培训经理
🤖 AI 估测：¥18K-28K
发布时间：23 天前
ℹ️关于这个职位
该职位是洲际酒店集团的培训经理，主要负责酒店内部员工培训体系的搭建与运营
你需要制定并执行年度培训计划，设计开发各类培训课程，并评估培训效果，以提升员工技能、服务质量和团队凝聚力，为酒店的人才发展提供支持
✓工作职责
负责酒店员工培训体系的搭建与完善，制定年度、季度及月度培训计划并组织实施
根据酒店各部门需求，设计并开发针对性的培训课程，包括但不限于服务技能、产品知识、安全规范等
组织新员工入职培训，确保其快速融入岗位并掌握基础业务技能
定期评估培训效果，通过考核、反馈等方式优化培训内容及方法
协调内外部培训资源，管理培训预算，确保培训工作高效开展
建立员工培训档案，跟踪培训成果，为人才选拔与晋升提供依据
推动企业文化传播，提升员工职业素养与团队凝聚力
⭐最低要求
大专及以上学历，人力资源管理、酒店管理、教育学等相关专业优先
3年以上酒店行业培训相关工作经验，熟悉酒店运营流程及服务标准
具备优秀的课程开发与授课能力，能独立完成培训方案设计与实施
熟练使用办公软件及培训工具，擅长数据分析和效果评估
沟通表达能力强，具备良好的组织协调能力与团队合作精神
工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏的酒店工作环境
👍优先资格
持有培训师资格认证（如TTT）或相关证书者优先