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27届秋招【学而思网校】辅导老师-沈阳基地

27届秋招【学而思网校】辅导老师-沈阳基地

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

沈阳市
初级经验
全职员工
仅现场办公
本科
客户服务与支持
在线教育
学习辅导
学而思网校
客户服务
家长沟通
承压能力
沟通能力
班级管理
社群运营

AI 估算 · 8k–12k

作为应届生辅导老师,薪资在沈阳有竞争力,但续报业绩压力较大,传统教育公司通常12薪。

职位详情

关于这个职位

作为学而思网校辅导老师,负责素养类在线课程的班级管理与运营,通过社群、电话等渠道与家长沟通,辅导学员学习,并承担续报业绩目标

适合热爱教育、沟通能力强的应届毕业生,在沈阳获得有竞争力的薪资和平台成长机会

最低要求

统招本科毕业,2026届毕业生,不限专业

普通话标准,有较强的学习能力、沟通能力和团队合作能力
性格开朗,有责任心,有良好的承压能力,愿意投身教育事业

工作职责

负责学而思网校素养类在线课程,班级的管理与运营工作,应答学员和家长需求,营造良好的学习氛围

根据学员情况,和家长进行学情沟通,辅导学员完成课程的学习
通过微信、直播、电话、社群等方式提供服务,进行学生学习情况反馈沟通、学习指导、关系维护,提升用户满意度
负责班级续报工作,通过社群运营和电话等方式,达成业绩目标,对留存和续报数据负责

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 大平台(好未来),提供系统培训和职业发展机会,积累行业人脉
  • 薪资在沈阳应届生中具有竞争力,且工作内容锻炼沟通和销售能力
  • 在线教育行业持续发展,岗位灵活性强,可接触社群运营等复合技能
  • 排班制可能涉及周末或晚间,影响个人时间安排

缺点 / 挑战

  • 续报业绩压力较大,需要较强的销售意识和抗压能力,可能面临短期目标压力
  • 工作重复性较高,日常需处理大量家长咨询,需要耐心和细心
  • 适合沟通能力强、有服务意识、愿意接受销售挑战且希望在教育行业发展的应届毕业生

角色解读

  • 初级辅导老师→资深辅导老师→辅导组长或教学管理岗,积累管理经验
  • 可横向转型至教学教研、课程设计、用户运营等方向,拓宽职业路径
  • 积累在线教育行业经验,未来可进入教育科技公司或创业
  • 负责班级日常管理,回答学员和家长疑问,营造良好学习氛围,维护班级秩序
  • 根据学员学习情况,与家长保持学情沟通,辅导学员完成课程学习,提升学习效果
  • 通过微信、电话、社群等渠道提供课后服务,进行学习反馈和关系维护,提升满意度
  • 完成续报业绩目标,通过社群运营和电话沟通,促进家长续费,对留存和续报数据负责
  • 良好的沟通能力和同理心,能够与家长和学员建立信任关系
  • 基础的社群运营和电话沟通技巧,能够有效组织线上活动
  • 较强的学习能力和责任心,快速掌握产品知识和教学方法
  • 承压能力,面对续报指标能保持积极心态,完成业绩目标

申请策略

  • 在简历和面试中强调你善于解决用户问题、达成目标的能力,并用具体案例佐证
  • 展现你对教育事业的热情和责任感,让面试官看到你的稳定性
  • 突出任何与沟通、组织相关的经历,如社团活动、学生会、志愿者工作等
  • 强调社群运营或线上推广经验,例如运营过微信群、小红书等
  • 展示教育相关背景,如家教、助教、培训辅导班经历,体现教育热情
  • 学习基础的社群运营技巧,如社群活动策划、用户分层管理
  • 锻炼电话沟通和说服能力,可模拟家长沟通场景进行练习
  • 了解在线教育行业趋势和竞争对手,提升行业认知

面试指南

  • 使用STAR法则:情境、任务、行动、结果,具体描述过往经历
  • 强调沟通技巧:倾听需求、共情、提供解决方案、推动行动
  • 展示目标导向:表明你对业绩指标的重视,并说明你的具体执行策略
  • 你如何计划完成续报指标?请分享一个你达成目标的例子
  • 如果遇到一位对课程效果不满的家长,你会如何沟通?
  • 你如何看待社群运营在续报中的作用?你有哪些社群运营经验?
  • 你为什么选择学而思网校?你认为自身哪些特质适合这个岗位?
  • 你如何平衡服务家长和完成销售业绩之间的关系?

职位点评

47
综合评分

好未来学而思辅导老师岗,薪资有竞争力、续报压力大、WLB一般、教育行业有社会价值。

从起薪待遇、成长路径、工作节奏和岗位方向综合评估,方便比较职业起点。

更适合这类人
适合注重薪资和平台、能承受续报业绩压力的应届生,但对WLB要求不高。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利60
成长发展50
工作生活40
使命价值70

薪资福利

60中等

薪资在沈阳应届生中属中上水准,但业绩压力较大,收入与续报结果挂钩,稳定性一般。

薪资信号市场水准 (8K-12K/月)

成长发展

50较低

能锻炼沟通和销售能力,但技能增长偏向运营服务,技术含量有限,晋升路径清晰但需业绩支持。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

40较低

仅现场办公,基地在沈阳,可能涉及排班和周末工作,WLB一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

在线教育行业具有社会价值,但销售性质较强,使命感适中。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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