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仲利国际租赁
财务会计专员(上海-校招职位)
立即应聘

财务会计专员(上海-校招职位)

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
初级经验
全职员工
仅现场办公
本科
财务与会计
沟通能力
财务报表
现金管理
财务软件
责任心
账务处理
报税
社保
内部往来核算

AI 估算 · 6k–9k

上海校招财务岗,1年经验要求,薪资处于市场中等偏下水平。

职位详情

关于这个职位

该职位面向应届毕业生,主要负责公司的日常账务处理、报表编制、现金票据管理及税务社保工作

适合财务相关专业、希望从基础核算岗位入手积累实务经验的求职者,工作中能系统学习企业财务全流程

最低要求

审计、会计或财务等相关专业本科及以上学历

年以上相关工作经验
熟悉会计报表的处理,熟练使用财务软件
熟悉财税法规、审计程序及公司财务管理流程
责任心强、坚持原则、诚信务实、良好的内部和外部沟通协调能力,能够承受较大的工作压力

工作职责

编制管理日报、月报并进行相应账务处理工作

负责公司报表制作和分析
负责日常现金及票据的收付、保管及费用报销
划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记账
负责报税、社保并协助处理公司一般行政工作

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 系统学习企业完整财务流程,从核算到报表再到税务,打下坚实基础
  • 校招岗位,公司提供规范的入职培训和职业发展路径
  • 薪资增长空间有限,需通过考证或升职实现突破
  • 适合会计、财务等相关专业的应届生,希望从财务核算起步,追求稳定、规范的职业发展路径

缺点 / 挑战

  • 上海金融环境优越,财务岗位需求稳定,职业风险低
  • 工作内容偏基础,重复性较高,需耐心细致
  • 月末、季末报表期间可能工作压力较大,需要加班

角色解读

  • 从基础核算岗做起,逐步深入总账、成本、税务等模块
  • 积累经验后可晋升为会计主管、财务经理或转向财务分析方向
  • 在租赁行业深耕,可发展为行业财务专家或进入集团财务管控层
  • 编制管理日报和月报,进行账务处理,确保数据准确
  • 负责公司财务报表的制作与分析,为管理层提供决策支持
  • 处理日常现金及票据收付、保管和费用报销,管理银行日记账
  • 办理报税、社保缴纳,并协助公司一般行政工作
  • 扎实的会计、审计或财务专业基础知识
  • 熟练使用常用财务软件(如金蝶、用友)和办公软件
  • 熟悉财税法规、审计程序及企业财务管理流程
  • 较强的责任心和沟通协调能力,能承受工作压力

申请策略

  • 在面试中表达对租赁行业财务特点的理解,展现行业兴趣
  • 关注公司官网或招聘平台,及时投递,校招流程通常较快
  • 突出会计、审计相关实习经历,包括账务处理、报表编制等具体工作
  • 强调熟练使用的财务软件名称及操作经验
  • 展示沟通协调能力和抗压案例,如团队合作或紧急任务完成
  • 如有CPA、初级会计等证书,务必列出
  • 提前熟悉金蝶或用友等主流财务软件的操作
  • 复习财税法规最新政策,特别是增值税、企业所得税等

面试指南

  • 用STAR法则(情境-任务-行动-结果)回答实习和项目经历
  • 对于操作类问题,先说明步骤再指出关键点(如审核、核对)
  • 对于压力问题,强调计划性和沟通协调能力
  • 请介绍一下你的一次会计实习经历,主要负责什么?
  • 如何处理账实不符的情况?请举例说明
  • 你熟悉的财务软件有哪些?简单描述一下凭证录入流程
  • 你对租赁行业的税务政策有哪些了解?
  • 遇到工作期限紧张多个任务同时进行时,你如何安排优先级?

匹配度报告

58
综合匹配度

上海校招财务岗,技能学习机会较好,但薪资和WLB一般。

适合人群
适合注重技能积累和稳定发展的应届生,对WLB要求不高。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利60
成长发展70
工作生活50
使命价值50

薪资福利匹配

60中等

薪资未明确披露,但作为校招岗位预计处于市场中等水平,公司提供稳定雇佣。

薪资信号未披露(AI估算:6K-9K/月)

成长发展匹配

70中等

能系统学习企业财务全流程,但技能偏传统,晋升需长期积累。

技术前沿传统/成熟技术
业务类型ambiguous

工作生活匹配

50较低

现场办公,未提及弹性或WLB,报表期间可能加班。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

50较低

租赁行业稳定但社会影响力一般,工作内容偏后台支持。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度传统/守旧模式
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