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抖音广告BD

抖音广告BD

发布于 大约 9 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
大专
广告投放
Bd
广告投放
广点通
抖音
本地生活
渠道代理
腾讯广告
销售

AI 估算 · 6k–12k

销售岗位薪资以底薪+提成为主,上市大公司平台稳定,上海地区底薪范围约6-12K,绩效奖金丰厚。

职位详情

关于这个职位

这是一个面向企业客户的广告销售岗位,主要负责抖音、腾讯等平台效果广告的售卖与渠道拓展

你将通过开发新客户、维护老客户关系,完成销售业绩指标,适合有销售经验和本地生活资源的人才

最低要求

大专及以上学历,广告或营销学为佳

-2年及以上广告销售工作经验
有较强的拓客能力,沟通和协调能力
工作认真负责,有较强抗压能力

工作职责

负责抖音本地推、腾讯朋友圈广告、广点通、GEO等新媒体广告的销售及渠道代理推广,制定销售计划,完成业绩指标

负责广告项目策划推广,跟进执行,维护客户关系
拓展新客户渠道,独立开发客户,完成客户拜访

优先资格

有本地生活、婚纱、家装、金融、医药等行业资源、广告公司、市场部资源优先考虑

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 大公司平台背景(微盟已上市),客户信任度高,产品资源丰富
  • 广告销售行业薪资上限高,业绩优秀者收入可观
  • 积累本地生活、金融等行业的客户资源,对长期职业发展有利
  • 销售岗位工作强度大,需要频繁外出拜访客户,抗压能力要求高
  • 市场竞争激烈,需不断学习新平台广告产品,保持竞争力
  • 适合有1-2年广告销售经验、热爱与人打交道、抗压能力强且渴望高薪的求职者

缺点 / 挑战

  • 业绩指标压力大,适合追求高薪且能承受压力的人

角色解读

  • 纵向发展:从销售专员到销售主管、销售经理,逐步管理团队
  • 横向拓展:积累行业资源后可转型为广告运营、策划或市场经理
  • 行业深耕:成为特定行业(如本地生活、金融)的广告专家,获得更高议价能力
  • 负责抖音、腾讯朋友圈广告等新媒体广告的销售与渠道代理推广,制定销售计划并完成业绩指标
  • 策划广告项目并执行,跟进客户需求,维护长期客户关系
  • 独立开发新客户渠道,进行客户拜访与商务谈判
  • 具备出色的销售和拓客能力,能够独立完成客户开发与签约
  • 熟悉效果广告平台(如抖音、腾讯广告)的投放逻辑与玩法
  • 拥有良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应业绩导向的工作模式

申请策略

  • 面试中准备1-2个成功开发客户的案例,展示销售方法与结果
  • 关注微盟在本地生活领域的市场布局,展现对行业的理解
  • 突出以往广告销售业绩数据,如签约金额、客户数量、转化率等
  • 强调所拥有的行业资源(如本地生活、家装、金融等),并附上具体案例
  • 展示对抖音、腾讯广告等平台的熟悉程度,如有运营经验更佳
  • 提前了解微盟旗下产品(如微商城、智慧零售)及广告投放后台
  • 学习基本的数据分析能力,能通过投放数据优化广告策略

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答案例问题
  • 对于产品知识问题,先表明了解,再对比分析,展现学习能力
  • 对压力/挫折问题,展现积极心态和具体改进措施
  • 请分享一个你成功开发新客户的案例,包括遇到的困难和解决方法
  • 你如何拓展本地生活行业的客户资源?
  • 对于抖音本地推和腾讯朋友圈广告,你了解它们的区别和优势吗?
  • 如果连续三个月未完成业绩指标,你会怎么做?
  • 你如何看待广告销售中的价格竞争?

职位点评

54
综合评分

上市大公司广告销售岗,薪资潜力大但工作强度高,适合抗压型人才。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求高薪和业绩回报、能承受高强度工作节奏的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展60
工作生活35
使命价值40

薪资福利

65中等

薪资结构为底薪+提成,上市大公司福利相对完善,但JD未明确薪资范围,提成部分波动大,整体补偿性中等。

薪资信号面议 (6K-12K/月)

成长发展

60中等

销售岗位技能成长以沟通、谈判和行业知识为主,技术含量不高,但公司提供平台资源和客户积累,发展性尚可。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

35较低

仅现场办公,需外出拜访客户,工作强度大,JD未提及WLB,加班可能性高,生活化满足程度低。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

40较低

广告销售行业社会影响力一般,主要为企业客户服务,使命感和创新性不强,意义感稍弱。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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