飞利浦
Marketing Manager
Marketing Manager
发布于 大约 2 个月前中层管理(经理/总监)
上海市
中级经验
全职员工
混合式弹性办公
本科
市场营销与传播
Consumer Insights
E-Commerce
English
P&L Management
Stakeholder Management
AI 估算 · 25k–45k
职位为资深营销管理岗，5年以上经验，行业龙头外企，薪资具有竞争力，综合市场水平估算。
职位详情
关于这个职位
作为飞利浦个人护理产品的市场营销经理，你将负责制定并执行B2C营销计划，管理营销预算并承担品类盈亏责任
你需要推动新产品上市，与销售、电商、公关等多团队协作，通过数据驱动的营销活动提升品牌影响力和销售业绩，最终帮助改善中国消费者的口腔护理和个护体验
最低要求
本科学历
至少5年快消/消费品行业的营销管理或业务拓展经验，包括品类P&L管理
具备从广泛商业视角思考的能力，战略性思维，团队合作精神，规划与组织能力，执行力，准确性，抗压能力，创造力，以增长为导向的企业家精神
较强的项目管理能力
流利的英语和普通话（书面及口语）
工作职责
领导品类B2C营销激活计划的执行，确保在消费者决策旅程的所有触点上实现以消费者洞察驱动的激活
管理营销预算，对品类的营收和利润结果负责
将原创产品品类推向新渠道，确保获得相关内外部利益相关者的支持与贡献
建立和管理创新产品组合，包括负责品类的市场引入流程
与本地销售、营销和职能团队以及全球品类团队建立动态关系，作为高端剃须刀品类的主要本地联系人
优先资格
了解并具备电商原则和策略的经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 飞利浦作为全球健康科技领导者，品牌声誉和行业资源丰富，有助于职业背书
- 职位涉及完整品类管理，从预算到业绩全权负责，能快速积累高层所需的管理经验
- 公司提供弹性工作制和健康福利，注重工作生活平衡
- 跨部门协作与全球团队互动，可锻炼国际化沟通能力
- 快消行业竞争激烈，营销创新需持续跟进市场变化，工作节奏较快
- 跨部门沟通协调复杂度高，需要较强的说服力和利益平衡能力
- 适合拥有5年以上营销管理经验、渴望从执行层转向策略层并承担业务责任的成熟职场人，尤其适合在快消或消费电子行业有背景的候选人
缺点 / 挑战
- 需要承担明确的业务结果压力，P&L管理要求较高的商业敏感度
角色解读
- 可晋升为市场营销总监或品类负责人，管理更大规模的预算和团队
- 横向拓展至数字营销、电商或品牌管理等领域，积累更全面的营销技能
- 在飞利浦内部有机会转向全球角色或不同产品线，拓宽职业视野
- 制定并执行品类的B2C营销计划，从消费者洞察出发设计全触点营销活动
- 管理营销预算，监控品类营收与利润，对业绩结果负责
- 推动新产品或新品类上市，协调内部销售、电商、公关团队及外部合作伙伴
- 作为本地与全球团队的桥梁，确保策略在本地落地并反馈市场动态
- 扎实的营销管理经验，尤其是快消或消费品行业，熟悉P&L管理
- 出色的项目管理能力和跨部门协作能力，能同时推动多项任务
- 战略思维与执行力的结合，能基于数据做出决策并跟进落地
- 流利的中英文沟通能力，适应全球化工作环境
申请策略
- 研究飞利浦个人护理产品线（如电动牙刷、剃须刀）的市场定位和竞品，面试中展现行业洞察
- 强调你对健康科技趋势的理解，以及如何将营销与改善消费者生活联系在一起
- 突出品类管理或P&L管理的具体案例，用数据证明你对营收和利润的贡献
- 强调跨部门协作和项目管理的成功经历，尤其是与销售、电商团队的合作
- 展示新产品上市或品牌激活的实战成果，包括营销活动带来的业务增长
- 标注中英文双语能力及全球化工作经历，体现跨文化沟通优势
- 若电商经验不足，可提前学习主流电商平台的运营逻辑，如天猫、京东的营销玩法
- 加深对消费者洞察工具的理解，如消费者调研、数据 analytics 工具
面试指南
- 使用STAR法则（情境-任务-行动-结果），结合量化数据说明你的贡献
- 结构化的回答：先概述目标，再分解行动步骤，最后强调结果和学习
- 展现战略思维：不仅描述做了什么，还要解释为什么这么做，以及如何评估效果
- 请分享一个你管理品类P&L的例子，你是如何提升利润的？
- 你如何策划一次新品上市？具体步骤和关键成功因素是什么？
- 描述一次你推动跨部门协作解决复杂挑战的经历
- 你怎么看待数字营销和电商在快消品领域的角色？你有相关经验吗？
- 你如何平衡短期业绩目标和长期品牌建设？
职位点评
78
综合评分
外企营销管理岗，发展空间大，薪资福利好，WLB中等偏上。
更适合这类人
适合注重职业成长和薪资回报、同时希望工作有一定灵活性和使命感的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活70
使命价值75
薪资福利
80较高
该职位提供有竞争力的薪资和福利，包括健康福利、弹性工作制等，飞利浦作为大公司稳定性较高，补偿性动机满足较好。
薪资信号未披露（AI估算：25K-45K/月）
福利待遇competitive health benefits、flexible work schedule、local well-being focused activities
成长发展
85较高
职位涉及全面品类管理、跨部门协作和全球互动，技能成长空间大；公司提供职业发展路径，成长信号明确。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会A path towards your most rewarding career、growing its marketing capability enterprise wide、open many doors for your long-term career
业务类型profit_center
工作生活
70中等
公司提供弹性工作制和健康活动，强调工作生活平衡，但市场营销岗位可能面临一定加班压力，整体中等偏上。
工作模式混合式弹性办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡flexible work schedule、healthy work-life balance environment
使命价值
75中等
飞利浦以改善人类健康为使命，个人护理产品直接改善消费者生活，社会价值感较强，但营销岗位本身以商业目标为主。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号create a healthier society、improving 3 billion lives a year
创新程度积极采用新技术
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