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兼职 |星级咖啡师(社会人士)

兼职 |星级咖啡师(社会人士)

发布于 3 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 2.6–3.5千 · AI 参考估算
无经验要求
学历未注明
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班制
团队协作
客户服务
收银结算
门店清洁
饮品制作

值不值得投

49综合评分

综合评分 49

知名外企兼职岗位,提供规范培训与晋升机会,时间灵活但需适应倒班,薪资为辅。

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

3.0千

与餐饮服务中位数基本持平

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 7850 个在招 · 其中餐饮服务 约 7500 个

市场机会

选择面较广

苏州 · 餐饮服务 · 约 350 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位为星巴克门店兼职咖啡师,主要职责包括制作高品质饮品与食品、提供优质服务、执行门店清洁及收银工作

适合在职社会人士,需接受倒班制并保证每周一定时长的出勤

最低要求

在职社会人士,符合当地非全日制兼职政策要求

每周不超过一定工时(按当地法律法规求)
兼职时间半年以上
良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作(门店一般营运时间为早7点到晚12点)

工作职责

制作和提供品质如一的饮品和食品

与顾客和工作伙伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 拥有完善的培训体系和清晰的内部晋升通道
  • 品牌知名度高,简历背书效果好
  • 工作时间覆盖早晚高峰及周末,需适应轮班制带来的作息调整
  • 高峰期工作强度较大
  • 适合在校大学生、寻求灵活收入的在职人员或希望进入零售服务行业的新人

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可从兼职转为全职,内部晋升路径包括训练员、值班主管至店长
  • 负责按照标准SOP制作咖啡及简餐,确保出品质量稳定
  • 具备良好的服务意识和沟通技巧,能高效处理顾客需求

申请策略

  • 可通过星巴克官方招聘渠道或门店直接咨询申请,展现积极热情的服务态度
  • 突出过往的服务行业经验、沟通能力及抗压能力,强调稳定性(如承诺兼职时长)
  • 了解基本的咖啡文化或服务礼仪,提升多任务处理能力

面试指南

  • 采用STAR法则,结合具体案例说明自己的服务意识、时间管理能力及解决冲突的技巧
  • 你为什么选择做兼职咖啡师?
  • 你如何平衡工作与学习/其他事务的时间?
  • 面对忙碌时段和挑剔顾客,你会如何处理?
  • 提前了解星巴克的企业文化和核心价值观(如第三空间理念),准备关于自己性格优势的例子

职位点评

薪资福利45
成长发展65
工作生活55
使命价值60

薪资福利

45较低

兼职岗位的薪资收入相对有限,主要作为补充性收入来源,无法提供主要的经济保障。

薪资信号未披露(AI估算:2.6–3.5千/月)

成长发展

65中等

星巴克提供标准化的服务培训和职业晋升体系,有助于积累服务行业经验和基础管理能力。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

55较低

兼职性质提供了时间灵活性,但需要接受早晚倒班,可能影响部分人的常规作息规律。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值

60中等

通过提供高品质的咖啡体验和舒适的环境,为顾客创造连接与交流的空间,具有一定的社会价值感。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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