
普通员工/个人贡献者
综合评分 75
大厂稳定平台、前沿AI技术应用、显著社会价值,WLB待确认
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2.0万
比产品经理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 130 个在招 · 其中产品经理 7 个
市场机会
选择面较广
北京 · 产品经理 · 约 910 个在招
负责面向教师群体的B/C端提效工具与服务的全生命周期管理,深入调研教学场景痛点,完成从需求分析、原型设计到上线迭代的产品工作
本科及以上学历,1-3年经验,985/211或海外名校背景优先
深入调研教师工作场景与痛点,结合学习场景设计并优化面向教师的提效工具与服务
优点
缺点 / 挑战
作为已上市的巨头企业,好未来能提供相对稳定的薪酬体系和完善的福利保障,薪资水平处于市场中上,满足求职者对稳定性和基本回报的需求。
职位明确要求跟踪教育科技前沿并将AI技术应用到产品中,提供了良好的技术成长和业务创新空间。大厂的平台背书和系统化培训也有助于职业发展。
JD未明确提及弹性工作制或WLB相关福利,且教育科技公司通常节奏较快,可能需要应对项目上线压力。但相比高强度互联网公司,教育行业的工作强度可能略低,具体需进一步确认。
职位直接服务于教师群体,旨在通过技术手段减轻教师负担、提升教学质量,具有明显的社会价值和正向影响力,能满足求职者的意义感动机。