汇丰
Asst Customer Development Manager
Asst Customer Development Manager
发布于 1 天前基层主管/组长
全职员工仅现场办公销售管理
销售管理
团队领导
客户服务
移动销售
英语
财富管理
银行业务
销售管理
风险管理
值不值得投
71综合评分
综合评分 71
外资银行销售管理岗，发展空间大，但工作压力可能较高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
20K
比销售管理中位数低
发布情况
新岗位 · 昨天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1290 个在招 · 其中销售管理 9 个
市场机会
选择不多
天津 · 销售管理 · 10 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位是汇丰银行国际财富与卓越理财部门下的客户发展副经理，主要负责协助区域经理带领客户发展团队，管理销售业绩、培训辅导及风险控制，推动新财富客户的获取
适合有销售管理经验、善于激励团队、追求银行业职业发展的求职者
最低要求
具备移动销售能力
具备当前产品/市场知识
优秀的客户服务技能
管理经验
至少3年销售职能主管经验
优秀的人际交往、领导力和激励能力
较强的销售和组织能力以及解决问题的能力
结果导向，能在压力下工作
良好的英语口语和书面表达能力
工作职责
协助区域经理领导客户发展团队，负责人力管理、销售绩效管理、培训和辅导，以及运营风险控制，以最大化团队生产力，并通过高质量的销售和服务标准实现业务战略
密切监控团队成员提供的销售和服务质量，确保销售/服务流程严格遵守，并持续提供卓越的客户体验
确保在所有情况下为客户提供公平的结果
管理、领导和激励一支高度流动的销售团队，并领导移动销售团队专注于扩大汇丰新财富获取的活动
通过努力发展汇丰外部的新关系，实现可持续增长和盈利
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 汇丰作为全球知名银行，平台大，职业发展空间广阔
- 职位涉及团队管理，能提升领导力和管理能力
- 财富管理行业前景好，市场需求大
- 需要处理团队管理和客户关系，工作强度高
- 对英语能力有要求，需要持续提升
缺点 / 挑战
- 销售管理岗位压力大，需要达成业绩目标
- 适合有销售管理经验，具备领导力，能在压力下工作，追求银行业职业发展的求职者
角色解读
- 可晋升为区域经理，负责更大范围的销售团队和业务
- 可转向财富管理或私人银行等更专业领域
- 在汇丰内部有国际化发展机会
- 协助区域经理管理客户发展团队，负责团队的人员管理、销售绩效、培训和辅导
- 监控销售和服务质量，确保流程合规，提供卓越客户体验
- 领导移动销售团队，拓展新客户，推动财富管理业务增长
- 具备销售管理经验，至少3年管理销售团队经验
- 优秀的客户服务、沟通和人际交往能力
- 结果导向，能在压力下工作，具备良好的英语能力
申请策略
- 了解汇丰银行的企业文化和业务
- 准备展示销售管理成果的案例
- 突出销售管理经验，特别是团队管理和业绩达成
- 强调客户服务技能和移动销售经验
- 展示英语能力，特别是商务英语
- 可以学习财富管理和投资知识
- 提升领导力和团队激励技巧
- 加强英语口语和书面表达能力
面试指南
- 使用STAR法则回答行为问题
- 强调结果导向和团队协作
- 展示对银行销售合规的理解
- 请分享你管理销售团队的经验
- 如何激励团队成员达成销售目标？
- 如何处理客户投诉或服务问题？
- 你如何确保销售流程合规？
- 请描述一次你成功拓展新客户的经历
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活50
使命价值75
薪资福利
75中等
该职位提供有竞争力的薪资和福利，但具体薪资未披露，整体补偿性较好。
薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）
成长发展
80较高
汇丰提供持续专业发展和成长机会，职位涉及团队管理，发展空间大。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会continuous professional development、opportunities to grow
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
工作地点在天津，现场办公，销售管理岗位可能压力大，工作生活平衡一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
汇丰作为国际银行，业务有社会价值，但职位主要关注销售，意义感中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号opening up a world of opportunity
创新程度稳健跟随主流
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