
士卓曼
Sr. Sales Consultant, Non-Premium,南京
Sr. Sales Consultant, Non-Premium,南京
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
南京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
销售与零售
医疗健康
口腔种植
商业分析
大客户管理
客户关系
市场开发
渠道拓展
销售
AI 估算 · 20k–30k
医疗行业销售岗,需5年以上经验,薪资具竞争力,南京薪资水平中等偏上
职位详情
关于这个职位
作为士卓曼(Straumann)的高级销售顾问,您将负责南京及周边地区的口腔种植牙市场开发与销售工作
通过维护关键客户和开发新渠道,推动公司产品在指定区域的市场份额增长,并达成年度销售目标
这是一个面向医疗健康行业资深销售人才的岗位,要求具备优秀的沟通能力、商业分析能力以及客户导向思维
最低要求
学历:药学、生物学、工商管理、市场营销或相关专业本科及以上学历
工作经验:销售顾问至少3年,高级销售顾问至少5年,医疗健康行业优先
出色的沟通和演讲能力
良好的商业分析能力,包括机会和风险评估
具备业务理解和市场知识的解决方案能力
工作职责
完成年度销售目标
关注终端用户,在负责的应用区域推广并指定士卓曼产品,创造终端用户需求
在区域关键客户中提升份额
识别并抓住指定区域内的市场份额增长机会
收集并反馈竞争对手和行业信息
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 士卓曼是全球口腔种植领域的领先品牌,平台资源丰富,有助于个人职业背书
- 医疗健康行业稳定且增长潜力大,尤其是种植牙市场在中国处于快速增长期
- 销售岗位收入上限高,除底薪外还有丰厚提成和奖金
- 工作自主性强,能深入市场一线锻炼商务谈判和客户管理能力
- 市场竞争激烈,需应对竞争对手的挤压和客户需求的变化
缺点 / 挑战
- 销售指标压力大,需要持续开发新客户和维护老客户,工作强度较高
- 医疗销售涉及专业术语和复杂决策链,学习成本较高,需快速掌握产品知识
- 适合具有医疗健康行业销售经验、渴望在高端医疗器械领域深耕、具备强目标导向和客户管理能力、且能承受业绩压力的求职者
角色解读
- 在士卓曼这样的跨国医疗企业,可从高级销售顾问晋升为区域销售经理,管理团队和更大区域
- 未来可转向市场部或产品管理岗,负责产品策略和品牌推广
- 积累行业经验和客户资源后,也可向更高阶的销售管理或创业方向发展
- 负责南京及周边区域的口腔种植牙产品的市场推广与销售,通过拜访医院、诊所等终端客户,推动产品使用
- 管理关键客户,制定个性化的合作方案,提升客户忠诚度和市场份额
- 分析市场趋势和竞争对手动态,制定销售策略,发现新的业务增长机会
- 完成公司下达的销售指标,定期汇报销售进展和市场反馈
- 需要5年以上医疗健康行业销售经验,熟悉口腔种植或高值医疗器械销售流程
- 出色的沟通和演讲能力,能够向医生、科室主任等专业客户清晰介绍产品优势
- 良好的商业分析能力,能够评估市场机会和风险,制定有效销售计划
- 客户导向思维,具备团队合作精神和自我驱动力,能独立开展业务
申请策略
- 面试前深入研究士卓曼在中国市场的竞争格局和产品优势,展现对行业的热情
- 准备2-3个过去成功开发市场或攻克关键客户的案例,用STAR法则清晰叙述
- 突出医疗行业销售业绩,例如过去几年完成的销售额、客户增长率、市场份额提升等量化成果
- 强调关键客户管理经验,列举成功维护的医院或大型诊所案例
- 展示沟通和演讲能力,可提及学术会议或产品推介会的组织参与经历
- 如有口腔或种植牙相关经验,务必重点突出
- 提前了解口腔种植牙的基本知识和市场概况,熟悉士卓曼的产品线
- 强化商业分析能力,学习如何用数据驱动销售决策,可练习制作销售预测和机会评估报告
面试指南
- 对于案例类问题,使用STAR原则:Situation(背景)、Task(任务)、Action(行动)、Result(结果)
- 对于市场分析类问题,先展示对行业理解,再结合具体数据或趋势,最后总结自己的观点
- 对于压力类问题(如高目标),展现积极心态和结构化思维,分步骤说明计划,并提及过往克服困难的经历
- 请分享一个你成功开发新市场的案例,你是如何开拓渠道的?
- 在你过去的工作中,如何维护关键客户并防止流失?
- 如果公司给你设定了一个较高的销售目标,你打算如何制定计划来实现?
- 你如何看待当前口腔种植市场的竞争格局?我们的产品有哪些优势?
- 当与客户沟通时,如果客户对产品价格提出质疑,你会如何回应?
职位点评
63
综合评分
医疗行业销售,收入潜力高但工作强度大,发展空间依赖个人。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求高收入回报、有销售经验且能承受高强度工作的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展65
工作生活45
使命价值60
薪资福利
75中等
该岗位为跨国企业高级销售,薪资结构通常包含底薪加提成,总体处于市场较高水平,但JD未明确具体薪资和福利,需在面试中确认。
薪资信号未披露(AI估算:20K-30K/月)
成长发展
65中等
作为销售岗,技能成长主要体现在业务能力和客户管理,但JD未提及培训或晋升路径,发展空间需依赖公司平台和自身争取。
技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center
工作生活
45较低
销售岗位需要频繁出差和客户拜访,工作弹性低,通常没有固定办公地点,且JD未提及WLB或弹性安排,生活化动机满足程度有限。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
60中等
医疗健康行业具有正向社会价值,尤其是口腔种植提升患者生活质量,但岗位本身销售性质浓厚,使命感和行业前景中等。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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