Weimob logo
微盟
GEO销售

GEO销售

发布于 大约 7 小时前

普通员工/个人贡献者

合肥市
中级经验
全职员工
仅现场办公
大专
销售与零售
Geo
Seo
互联网广告
商务谈判
客户资源
Ai口碑
Ai曝光
Ai流量优化

AI 估算 · 8k–16k

AI营销新赛道,上市企业平台,底薪加提成,合肥薪资水平中等偏上。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责微盟星启GEO业务的市场拓展,面向各行业品牌客户提供AI曝光、口碑、流量优化等解决方案,完成销售业绩目标

你需要具备SEO和互联网流量认知,擅长商务谈判和客户关系维护,全流程跟进从方案讲解到回款
这是一个深耕AI营销新赛道的销售岗位,适合目标感强、愿意拥抱新技术的求职者

最低要求

大专及以上学历,有互联网广告、企业服务、GEO销售经验、品牌客户资源者优先

具备扎实的SEO底层认知、熟悉互联网流量逻辑,拥有AI思维,愿意深耕GenAI新兴赛道
逻辑清晰、善于沟通,具备基础的需求挖掘、商务谈判能力,擅长把握客户核心诉求
目标感强、踏实自律,拥抱新行业、新玩法,拒绝躺平混日子,愿意长期深耕AI营销赛道

工作职责

负责微盟星启GEO业务的市场拓展与商务洽谈,挖掘各行业品牌客户的AI曝光、AI口碑、AI流量优化需求,完成个人销售业绩目标

基于客户品牌现状与AI生态曝光数据,定制适配的GEO全链路优化解决方案,提供专业的售前咨询与价值解读
全程跟进客户对接、方案讲解、报价谈判、签约回款等全流程工作,维护良好的客户合作关系
联动交付、运营团队,同步客户需求,推动项目落地执行、效果验收,保障服务闭环,挖掘客户复购与转介绍资源
深耕GEO行业赛道,沉淀客户案例与标准化销售打法,持续积累企业客户资源,提升个人专业销售能力

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 微盟作为上市企业,平台稳定,品牌背书强,有助于积累高质量客户资源
  • GEO是AI营销的新兴赛道,市场需求增长快,个人成长空间大
  • 销售岗位收入与业绩挂钩,高能力者可获得丰厚提成和奖金
  • AI和GEO技术更新快,需不断学习新知识,保持专业竞争力
  • 客户需求和商务谈判复杂,对综合素质要求高

缺点 / 挑战

  • 销售业绩压力较大,需要持续拓展新客户并完成指标
  • 适合目标感强、乐于挑战、善于学习新技术,并且对AI营销赛道有浓厚兴趣的销售人才

角色解读

  • 从GEO销售专员逐步成长为销售经理或区域负责人,管理销售团队
  • 向AI营销解决方案专家发展,成为行业顾问或产品专家
  • 积累客户资源和行业口碑后,可转向更高阶的商务拓展或战略合作岗位
  • 挖掘各行业品牌客户的AI曝光、口碑、流量优化需求,推动GEO业务签约成交
  • 为客户定制AI生态下的全链路优化方案,提供售前咨询和价值解读
  • 全程跟进销售流程,包括客户对接、方案讲解、报价谈判、签约回款
  • 协同交付和运营团队,确保项目落地和效果验收,促进客户复购与转介绍
  • 扎实的SEO和互联网流量逻辑认知,具备AI思维和快速学习新兴赛道的能力
  • 优秀的商务谈判和需求挖掘能力,能够精准把握客户核心诉求
  • 目标导向,自我驱动,适应销售压力,愿意在AI营销领域长期深耕

申请策略

  • 在面试中展现对AI营销的热情和独到见解,可提前研究微盟星启GEO业务的相关资料
  • 准备2-3个过往成功销售案例,用STAR法则清晰描述过程与结果
  • 突出过往销售业绩数据,如签约金额、客户数量、回款率等量化成果
  • 强调SEO、互联网广告或企业服务领域的经验,以及AI相关项目经历
  • 展示商务谈判、客户需求分析、方案定制等能力的实际案例
  • 提前学习GEO(生成式引擎优化)的基本原理和主流AI工具(如ChatGPT、文心一言)的营销应用
  • 补充SEO和SEM知识,了解搜索引擎算法变化趋势

面试指南

  • 对于技术理解类问题:先解释概念,再对比传统方法,最后结合行业应用实例
  • 对于销售案例类问题:采用STAR法则,重点突出你挖掘需求、谈判策略和最终成果
  • 对于抗压类问题:表达积极心态,具体说明目标分解、时间管理和复盘优化的方法
  • 请谈谈你对GEO(生成式引擎优化)的理解,它和传统SEO有什么区别?
  • 你如何开发新客户并建立信任?请分享一个成功的销售案例
  • 假设客户对AI营销方案的效果存疑,你会如何说服他?
  • 你如何看待销售目标的压力?你会如何制定自己的业绩计划?
  • 深入理解AI营销生态,尤其是GEO如何影响品牌曝光和转化

职位点评

64
综合评分

上市企业AI销售新岗,技术前沿收入有弹性,但现场办公且压力较大。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
最适合追求技能成长和收入激励的求职者,不适合对工作生活平衡要求极高的人。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利60
成长发展75
工作生活50
使命价值70

薪资福利

60中等

薪资为底薪+提成模式,上市企业提供基本保障,但未明确具体待遇范围,收入弹性大,对追求稳定高底薪的求职者吸引力一般。

薪资信号未披露(AI估算:8K-16K/月)

成长发展

75中等

该岗位聚焦AI营销新赛道,要求掌握GEO、SEO等前沿技术,能快速积累行业认知和客户资源,但JD未明确提及晋升路径或培训体系。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈GEO、AI、SEO、互联网流量
业务类型profit_center

工作生活

50较低

现场办公,合肥工作,未提及弹性或远程选项,销售岗位通常工作时间不固定,WLB一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

AI营销是高速增长赛道,帮助品牌实现数字化升级具有一定的社会价值,但业务本质仍是商业销售,使命感中等。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs