中国平安
咨询顾问(二中心三部1组)
咨询顾问(二中心三部1组)
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
郑州市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
大专
咨询
客户沟通
销售技巧
团队协作
市场开拓
风险意识
金融产品知识
信贷知识
AI 估算 · 5k–15k
郑州咨询销售岗，底薪加绩效，大公司福利完善，收入弹性大。
职位详情
关于这个职位
欢迎加入平安咨询顾问团队！您将负责金融产品的宣传推广，对接有资金需求的客户，协助完成初审、批款和签约
正式编制，享受六险两金和全面培训，适合追求稳定收入与职业成长的求职者
最低要求
全日制大专及以上学历
有金融或营销工作经验者优先考虑
较强的市场开拓能力、良好的沟通能力
工作职责
公司产品的宣传、介绍
洽谈有资金需求的客户，辅助客户初审
辅助客户批款，促成签约
优先资格
有金融或营销工作经验者优先考虑
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平安大平台，正式编制福利完善
- 完善的培训体系，金融业黄埔军校
- 绩效导向，收入有弹性
- 客户资源需自行开拓，初期难度大
- 金融行业监管严格，需合规操作
缺点 / 挑战
- 销售压力较大，需完成业绩指标
- 适合抗压能力强、善于沟通、希望挑战高收入的求职者
角色解读
- 可晋升为高级咨询顾问或团队主管
- 横向转岗至其他金融业务线
- 积累客户资源后向管理层发展
- 负责公司金融产品的宣传与推广，吸引客户
- 对接有资金需求的客户，协助完成初审流程
- 协助客户完成批款并促成签约
- 出色的沟通和谈判能力
- 基本的金融产品知识
- 市场开拓和客户维护能力
申请策略
- 关注平安的企业文化，面试中展现积极上进的态度
- 突出销售或金融相关工作经验
- 展示沟通和市场开拓能力
- 强调过往业绩数据
- 学习基础信贷和金融产品知识
- 提升客户沟通与谈判技巧
面试指南
- 使用STAR法则描述经历，强调结果和贡献
- 展现积极态度和解决问题的能力
- 你为什么选择加入平安？
- 请分享一次成功开发客户的经历
- 如何应对业绩压力？
- 你对金融产品了解多少？
- 了解平安的主要金融产品
- 准备一两个成功的销售案例
匹配度报告
65
综合匹配度
平安正式编制咨询顾问，福利完善，培训体系强，但销售导向需抗压。
适合人群
适合追求稳定收入和职业发展，能接受现场办公和一定销售压力的人群。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展70
工作生活50
使命价值60
薪资福利匹配
80较高
薪资福利较好，有六险两金等完善保障，但底薪可能较低，收入依赖绩效。
薪资信号未披露（AI估算：5K-15K/月）
福利待遇六险两金、带薪假期、生日福利、节日礼品
成长发展匹配
70中等
培训体系完善，晋升通道明确，但岗位偏销售，技能积累主要在沟通和市场方面。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会培训、晋升
业务类型profit_center
工作生活匹配
50较低
现场办公，工作地点未明确，未提及弹性工作或加班情况，灵活性一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
60中等
金融行业稳定，但销售岗位社会影响力一般，创新性不强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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