
中层管理(经理/总监)
综合评分 79
核心业务高阶技术专家岗,前沿技术栈与战略视野并重,发展空间大,但工作强度与抗压要求较高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
5.5万
比汽车工程中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2790 个在招 · 其中汽车工程 约 210 个
市场机会
选择面较广
杭州 · 汽车工程 · 约 120 个在招
该职位负责吉利汽车电池包结构设计的可靠性战略与技术路线规划,主导前瞻技术预研及新结构、新材料的开发
本科及以上学历,机械、车辆、机电等相关专业
技术战略与规划:根据中心战略,制定电池包结构设计可靠性的战略业务技术路线,开发并建立与之落地相匹配的流程及规范
以乘用车电池包自主开发背景明显为佳
优点
缺点 / 挑战
作为高阶技术专家岗,薪资水平在行业内具有较强竞争力,且能提供完善的福利体系。
岗位涉及前瞻技术预研、战略路线制定及团队能力建设,能极大提升技术视野和管理能力。
JD未明确提及工作模式,但作为高阶技术专家且涉及量产攻关,工作强度可能较大,WLB情况无法判断。
致力于电池极致安全与可靠性,打造神盾金砖电池安全护城河,对保障用户生命安全有重大社会价值。