
路威酩轩
客户顾问 Client Advisor - 深圳罗湖
客户顾问 Client Advisor - 深圳罗湖
发布于 11 个月前普通员工/个人贡献者
深圳市
初级经验
全职员工
仅现场办公
大专
销售与零售
品牌知识
团队协作
奢侈品
客户服务
时尚感
沟通能力
销售
零售
AI 估算 · 10k–20k
奢侈品零售销售,底薪加提成,深圳一线城市薪资水平中等偏上。
职位详情
关于这个职位
作为CELINE品牌客户顾问,你将负责为顾客提供卓越的购物体验,通过专业的产品知识和个性化服务推动销售增长
日常工作涵盖客户接待、销售跟进、店铺运营支持等,适合热爱奢侈品零售、追求销售成就感的人才
最低要求
学历要求:大专学历或以上
经验要求:至少1年相关工作经验
能力要求:积极热情,具有团队协作精神
服务导向
得体应对顾客
良好的沟通技巧
良好的时尚感
工作独立性强
语言要求:熟练掌握普通话,精通其他语言者优先考虑
工作职责
向顾客提供卓越优质的客户服务
为顾客提供解决方案,并最大限度提高与之相关的连带销售
积极回应顾客的问询
跟进店铺收银事宜
及时将店铺活动等信息告知现有和潜在顾客
协助完成店铺库存盘点、补货及店内营业区域清洁
协助新到货品的收存工作
协助店铺内举办的各类活动
协助店铺内货品的视觉效果和陈列事宜
严格执行店铺内的保险、健康和安全规定
优先资格
零售行业经验者优先
奢侈品行业经验者优先
精通其他语言者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 国际顶级奢侈品品牌,平台大,为职业履历增添亮点
- 有系统的销售技巧培训和产品知识学习机会,个人成长空间大
- 薪资结构含提成,业绩优秀者收入可观
- 团队充满热情,工作环境注重多元与包容
- 零售行业工作时间灵活,周末和节假日通常需要上班
- 需要应对各种类型的客户,情绪管理和抗压能力要求高
- 适合热爱时尚、乐于与人沟通、追求销售成就感、抗压能力强且能接受弹性排班的求职者
缺点 / 挑战
- 销售目标压力大,需要持续保持业绩动力
角色解读
- 可晋升为资深客户顾问、店铺主管、副店长或店长,管理团队和店铺运营
- 积累奢侈品零售经验后,可转向买手、商品企划、品牌管理等岗位
- LVMH集团内部提供跨品牌、跨部门的发展机会,职业路径多元化
- 接待顾客,了解需求并提供个性化购物建议,传递品牌价值
- 通过交叉销售和升级销售提升客单价,达成销售目标
- 处理客户咨询与售后,维护长期客户关系,促进重复购买
- 协助店铺运营事务,包括库存管理、商品陈列和活动支持
- 出色的沟通表达和人际交往能力,能够与不同客户建立信任
- 强烈的服务意识,善于洞察客户需求并提供解决方案
- 具备时尚敏感度,熟悉奢侈品行业产品知识
- 能在快节奏环境中保持积极态度,具备团队协作和独立工作能力
申请策略
- 在简历和面试中表达对品牌理念的认同,展现对时尚的热情
- 准备一个完整的销售成功案例,用STAR法则清晰陈述过程
- 面试时注意着装和仪态,体现品牌所需的专业形象
- 突出过往销售业绩,如销售额、客户满意度、排名等量化指标
- 强调客户服务和沟通能力,可描述处理客户投诉或维护大客户的具体案例
- 展示时尚敏感度或品牌认知,如对奢侈品行业的了解或个人穿搭品味
- 如果具有零售、奢侈品或高端服务经验,务必放在显眼位置
- 提前学习CELINE品牌历史、产品线及代表单品,熟悉品牌故事
面试指南
- 使用STAR法则:情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result),结构化回答问题
- 强调以客户为中心的服务理念,展现积极解决问题的态度
- 突出团队合作和主动担当,表达对品牌价值的认同
- 请分享一次你成功处理客户投诉的经历,你是如何做的?
- 当多个客户同时需要服务时,你会如何安排优先级?
- 你如何理解奢侈品客户的期望?你会如何满足他们?
- 为什么你想加入CELINE?你觉得你适合这个岗位的哪些方面?
- 请举例说明你如何在过往工作中达成销售目标
职位点评
58
综合评分
奢侈品零售销售岗,发展空间好但工作强度不确定,薪资潜力大。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合看重职业成长和销售技能提升,能接受灵活排班和业绩压力的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
使命价值
薪资福利60
成长发展70
工作生活50
使命价值40
薪资福利
60中等
薪资未明确披露,但奢侈品销售通常有底薪加提成,收入潜力中等偏上,福利未提及。
薪资信号未披露(AI估算:10K-20K/月)
成长发展
70中等
提供品牌知识学习和销售技巧提升机会,职业晋升路径清晰,发展前景较好。
技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center
工作生活
50较低
工作地点在深圳市区核心地段,但零售行业要求现场办公,排班灵活,JD未提及WLB相关信息。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
40较低
奢侈品零售行业成熟,社会价值主要体现在客户体验和品牌服务上,使命感不强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响社会影响力有限/不明显
创新程度传统/守旧模式
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