
普通员工/个人贡献者
综合评分 73
财务+数据复合型岗位,发展空间大,但工作强度与地点灵活性未明确。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
33K
比数据治理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1630 个在招 · 其中数据治理 2 个
市场机会
选择不多
杭州 · 数据治理 · 2 个在招
作为连接财务业务与数据技术的核心枢纽,负责财务域数据治理(标准、质量、合规)与财务数据中台规划建设,推动财务数据从'可用'走向'可信、可服务、可增值'
硬性条件:
一、岗位职责
加分项:
优点
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
该岗位薪资水平在杭州市场属于中上,但JD未明确提及具体福利待遇,补偿性动机满足程度中等。
岗位提供财务+数据双通道发展,参与集团级财务数字化顶层设计,成长路径清晰,发展性动机满足程度高。
JD未明确提及工作模式与加班情况,工作地点位于杭州滨江区,生活化动机满足程度一般。
岗位直接作用于集团财务共享、全球合并报表等核心场景,对集团数字化转型具有重要价值,意义感动机满足程度较高。