星巴克
兼职 | 星级咖啡师（社会人士）(J78720)
兼职 | 星级咖啡师（社会人士）(J78720)
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
团队协作
客户服务
收银管理
门店运营
饮品制作
值不值得投
50综合评分
综合评分 50
知名外企兼职、服务导向、需适应倒班制、品牌文化浓厚
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.0千
比餐饮服务中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 6180 个在招 · 其中餐饮服务 约 5890 个
市场机会
选择面较广
南京 · 餐饮服务 · 约 240 个在招
职位详情
关于这个职位
负责星巴克门店的饮品制作、顾客服务及收银工作，确保提供高品质的咖啡体验
同时需执行门店清洁维护，保持环境舒适，并严格遵守营运流程与政策
最低要求
◆在职社会人士，符合当地非全日制兼职政策要求
◆每周不超过一定工时（按当地法律法规要求）
◆兼职时间半年以上
◆良好的沟通及团队合作能力
◆接受倒班工作（门店一般营运时间为早7点到晚12点）
工作职责
◆制作和提供品质如一的饮品和食品
◆与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
◆每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
◆负责收银工作、参与现金管理
◆遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 品牌知名度高，培训体系完善，适合积累服务业经验
- 工作时间覆盖早晚班，可能需要适应节假日及周末的高强度工作节奏
- 适合寻求灵活兼职机会、喜欢与人打交道、能接受轮班制的社会人士
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从兼职转为全职，逐步晋升为值班经理、店长等管理岗位，或转入星巴克其他职能部门
- 负责按照标准流程制作咖啡及简餐，确保产品品质一致
- 具备良好的顾客服务意识，能够耐心解答顾客咨询并提供优质服务
申请策略
- 提前了解所在区域星巴克门店的具体排班需求，表达稳定的兼职意愿
- 突出过往服务行业经验、沟通能力及团队合作经历
- 了解基本的咖啡文化或服务礼仪，提升应对突发状况的能力
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来回答行为面试题，重点展示服务意识和解决问题的能力
- 你如何理解‘优质服务’？
- 你能接受早晚班倒班吗？
- 请分享一次你解决顾客投诉的经历
- 熟悉星巴克的品牌理念，准备几个体现耐心和团队精神的个人案例
职位点评
薪资福利60
成长发展50
工作生活40
使命价值65
薪资福利
60中等
作为兼职岗位，薪资通常为小时计酬，整体收入上限有限，但星巴克作为上市公司，福利合规性较好。
薪资信号未披露（AI估算：3.0–4.5千/月）
成长发展
50较低
主要侧重基础操作技能和服务意识培养，技术含量较低，但内部晋升通道相对透明。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
40较低
需要接受早晚班倒班，工作时间较长且可能涉及周末，对工作生活平衡有一定挑战。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
65中等
星巴克强调‘第三空间’理念，注重连接人与人的情感价值，具有一定的社会文化影响力。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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