
普通员工/个人贡献者
综合评分 75
跨国药企平台、使命感强、合规要求高、薪资福利优厚的医药代表岗位
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2.0万
比医药代表中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 280 个在招 · 其中医药代表 约 120 个
市场机会
选择适中
青岛 · 医药代表 · 14 个在招
该职位是诺华在青岛地区的医药代表或产品专员,主要负责授权区域内的药品学术推广与客户互动
职位描述中未明确列出具体的最低学历、年限或技能要求
负责在授权区域内依法依规开展药品信息传递、学术沟通和反馈工作
职位描述中未明确列出优先资质要求
优点
缺点 / 挑战
跨国药企提供具有市场竞争力的薪资和规范的五险二金,福利体系完善,但具体薪资范围未在JD中披露,需结合个人资历谈判。
诺华拥有完善的内部培训和导师制度,为员工提供清晰的职业发展路径和跨部门轮岗机会,有利于专业技能和管理能力的双重提升。
医药代表岗位通常需要频繁外出拜访客户,工作时间相对灵活但可能伴随出差和应酬,WLB取决于个人时间管理能力和公司文化,JD未明确提及弹性工作制。
职位明确强调“为患者创造更大价值”和“患者获益”,体现了强烈的社会使命感和对患者健康的关注,符合意义感动机。
诺华 的其他在招职位