智元机器人
品牌平面设计(R11302)
品牌平面设计(R11302)
发布于 大约 7 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
设计与创意
Aigc
Cad
Ps
动画
品牌设计
新媒体设计
视频剪辑
未来科技风格
简约风格
AI 估算 · 15k–25k
B轮机器人公司，平面设计岗位，需独立交付和AIGC技能，上海薪资中上水平
职位详情
关于这个职位
作为智元机器人的品牌平面设计师，你将负责公司品牌视觉的平面设计工作，包括赛事宣传物料、产品包装、新媒体配图等
需要独立完成设计方案，对接多个部门，并与品牌主设计师协作推进新媒体视觉执行
这是一个兼具创意执行与跨部门沟通的岗位，适合有独立交付能力且品味优秀的设计师
最低要求
需要有一定工作经验，有独立交付能力，能在较少指导下完成完整设计方案，能力优秀者优先
熟练掌握PS、AI等设计软件，熟悉AIGC辅助设计流程
掌握CAD、视频剪辑或动画加分
品味优秀
品味很重要，风格契合更好
我们目前的视觉方向倾向简约亲和或未来科技风格，希望你在其中至少一个方向有扎实的把控力
极强的探索欲与开拓精神
机器人行业缺乏现成的竞品参考，需要你能够在模糊的业务边界中打破常规，主动定义设计规则
有较强的沟通和表达能力，能清晰说明设计决策，推进多方需求落地
工作职责
负责公司品牌视觉的平面设计落地工作，包括赛事宣传物料，产品包装、周边物料、新媒体配图、海报banner等
对接品牌、运营、行政等部门，准确理解业务需求并独立完成设计方案
配合品牌主设计师推进小红书等新媒体内容的视觉执行
优先资格
有智能硬件、机器人、车载、游戏、XR 甚至电商等相关项目经验
有个人探索项目、概念设计项目，能够体现较强的创新意识与设计表现力
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 公司处于机器人热门赛道，B轮融资，发展前景好，能参与前沿产品设计
- 工作内容多样，涵盖包装、新媒体、物料等，技能全面锻炼
- 鼓励探索和开拓，能自主定义设计规则，发挥创造力空间大
- 机器人行业缺乏现成竞品参考，需要较强的探索和突破能力，工作边界模糊
- 需同时对接多部门，沟通协调要求高，项目节奏可能较快
- 可能需要掌握多种软件（如CAD、视频剪辑），技能要求较广
- 适合有独立设计能力、审美出色、乐于探索新领域并希望参与前沿科技品牌的平面设计师
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 在智能硬件与机器人领域积累品牌设计经验，成为行业资深设计师
- 向品牌主设计师或设计主管发展，主导视觉体系搭建
- 结合AIGC工具创新设计流程，转型为设计技术专家或创意总监
- 负责品牌视觉平面设计，包括赛事宣传、产品包装、新媒体配图等，确保视觉统一性
- 对接品牌、运营、行政等部门，理解业务需求并独立输出设计方案
- 配合主设计师推进小红书等新媒体内容的视觉执行，参与风格定义
- 熟练掌握PS、AI等设计软件，熟悉AIGC辅助设计流程，能够高效产出
- 具备优秀的审美能力，能够驾驭简约亲和或未来科技风格
- 较强的沟通和表达能力，能清晰说明设计决策并推动跨部门协作
申请策略
- 提前研究智元机器人的品牌风格和产品线，在作品集中匹配其视觉方向
- 说明你对机器人或科技行业的兴趣，展示开拓精神和适应模糊边界的能力
- 突出独立完成的完整设计项目案例，展示从需求到落地的全过程
- 重点体现AIGC辅助设计经验，如使用Midjourney、Stable Diffusion等工具的作品
- 展示简约亲和或未来科技风格的作品集，附上个人探索或概念设计项目
- 强调跨部门沟通协作经历，体现推动需求落地的能力
- 如果对AIGC工具不熟悉，建议快速学习并应用到设计流程中，产出作品
- 补充智能硬件/机器人/XR等领域的视觉设计知识，了解行业调性
面试指南
- STAR法则：描述情境、任务、行动和结果，突出个人贡献和设计决策逻辑
- 展示过程：从理解需求、探索方案、迭代优化到最终交付，体现设计思维
- 结合公司调性：将回答与机器人行业的科技感、未来感关联，展现主动性
- 请分享一个你独立完成的品牌设计项目，如何把控整体视觉风格？
- 你如何利用AIGC工具提升设计效率？请举例说明
- 当面对多部门需求冲突时，你如何沟通并确定设计方向？
- 你对简约亲和与未来科技两种风格如何理解？能否展示相关作品？
- 假如让你为智元机器人的新品设计包装，你会如何构思？
职位点评
68
综合评分
新兴机器人赛道，设计自由度大，技能成长快，但工作生活平衡不明确。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合追求技能成长和行业前沿、愿意投入时间探索新领域的设计师，对工作生活平衡要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展85
工作生活45
使命价值75
薪资福利
65中等
薪资面议未披露具体范围，但B轮公司且上海岗位，薪资竞争力一般偏上；福利未提及，补偿性动机满足程度中等。
薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）
成长发展
85较高
机器人行业属于高速增长赛道，岗位鼓励探索和定义设计规则，技能成长空间大，发展性动机满足较好。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AIGC、PS、AI
成长机会探索欲、开拓精神、主动定义设计规则
业务类型ambiguous
工作生活
45较低
未提及远程或弹性办公，默认仅现场办公；上海办公室位置未明确，工作生活平衡信号不足，生活化动机满足有限。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
机器人行业属于高速增长赛道，对社会有正向影响，但JD未强调使命感，意义感动机中等偏上。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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