吉利汽车
产品开发及工艺验证岗
产品开发及工艺验证岗
发布于 4 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公工艺工程
工艺工程
Abaqus
Autocad
Can总线
Fmea
Iso 14229
Matlab
Ug
以太网
模具开发
值不值得投
71综合评分
综合评分 71
核心工艺验证岗、技术栈全面、深入生产一线、发展成长空间大但工作强度较高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2万
比工艺工程中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2980 个在招 · 其中工艺工程 92 个
市场机会
选择适中
宁波 · 工艺工程 · 41 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责汽车新产品及展车的开发方案制定与工艺验证，涵盖内外饰模具开发、轻量化技术、整车电检与软件调试等工作
你需要深入生产现场跟进试制落地与问题整改，协同多部门确保项目高质量按期交付
最低要求
硕士及以上学历，材料科学、机械工程、车辆工程、工业设计、模具设计、自动化、汽车制造等相关专业
了解ABAQUS、Fortran、Python、Matlab等专业软件，具备扎实的专业基础
熟练使用CATIA/V5/V6、UG、AutoCAD、Alias、VRED等设计软件，具备A面、实体及装配设计能力
熟悉汽车构造、研发流程、样车制作及内外饰生产工艺
了解注塑模具结构、加工及成型工艺
掌握整车电子电气架构、装配工艺及制造流程，熟悉总装关键工位技术要求
精通基于CAN、以太网的整车诊断协议（ISO 15765、ISO 13400、ISO 14229），具备独立电检与功能调试能力
掌握FMEA、特殊特性管理、BOP编制等工具
具备优秀的学习、分析和解决问题能力，能适应高强度、快节奏环境，抗压能力强，有严格的项目节点意识和责任心
具备突出的跨部门沟通协调能力，能够与造型、总布置、CAE、生产、供应商及客户高效对接
具备团队协作精神
英语CET-6及以上（或具备同等能力），读写良好，可阅读技术资料与邮件，能作为工作语言进行沟通
具备现场动手意愿，能接受生产线操作学习，有基本设备、缝纫或裁剪经验者优先
逻辑清晰，踏实肯干，重视团队协作，能立足基础岗位成长
熟练使用Office、TC等办公与工程软件，能规范编制技术文档、报告及工艺文件
工作职责
负责新产品及展车开发方案的制定，统筹策划汽车内外饰试验模具、展车项目及整车改制软件方案的整体开发，保障项目按期交付
组织项目开发与验证工作，确保达成高质量目标
编制技术文件，完成供应商定点
分析新材料、新工艺的验证可行性，评审并优化关重件成型CAE分析、检具方案及试验检测方案，完成生产工艺和装配流程的制定
依据项目开发需求，管控软模制作及模具开发进度、过程质量（含零件材料检测），评估并实施设计变更
组织软模件验收，协调供应商参与焊车验证匹配及问题整改，保障造车计划
负责新产品的试制落地及问题整改，全程跟进零部件工艺验证、整车装车验证及软件功能调试，及时识别质量问题并推动改进，确保零件符合规范及软硬件匹配要求
主导整车下线后的电检、功能调试与诊断故障排查，运用ISO 13400、ISO 15765、ISO 14229等协议进行故障定位与解决
建立软件调试技术体系、测试规范与故障诊断手册
负责轻量化技术开发与工艺优化，涵盖冲压/铸造工艺仿真、模具可行性分析、工艺参数优化及性能验证
推动新材料在成型中的应用，针对缺陷进行根因分析并结合微观组织表征提出改进方案
编制项目技术协议，组织供应商筛选、技术研讨与协议签订，完成多级项目计划与商务文件制定
遵循开发制度，全流程管控进度、质量与工程变更，推进模具报废流程，整理付款资料并完成项目总结
参与总装BOP开发及相关工艺文件编制，确保软件调试需求在制造工艺中有效落地
监督工艺执行情况，识别并推动解决现场制造与产品质量问题，协同研发、生产团队实现快速闭环
参与现场设备操作与质量支持，学习内饰生产设备使用，理解参数对品质影响
完成试制阶段面套/表皮裁剪、缝纫与包覆等工序
依据标准执行日常巡检与评审，收集分析质量数据，辅助尺寸匹配与缺陷分析
参与FMEA分析与特殊特性识别，优化软件与工艺接口设计，提升整车下线一次合格率与系统可靠性
管理工艺与软件问题清单，推动闭环与经验沉淀，完成技术移交
优先资格
有基本设备、缝纫或裁剪经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托头部车企平台，能接触到整车开发全流程与前沿轻量化技术，技术栈全面
- 深入现场与多部门协同，有助于快速积累扎实的工程实践经验与解决复杂问题的能力
- 需频繁深入生产一线参与设备操作与试制验证，工作节奏快且需适应高强度环境
- 适合车辆、机械或材料相关专业背景，具备较强动手意愿、逻辑清晰且能在快节奏环境中踏实成长的硕士毕业生或初级工程师
缺点 / 挑战
- 涉及软硬件调试与多供应商协调，对跨部门沟通与抗压能力要求较高
角色解读
- 从基础工艺验证与现场试制起步，逐步成长为独立负责复杂项目开发与轻量化技术攻关的核心技术专家
- 未来可向工艺总工程师、项目管理或研发技术管理方向发展
- 负责汽车新产品及展车的开发方案制定，统筹内外饰试验模具及整车改制软件方案的整体开发
- 深入生产现场跟进试制落地、电检调试与问题整改，确保软硬件匹配与高质量交付
- 推动轻量化技术开发与工艺优化，涵盖冲压/铸造工艺仿真及新材料成型应用
- 熟练掌握CATIA、UG等设计软件及ABAQUS、Python等分析工具，具备A面及装配设计能力
- 精通基于CAN、以太网的整车诊断协议（ISO 15765/13400/14229）及FMEA分析工具
- 具备扎实的汽车构造、内外饰生产工艺、总装流程及注塑模具结构知识
申请策略
- 了解吉利汽车近期的新能源车型及轻量化技术布局，面试时展现出对生产现场工作的热情与踏实肯干的态度
- 突出在汽车构造、内外饰工艺或模具设计相关的项目经验，展示对CATIA、UG等软件的熟练度
- 强调对CAN/以太网诊断协议及FMEA分析的掌握程度，展示参与过现场试制验证或质量整改的经历
- 提前熟悉ISO 14229等整车诊断协议及电检调试流程，复习ABAQUS仿真分析及Python数据处理技能
- 了解汽车总装BOP编制及轻量化材料成型工艺，提升工艺参数优化与缺陷根因分析能力
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答项目经验与跨部门沟通问题
- 技术问题需结合具体协议标准（如UDS诊断流程）和工程工具（如FMEA、8D报告）给出结构化解答
- 请简述你对汽车内外饰生产工艺及注塑模具结构的理解
- 在整车电检与功能调试中，如何利用ISO 14229协议进行故障定位？
- 如果试制阶段发现零部件尺寸匹配缺陷，你会如何进行根因分析并推动改进？
- 请分享一次你通过跨部门沟通协调解决复杂工程问题的经历
- 复习汽车电子电气架构、总装工艺流程及轻量化材料成型知识
- 准备1-2个深入现场解决实际质量问题的具体案例，体现动手意愿与抗压能力
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活45
使命价值70
薪资福利
75中等
该岗位硕士起薪在宁波地区具备一定竞争力，薪资福利体系相对完善，但整体薪资爆发力有限。
薪资信号未披露（AI估算：1.5千–2.5万/月）
成长发展
85较高
岗位涵盖从模具开发、轻量化技术到整车电检调试的全流程，技术栈全面且深入现场，能极大锻炼工程实践与解决复杂问题的能力。
技术前沿主流现代技术
技术栈CATIA、UG、ABAQUS、Python、Matlab、ISO 15765、ISO 14229、FMEA、CAN、以太网
成长机会能立足基础岗位成长
业务类型ambiguous
工作生活
45较低
JD明确要求适应高强度与快节奏环境，且需频繁参与现场设备操作与生产线学习，工作强度较大，工作生活平衡相对较弱。
工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
70中等
参与汽车新产品开发与轻量化技术攻关，有助于推动汽车行业的节能减排与技术升级，具备一定的社会价值与行业使命感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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