美满电子
Staff Product Engineer, Optics
Staff Product Engineer, Optics
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公硬件工程师
硬件工程师
Ate测试
Dft/Dfm
半导体产品工程
数字/模拟电路
测试流程优化
混合信号测试
硅工艺
良率优化
值不值得投
75综合评分
综合评分 75
前沿半导体产品工程岗，薪酬福利优厚、技术成长空间大，但工作节奏较快、WLB未明确。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.3万
比硬件工程师中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
13 个在招
市场机会
选择适中
新竹 · 硬件工程师 · 13 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责半导体产品（如服务器和网络处理器）的工程开发与测试优化
你需要与设计和测试团队紧密合作，解决生产中的良率和测试问题，并主导测试流程的优化与新产品认证
适合具备ATE测试经验及半导体产品工程背景的专业人士
最低要求
至少3年以上半导体产品工程经验
具备良好的ATE测试（关键技能）、测试方法论、硅工艺、DFT/DFM以及高速数字测试经验背景
具备Agilent 83K或93K测试机台的操作经验
必须具备有效的人际交往、团队合作和沟通技巧
具备出色的解决问题能力、团队合作精神、协作能力和人际交往能力
具有内在的紧迫感和责任感
脚踏实地，注重细节
必须能够在快节奏的环境中处理多项任务
工作职责
作为Staff Product Engineer，你将与设计、工艺、DFM/DFT和测试团队紧密合作
调试和表征数字/模拟电路的新产品性能
通过查看批量数据、分析和测试实验室实验，制定创造性的解决方案，以解决生产线上遇到的具有挑战性的良率和测试问题
主导生产测试筛选规格定义流程的优化和持续改进工作，以满足良率、质量、测试时间和DPPM要求
在客户升级期间，帮助和支持RMA测试、面向客户的团队和QnR团队，以了解问题并修复覆盖率中发现的差距
定义各种测试插入（晶圆分选、最终测试和SLT）的良率和制造规格
在测试流程优化、测试时间缩短、插入移除等方面发挥主导作用
与设计及DFT/DFM团队合作，定义并增强良率和测试方法论
在量产前的新产品认证以及新封装/晶圆厂认证中发挥关键作用
优先资格
产品开发及混合信号测试经验是极大的加分项
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 接触行业前沿技术：参与服务器、网络处理器及AI等先进半导体产品的开发，技术含金量高
- 跨部门协作与视野拓展：与设计、工艺、测试等多个核心团队紧密合作，能全面理解芯片从设计到量产的全流程
- 完善的薪酬福利：提供具有竞争力的薪酬、奖金及股权激励计划，长期回报丰厚
- 适合具备扎实半导体测试背景、喜欢解决复杂工程问题，且能在快节奏环境中保持高效产出的技术人才
缺点 / 挑战
- 生产压力与快节奏：需要解决生产线上的突发良率和测试问题，工作节奏快，对紧迫感和抗压能力要求高
- 技术复杂度：涉及数字/模拟电路、混合信号及先进工艺，需要持续学习以应对不断迭代的技术挑战
角色解读
- 从产品工程师向资深产品工程师或首席工程师发展，成为测试与良率领域的专家
- 转向技术管理岗位，带领产品工程团队，负责更大规模的产品线或跨部门项目
- 负责半导体产品（如服务器和网络处理器）的性能调试与表征，解决生产线上的良率和测试问题
- 主导测试流程优化，定义测试规格，缩短测试时间，提升生产效率和产品质量
- 与跨部门团队（设计、工艺、测试等）紧密合作，推动新产品认证及新封装/晶圆厂认证
- 精通ATE测试及测试方法论，熟悉Agilent 83K/93K等测试机台操作
- 具备扎实的硅工艺、DFT/DFM及高速数字/混合信号测试背景
- 拥有出色的数据分析与问题解决能力，能在快节奏环境中多线程工作
申请策略
- 了解美满电子在服务器、网络处理器及AI领域的最新产品布局，面试时展现对公司业务方向的关注
- 注意JD中明确禁止在面试中使用AI工具，需提前准备并锻炼自己独立、实时表达技术思路的能力
- 突出ATE测试经验及Agilent 83K/93K机台操作能力，这是该岗位的核心硬技能
- 量化过往在良率提升、测试时间缩短或DPPM降低方面的具体成果，展现解决生产实际问题的能力
- 强调跨部门协作经验，特别是与设计、工艺团队在DFT/DFM或新产品认证中的合作案例
- 深入学习混合信号测试及产品开发流程，弥补JD中提到的加分项
- 提升数据分析能力，熟练掌握使用统计工具进行批量数据分析和良率建模
面试指南
- STAR法则：针对问题解决类问题，按照情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)的结构回答，重点突出数据支撑和最终的业务收益（如良率提升百分比、测试时间缩短秒数）
- 跨部门协作框架：强调沟通机制、利益对齐和共同目标，说明如何打破部门壁垒推动问题解决
- 请分享一个你通过数据分析或实验解决生产线复杂良率或测试问题的成功案例
- 你在使用Agilent 83K/93K进行高速数字或混合信号测试时，遇到过哪些挑战？如何解决的？
- 在定义测试规格（如Wafer Sort, Final Test, SLT）时，你如何平衡良率、测试时间和质量要求？
- 当客户反馈问题时，你如何与RMA和QnR团队合作定位并修复测试覆盖率的盲区？
- 复习半导体测试基础理论，特别是DFT/DFM、ATE测试原理及良率分析方法
- 准备2-3个真实的项目案例，详细梳理其中的技术细节、你的具体贡献以及最终成果
职位点评
薪资福利85
成长发展80
工作生活50
使命价值75
薪资福利
85较高
职位提供具有竞争力的薪酬、奖金及股权激励计划，符合上市半导体公司的薪酬标准，对补偿性动机满足度较高。
薪资信号未披露（AI估算：1.8千–2.8万/月）
福利待遇bonus、equity plans、new hire equity grant、annual equity refreshers
成长发展
80较高
岗位涉及先进半导体技术，且JD提及'lot of growth potential within the company'，能提供较好的技术成长与职业发展机会。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈ATE testing、DFT/DFM、Agilent 83K、Agilent 93K、Mixed Signal testing、Silicon process
成长机会lot of growth potential within the company、grow and develop with us
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
JD未明确提及工作模式与WLB政策，但强调'fast-paced environment'和'inherent sense of urgency'，暗示工作节奏较快，生活化动机满足度一般。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
75中等
半导体行业是数字经济的基础，岗位涉及AI、云和服务器等前沿领域，具有较高的行业前景和技术使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号essential building blocks of the data infrastructure that connects our world、fuel the transformative potential of tomorrow
创新程度积极采用新技术
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