中国平安
合规专员
合规专员
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
深圳市
初级经验
全职员工
仅现场办公
本科
法务、风险与合规
风险管理
内部审计
合规管理
反洗钱
金融法规
合规培训
监管沟通
证券从业
证券业务
AI 估算 · 10k–20k
合规专员需证券从业和熟悉业务，深圳大厂薪资中上，结合平安平台和岗位级别估算。
职位详情
关于这个职位
作为平安集团的合规专员，您将推动分支机构合规管理，开展合规培训与检查，负责反洗钱及监管沟通
这是一个综合型合规岗位，适合有证券从业背景、熟悉券商业务流程的人选，工作地点在深圳
最低要求
本科及以上学历，通过证券从业资格考试
具备一定的沟通协调、分析判断能力
熟悉券商营业部各项业务流程
具有良好的职业道德，工作责任心强，坚持原则，作风正派
工作职责
组织推动分支机构的合规管理工作
负责合规文化教育、常规合规咨询、组织合规培训
定期组织内部合规检查，以识别和控制经纪的经营活动的合规风险，并进行揭示和跟进处理
负责监管沟通与报告，外部有权部门和公司合规部门针对本部进行的合规检查提供配合和支持，并审核部门报出的材料
负责反洗钱工作
了解、参与本部门突发、风险、违规事件处理，并对事件予以总结及风险提示
优先资格
证券、金融、财经、风险管理、法律等专业，熟悉证券业务相关法律法规和监督要求者优先
最好具有互联网券商合规管理经验
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平安作为行业巨头，平台大、资源丰富，合规体系完善
- 合规岗位需求稳定，职业路径清晰
- 接触监管沟通，积累行业资源
- 工作内容综合，锻炼多维度能力
- 需要持续学习新法规，保持知识更新
- 适合做事严谨、有责任心、对金融监管感兴趣的求职者
缺点 / 挑战
- 合规工作需严谨细致，压力可能来自监管和业务部门
- 在券商营业部层面，合规与业务的平衡有时有挑战
角色解读
- 可向合规经理、合规总监发展，负责更大范围的合规管理
- 也可转向风控、审计等相关领域
- 在平安体系内，合规条线有完善的晋升通道和培训体系
- 组织推动分支机构合规管理，确保业务合规运行
- 负责合规培训和文化教育，提升员工合规意识
- 定期开展内部合规检查，识别并处理合规风险
- 负责反洗钱工作，配合监管沟通和检查
- 熟悉证券业务相关法律法规和监管要求
- 良好的沟通协调和分析判断能力
- 了解券商营业部业务流程
- 具备合规管理或反洗钱经验
申请策略
- 了解平安的合规文化，面试中体现对合规工作的理解和热情
- 准备过往合规检查或风险事件处理的具体案例
- 突出证券从业资格和相关专业背景
- 强调合规或反洗钱相关实习/工作经验
- 展示沟通协调和团队合作案例
- 如有券商营业部或互联网券商经验要重点提及
- 提前学习证券法、反洗钱法等核心法规
- 熟悉券商业务流程和常见合规风险
面试指南
- 使用情景-任务-行动-结果（STAR）方法描述具体案例
- 体现合规原则性和沟通灵活性
- 结合过往合规或风险处理经验说明思路
- 请谈谈你对券商合规工作的理解？
- 如何组织一次合规检查？
- 遇到业务部门违规操作你会怎么处理？
- 反洗钱工作中需要注意哪些要点？
- 你如何看待合规与业务发展的关系？
匹配度报告
71
综合匹配度
平安合规专员，平台大、成长路径清晰，但工作严谨、现场办公，WLB一般。
适合人群
适合注重职业成长和专业发展的求职者，对工作生活平衡要求不高。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值70
薪资福利匹配
75中等
平安作为上市大型企业，薪资福利在行业中上，但JD未明确具体待遇，整体满足度较高。
薪资信号未披露（AI估算：10K-20K/月）
成长发展匹配
80较高
岗位涉及合规培训、内部检查及监管沟通，有利于专业成长和职业晋升，但JD未明确提及晋升通道。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型cost_center
工作生活匹配
60中等
深圳现场办公，未提及弹性工作或WLB，办公地点位于市区，整体生活平衡一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
70中等
合规工作维护市场秩序，具有一定社会价值，但属于成熟金融行业，创新性一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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