
普通员工/个人贡献者
综合评分 76
上市公司校招培养型岗位,带教体系完善、合规壁垒高,WLB待确认但整体发展性突出
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便比较职业起点。
薪资怎么样
1.0万
比质量管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 460 个在招 · 其中质量管理 7 个
市场机会
选择面较广
深圳 · 质量管理 · 约 160 个在招
本职位面向27届毕业生,主要负责有源医疗器械及软件产品的国内外(NMPA/CE/FDA)注册申报协助工作
参与有源医疗器械及软件产品在NMPA(二类/三类)及海外市场的注册申报协助
协助注册申报:在导师/团队指导下,参与有源医疗器械及医疗器械软件产品在 NMPA(二类/三类)及海外市场(CE / FDA)的注册申报,协助制定注册计划并跟进执行
优点
缺点 / 挑战
上市公司提供具有市场竞争力的应届生起薪与完善福利,岗位稳定性较高,符合职场新人对基础保障的需求。
明确的系统化带教与轮岗机制,职业成长路径清晰,技术与管理双通道发展,高度契合新人技能积累诉求。
未明确提及弹性工时或远程政策,常规坐班为主,但上市公司通常注重员工关怀与工作平衡,实际体验待入职确认。
医疗器械直接关系公众健康与安全,注册合规工作具有显著的社会责任与行业价值,能满足求职者的意义感诉求。