路威酩轩
AP Supervisor
AP Supervisor
发布于 2 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公财务与会计
财务与会计
Excel高级应用
Ifrs准则
Rpa自动化
Sap Erp
团队管理
应付账款管理
税务申报
财务合规
值不值得投
72综合评分
综合评分 72
顶级外企财务主管岗，薪资福利优厚，合规要求高，适合追求稳定的资深专家
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.0万
比财务与会计中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 550 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 财务与会计 · 约 470 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位为应付账款（AP）主管，主要负责审核团队工作质量、确保采购及费用报销合规性，并处理日常账务核算与报表
需主导RPA项目优化流程，协助年度审计，要求具备10年以上AP经验及扎实的IFRS/PRC会计准则知识
最低要求
Bachelor degree
Above 10 years experience in the area of AP Accounting
Hands on knowledge in IFRS and PRC accounting and taxation system
Tertiary qualifications in Accounting or Finance
Good command of written and spoken English and Mandarin
Strong analytical and interpersonal skills
Good PC skills - Microsoft applications including advance Excel skills
工作职责
Review AP team's work and ensure quality and efficiency
Check PO and Non-PO of Opex/Capex with supporting documents and ensure compliance with procurement policy
Check T&E; payment and ensure compliance with T&E; policy
Check payment in internal online banking system
Post some AP related vouchers and accrual
Monthly report: T&E;, AP aging, Cash flow, Balance reconciliation
Track outstanding input VAT invoices on monthly basis
Payment system maintenance and configuration update
Lead in AP RPA projects
Assist in annual statutory audit
Other ad hoc
优先资格
Experience in Retail Industry will be advantageous
Knowledge in Hongkong/Macau/Taiwan accounting and taxation would be advantageous
Experience with SAP or SAP 4 HANA accounting system would be an advantage
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 世界顶级奢侈品集团平台，履历含金量高
- 工作内容稳定，注重流程规范与合规性
- 追求职业稳定性、拥有扎实财务功底且希望在外企长期发展的资深财务人员
缺点 / 挑战
- 年经验门槛较高，对细节和合规性要求极严
- 传统财务岗位可能面临数字化转型的压力
角色解读
- 可向财务经理、财务总监方向发展，或在大型跨国企业中担任共享服务中心负责人
- 负责应付账款团队的日常管理与工作审核，确保所有采购付款和费用报销符合公司政策及法规要求
- 精通IFRS及中国会计准则，熟练掌握SAP系统操作，具备优秀的Excel数据处理能力及英语沟通能力
申请策略
- 准备英文面试，展示跨文化沟通能力和解决复杂财务问题的案例
- 突出10年以上AP管理经验，强调在合规审查、流程优化及RPA项目实施中的具体成果
- 强化SAP模块实操能力，学习财务自动化工具（如RPA）的应用，提升数据分析可视化技能
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述过往项目，重点量化改进效果（如节省时间、降低错误率）
- 请分享一次你通过流程优化提高AP效率的经历
- 如何处理复杂的跨境税务或合规问题？
- 你对SAP系统在AP流程中的应用有何见解？
- 复习最新税法及IFRS准则，了解奢侈品零售行业的财务特点，准备英文自我介绍
职位点评
薪资福利85
成长发展70
工作生活65
使命价值50
薪资福利
85较高
作为已上市的跨国巨头，提供具有市场竞争力的薪资和完善的外企福利体系，满足度高。
薪资信号市场水准 (2.5千–3.5万/月)
成长发展
70中等
涉及RPA项目领导和审计协助，有一定技术和管理成长空间，但核心仍为成熟财务流程。
技术前沿主流现代技术
技术栈SAP、RPA、Excel
业务类型cost_center
工作生活
65中等
外企通常WLB较好，但财务月末/年末结账期及审计期间可能有加班压力，整体平衡度中等。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
50较低
属于后台支持职能，社会影响力体现为公司运营稳健，直接的社会价值感相对较弱。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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