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【LongCat大模型人才校招】Agentic Coding算法研究员

【LongCat大模型人才校招】Agentic Coding算法研究员

发布于 大约 2 个月前

普通员工/个人贡献者

北京市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
硕士
研究与开发 (研发)
Agentic Coding
代码生成
大模型
强化学习
数据构建
软件工程
长上下文建模
ICML
NeurIPS

AI 估算 · 25k–45k

美团核心算法岗,校招硕博起薪较高,大模型方向竞争激烈,薪资在互联网一线水平。

职位详情

关于这个职位

该职位是美团核心本地商业部门的前沿算法研究员岗,专注于Agentic Coding大模型的研发

你将参与代码全链路训练、高质量数据建设、强化学习及长上下文建模等工作,致力于提升模型在复杂编程任务中的智能水平
适合对通用人工智能和下一代软件开发范式有热情的研究型人才

最低要求

具备扎实的机器学习、深度学习、强化学习功底

计算机、人工智能等相关专业硕士/博士学位优先
动手能力出色,熟练掌握 Python 等编程语言,ACM/ICPC、NOI/IOI、TopCoder、Kaggle 等竞赛获奖者优先
在 NeurIPS、ICML、ICLR、ACL等国际顶级会议发表论文,或在高质量开源项目中有重要贡献者优先
具备良好的问题分析与研究能力,能够深入解决大模型训练、推理与 Agent 执行中的复杂问题,对通用智能与下一代软件开发范式有热情

工作职责

代码全链路训练:包括pretrain、midtrain、SFT、RL等环节,持续提升模型在代码生成、代码理解、代码修复等方向的能力边界

高质量数据建设:构建高质量Coding数据生产、数据配比与数据质量评估体系,覆盖软件工程任务、仓库级代码生成、终端任务、Web开发等方向,推动模型能力持续演进
Coding 强化学习:构建面向 Coding 场景的大规模 RL 训练体系,研究 Reward Design、Self-Improvement 等关键技术,提升模型在真实任务中的稳定性与泛化能力
长上下文与 Repo-Level 建模:研究超长上下文代码建模、多文件关联理解、仓库级知识记忆与代码结构建模能力,提升模型对复杂大型项目的理解和生成能力

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 美团作为巨头企业,资源丰富,提供万卡集群等顶级算力支持
  • 岗位涉及大模型核心训练环节,技术含量高,成长空间大
  • 薪酬福利具有竞争力,且公司平台认可度高
  • 对候选人的学术和工程能力要求极高,竞争激烈
  • 工作强度可能较大,需要适应快节奏的研发环境
  • 适合对人工智能和代码生成有浓厚兴趣、具备扎实研究背景和出色动手能力的硕士/博士应届生

缺点 / 挑战

  • 团队愿景清晰,通过代码探索智能上限,工作富有挑战和成就感
  • 大模型训练周期长,实验失败风险高,需要较强的抗压能力和耐心

角色解读

  • 从算法研究员成长为技术专家,主导大模型代码智能方向的核心突破
  • 可向技术管理方向发展,带领团队推进项目落地
  • 积累深厚的大模型全链路经验,成为行业内的稀缺人才
  • 参与大模型在代码生成、理解、修复等全链路的训练和优化,包括预训练、微调和强化学习等环节
  • 构建高质量编程数据生产与评估体系,覆盖仓库级代码、Web开发等复杂场景
  • 研究代码强化学习技术,设计奖励机制和自改进算法,提升模型在真实任务中的表现
  • 探索超长上下文和仓库级代码建模,提升模型对大型项目结构的理解能力
  • 扎实的机器学习、深度学习和强化学习理论基础
  • 强大的编程能力,熟练掌握 Python,并有竞赛或开源项目经验
  • 在顶级会议(如 NeurIPS、ICML)发表过论文或参与过重要开源项目
  • 具备独立研究和解决复杂问题的能力,对大模型和 Agent 技术有热情

申请策略

  • 在简历中明确表达对 Agentic Coding 方向的热情,并展示相关思考或项目
  • 提前了解美团在 AI 和代码方向的产品与布局,面试中展现出业务理解
  • 突出在顶级会议发表的论文,尤其是与大模型、代码生成或强化学习相关的成果
  • 强调编程竞赛获奖经历或高质量开源项目贡献,展示工程能力
  • 详细描述参与过的大模型训练或数据构建项目,体现全链路经验
  • 列出掌握的编程语言、框架和工具,如 Python、PyTorch、Hugging Face等
  • 深入学习强化学习算法,尤其是 Reward Design 和 Self-Improvement 相关技术
  • 熟悉大模型训练框架(如 DeepSpeed、Megatron)和数据流水线

面试指南

  • STAR 法则:介绍背景、任务、行动和结果,突出个人贡献和思考
  • 结构式回答:先给出核心结论,再分点阐述理由和细节
  • 请详细介绍你参与过的大模型训练项目,包括数据处理、模型架构和调优过程
  • 如何设计一个针对代码生成的强化学习奖励函数?有哪些挑战?
  • 解释长上下文建模的难点,并介绍一种你了解的解决方案
  • 请描述一个你独立解决的复杂技术问题,并说明你的思路
  • 你对 Agentic Coding 的未来发展有什么看法?
  • 复习大模型基础,包括 Transformer、预训练、微调和 RLHF 等核心概念

职位点评

79
综合评分

大厂核心算法岗,前沿技术栈与强大资源支持,但工作强度可能较高。

从起薪待遇、成长路径、工作节奏和岗位方向综合评估,方便比较职业起点。

更适合这类人
该职位最适合追求技术成长和前沿研究的求职者,对于看重工作生活平衡的候选人可能不太适合。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展95
工作生活45
使命价值80

薪资福利

85较高

美团作为上市巨头,提供极具竞争力的薪资和资源支持,但具体福利需根据面议确定。

薪资信号偏高 (25K-45K/月)
福利待遇极具竞争力的薪酬与资源支持

成长发展

95较高

该岗位涉及大模型全链路训练、前沿算法研究,技术前沿性强,成长空间极大,且团队愿景远大。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈大模型、Agentic Coding、强化学习、代码生成、长上下文
成长机会前沿算法研究、模型评测与行为研究、真实业务落地
业务类型ambiguous

工作生活

45较低

工作地点在北京,仅现场办公,未提及弹性工作制,大模型研发节奏快,可能面临高强度加班。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

80较高

岗位致力于提升代码智能上限,属于前沿技术探索,行业前景广阔,但社会影响力有限。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
使命信号通过代码提升数字世界的智能上限
创新程度积极采用新技术
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