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商务合同管理专员(J14320)

商务合同管理专员(J14320)

发布于 大约 13 小时前

普通员工/个人贡献者

武汉市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
法务、风险与合规
供应链
合同管理
商务谈判
国际贸易
档案管理
知识产权
英语
跨部门协作
风险控制

AI 估算 · 10k–20k

武汉中等规模半导体企业,3年经验商务岗,薪资处于市场中等偏上水平,考虑行业和职责复杂度。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责国内外客户的销售商务合同管理,包括合同沟通、修订、洽谈与签订,协调内部多部门(法务、财务、物流等)完成审核与风险把控,同时负责合同归档与业务数据同步

适合具备法律或贸易背景、熟悉合同流程的商务人士

最低要求

本科及以上学历,法律法规、市场营销、国际贸易类等相关专业优先

年及以上商务专员、销售助理、合同管理、外贸商务相关工作经验,有知识产权相关商务经验、跨部门协同经验者优先
熟悉销售合同洽谈、起草及审核流程,了解基本法务、财务、知识产权相关常识,具备专利,商标,授权使用,保密条款等基础商务处理能力,具备商务风险意识
具备良好的沟通协调、谈判及文字表达能力,能高效对接客户与内部多部门,推进工作落地
具备基础英语读写、口语沟通能力,可独立对接海外客户商务事宜
工作细致严谨、责任心强,具备良好的抗压能力、执行力与团队协作意识,熟练使用Office办公软件
熟悉国内外贸易流程、物流及供应链相关环节者优先

工作职责

负责国内外客户销售业务合同等文件内部沟通对接,跟进商务需求与合作意向

主导销售合同沟通、修订、洽谈及签订跟进,全程对接客户合同诉求,确保合同条款合规、贴合业务实际
协同内部完成合同审核、风险把控,对接知识产权部、财务部、物流部、质量部、供应部等部门,同步业务信息、推进合同执行、及后续履约事宜
整理商务合同、业务台账等相关文档,做好归档与管理,定期同步业务数据至市场销售中心
完成上级交办的其他工作

优先资格

熟悉国内外贸易流程、物流及供应链相关环节者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 长江存储作为国内领先的存储芯片企业,平台稳定,发展前景好
  • 岗位涉及国际业务,能锻炼跨文化沟通能力与法律商务知识
  • 工作内容综合性强,可积累合同、法务、知识产权等多领域经验
  • 适合细心、有条理、善于沟通且有法律或贸易背景的求职者,希望在半导体行业从事商务职能工作

缺点 / 挑战

  • 合同审核和跨部门协调需要较强的细致度和耐心,工作压力可能较大
  • 对法律和贸易知识要求较高,需要不断学习和适应新法规
  • 需要同时应对国内外客户,英语能力要求较高

角色解读

  • 可向资深商务合同管理专家发展,负责更复杂的跨国合同及知识产权事务
  • 未来可转岗至法务、供应链或销售运营等方向,拓宽职业路径
  • 在半导体行业积累经验后,有机会晋升为商务团队主管或经理
  • 负责国内外销售合同的沟通、修订、洽谈及签订,全程对接客户合同诉求,确保条款合规
  • 主导内部跨部门协同(法务、财务、物流等),推进合同审核、风险把控及后续执行
  • 管理合同归档、业务台账,定期同步数据至市场销售中心,支持业务决策
  • 熟悉合同法、知识产权等法律常识,具备合同起草与审核能力
  • 优秀的沟通协调与谈判能力,能高效对接内外多方
  • 基础英语读写与口语能力,可独立应对海外客户
  • 熟练使用Office,细致严谨,具备风险意识

申请策略

  • 了解长江存储的业务和产品,展示对半导体行业的兴趣
  • 面试时强调风险意识和对细节的把控能力
  • 突出合同管理或商务支持的具体案例,展示谈判和风险把控能力
  • 强调跨部门协作经验,特别是与法务、财务等部门的对接
  • 如有知识产权或国际贸易背景,务必重点描述
  • 展示英语应用能力,如处理海外邮件或合同的经验
  • 提前学习合同法基础知识和国际贸易术语(如Incoterms)
  • 提升英语商务写作和口语能力,熟悉常用合同条款的英文表达

面试指南

  • 用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答
  • 强调沟通、协调和风险管理能力,给出具体案例
  • 展示对法律和流程的尊重,同时体现灵活变通
  • 请描述一次你成功处理复杂合同谈判的经历
  • 你如何平衡业务需求与风险控制?
  • 如何处理与内部多个部门之间的沟通冲突?
  • 请举例说明你如何确保合同条款的合规性
  • 你如何看待商务合同管理中的知识产权风险?

职位点评

69
综合评分

半导体大厂商务合同岗,发展机会较好,但办公灵活性有限。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
该职位最适合重视技能积累和职业发展的求职者,对工作生活平衡要求不高者亦可考虑。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展75
工作生活60
使命价值65

薪资福利

70中等

武汉地区薪资处于中等偏上水平,公司为知名半导体企业,福利相对规范,但JD未明确奖金或福利细节。

薪资信号未披露(AI估算:10K-20K/月)

成长发展

75中等

岗位能积累合同、法务、知识产权等综合商务能力,有大平台支持,但JD未明确晋升通道或培训计划。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型ambiguous

工作生活

60中等

仅现场办公,未提及弹性或远程可能;武汉生活成本适中,但JD未提示加班情况。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

65中等

半导体行业是国家战略扶持的高增长赛道,但岗位偏职能支持,直接社会影响力不明显。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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