 深厚的保险行业经验,特别是风险定价和地图服务产品知识
- 强大的大客户销售能力,包括客户开发、商务谈判和关系维护
- 敏锐的商业洞察力,能够独立挖掘客户需求并转化为商业机会
- 优秀的沟通协调能力,能够跨部门协作并承受高压
申请策略
- 面试前研究高德云图当前的产品线和典型客户案例,准备如何拓展新客户
- 强调对阿里文化(如“客户第一”“拥抱变化”)的理解和认同,展示抗压能力
- 重点突出保险行业大客户销售经验,特别是地图服务或数据产品相关的成交案例
- 列出具体的销售业绩数据(如年销售额、签约客户数、市场份额提升等)
- 强调与保险公司高层的关系网络,以及独立完成复杂商务谈判的经历
- 展示跨部门协作和项目推动能力,例如与解决方案团队合作的成功项目
- 如果对高德云图产品不熟悉,提前了解地图数据在保险定价中的应用场景
- 补充保险科技趋势知识,如UBI车险、大数据风控等,提升行业洞察
面试指南
- 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答,突出量化成果
- 展示客户导向思维:先理解客户痛点,再介绍产品价值,最后推动成交
- 强调数据驱动和资源协调能力:说明如何利用内外部资源解决问题
- 请分享一个你成功开拓保险行业大客户的案例,你是如何挖掘需求并完成签约的?
- 你对车险数据产品市场有哪些了解?高德云图相比竞品有什么优势?
- 你如何管理销售 pipeline,确保年度目标达成?
- 当你和客户在价格或条款上产生分歧时,如何谈判以达成双赢?
- 你如何与内部解决方案团队协作推动项目落地?请举例说明
职位点评
64
综合评分
高德平台保险科技销售,薪资竞争力强,发展空间大,但工作强度高,WLB一般。
更适合这类人
适合追求高薪酬回报、愿意在保险科技赛道深耕、并且能接受高强度工作的资深销售。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展75
工作生活40
使命价值60
薪资福利
80较高
薪资水平在北京资深销售岗中具有竞争力,且高德平台福利完善,但具体薪资和提成结构未披露,存在不确定性。
薪资信号未披露(AI估算:25K-45K/月)
成长发展
75中等
职位涉及保险科技前沿领域,可积累行业深度和客户资源,但成长路径偏重销售业绩,技术或管理转型需主动争取。
技术前沿主流现代技术
技术栈大数据、保险科技、地图服务
业务类型profit_center
工作生活
40较低
销售岗位通常需要频繁出差和客户应酬,且JD未提及弹性工作或WLB,可能工作强度较大。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
60中等
保险科技对社会风险管理和效率提升有积极意义,但销售岗位的直接社会影响力有限。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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