宝马
Lead UI/UX Designer ADAS
Lead UI/UX Designer ADAS
发布于 6 小时前基层主管/组长
全职员工仅现场办公UX设计
UX设计
Adas
Hmi
Ui/Ux设计
交互设计
团队管理
数据分析
用户研究
自动驾驶
跨文化沟通
值不值得投
83综合评分
综合评分 83
顶级跨国车企ADAS设计Lead岗，前沿技术赛道、发展空间大、薪资中上，需应对跨国协同与安全合规挑战。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.5万
比UX设计中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
9 个在招
市场机会
选择适中
上海 · UX设计 · 33 个在招
职位详情
关于这个职位
作为宝马中国ADAS（高级驾驶辅助系统）的Lead UI/UX设计师，你将主导中国市场的ADAS交互体验设计，将复杂的自动驾驶功能转化为用户友好的界面
你需要结合数据分析与用户研究，制定产品愿景，并带领团队确保高质量的UI/UX交付，提升驾驶安全与满意度
最低要求
人机交互、心理学、UX设计、视觉设计、人因工程或相关专业本科及以上学历
在以用户为中心的设计流程和验证UX概念的用户研究方法方面拥有丰富经验
深入理解HMI系统开发，特别是导航和ADAS功能，包括HMI依赖性
强大的结构化和分析思维
具备团队管理和跨文化沟通能力
具备项目管理和跨职能领导经验
优秀的英语读写能力
强烈的责任感和对达成及交付结果的承诺
具备创新、领先的思维，能够站在公司视角思考
-10年UI/UX设计师经验
-6年汽车HMI UI/UX设计经验
-6年相关ADAS或导航经验
工作职责
协调中国ADAS UI/UX概念创建，包括需求澄清、草案和详细概念设计，以及开发支持
利用数据分析、基准测试和趋势预测，创建中国ADAS和导航产品的共享愿景
通过以用户为中心的设计流程，确保量产实施中高质量的ADAS UI/UX交付
识别全球实施中相关的中国特定UI/UX需求
推动涉及Core UI、IPA、3D车辆及相关系统的框架变更的战略对齐
支持流程优化和结构转型，以确保有效的ADAS UX交付
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托顶级跨国车企平台，能接触到全球领先的汽车HMI开发流程和资源
- 担任Lead角色，能充分锻炼团队管理和跨部门战略协同能力
- 需要平衡中国本土化需求与全球框架标准，跨文化沟通和战略对齐的难度较大
- ADAS功能涉及极高的安全合规要求，设计容错率低，对严谨性和逻辑分析能力要求极高
- 适合在汽车HMI或ADAS领域有深厚积累，具备较强团队管理能力和跨文化沟通技巧，且希望在智能驾驶交互体验方向深耕的资深设计专家
缺点 / 挑战
- 处于自动驾驶和智能座舱快速发展的核心赛道，技术前沿且极具挑战性
角色解读
- 从高级设计专家向设计管理层（如UX Design Director）发展，或深耕自动驾驶HMI领域成为行业顶尖的交互体验专家
- 在跨国车企中，有机会参与全球战略对齐，拓展国际化视野和跨文化领导力
- 主导宝马中国ADAS（高级驾驶辅助系统）的UI/UX概念设计与落地，将复杂的自动驾驶功能转化为直观的用户界面
- 利用数据分析和用户研究，制定符合中国市场需求的ADAS和导航产品愿景
- 协调跨部门资源，推动Core UI、3D车辆等系统的框架变更与战略对齐
- 具备7年以上UI/UX设计经验，其中至少4年汽车HMI及ADAS/导航设计经验
- 精通以用户为中心的设计流程及用户研究方法，深入理解HMI系统开发及依赖关系
- 具备出色的团队管理、跨文化沟通及跨职能项目领导能力，英语流利
申请策略
- 在作品集中不仅要展示视觉和交互细节，更要体现设计背后的数据支撑、用户研究过程以及对业务战略的理解
- 提前了解宝马在中国市场的智能化战略及最新车型的座舱体验
- 重点突出汽车HMI、ADAS或导航系统的设计项目经验，展示如何将复杂功能转化为直观界面的具体案例
- 强调团队管理、跨部门协作及推动流程优化的实际成果
- 展示对以用户为中心的设计流程及数据分析方法的熟练应用
- 深入了解最新的自动驾驶法规、ADAS技术趋势及3D车辆交互（如IPA、Core UI）的前沿发展
- 提升跨文化沟通技巧及英语商务汇报能力，熟悉跨国车企的开发流程
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果），重点突出“行动”中的设计推导过程、跨部门沟通策略以及“结果”中的业务价值或用户体验提升指标
- 在回答跨文化/全球化问题时，强调“求同存异”的沟通策略和数据驱动的决策方式
- 请分享一个你主导的ADAS或汽车HMI设计项目，你是如何平衡复杂功能与用户直观体验的？
- 在跨国团队中，你如何推动中国本土化需求与全球框架标准的战略对齐？
- 描述一次你通过数据分析或用户研究验证UX概念并优化设计的经历
- 作为Lead，你如何管理设计团队并支持流程优化和结构转型？
- 准备一份高质量的全英文作品集，重点展示汽车HMI/ADAS项目，突出设计逻辑、用户研究方法和落地效果
- 深入了解宝马最新的iDrive系统及ADAS功能，准备对现有体验的优化建议
职位点评
薪资福利85
成长发展90
工作生活70
使命价值85
薪资福利
85较高
职位为资深Lead级别，且位于上海，结合行业经验要求，薪资预期处于市场中上水平，外企福利体系通常较为完善。
薪资信号未披露（AI估算：3.5千–5.5万/月）
成长发展
90较高
处于ADAS和自动驾驶这一前沿技术领域，且涉及全球框架对齐，能提供极高的技术视野和跨文化管理经验。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈ADAS、HMI、Core UI、IPA、3D vehicle、UI/UX
业务类型ambiguous
工作生活
70中等
跨国车企通常注重工作生活平衡，但作为Lead岗位且需进行跨文化沟通和全球战略对齐，可能面临一定的跨时区会议或项目交付压力。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
85较高
致力于将复杂的自动驾驶功能转化为用户友好的界面，直接提升驾驶安全和满意度，具有显著的社会价值和行业使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号enhance safety and driving satisfaction
创新程度积极采用新技术
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