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RIC 零件采购（采购，选择）（韩语）
RIC 零件采购（采购，选择）（韩语）
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公供应链、采购与物流
供应链、采购与物流
供应商开发
供应链管理
成本分析
机器人零部件
现场审核
质量控制
采购谈判
韩语沟通
值不值得投
75综合评分
综合评分 75
高薪、前沿赛道、强供应链属性，适合有经验的采购专家
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.8万
比供应链、采购与物流中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 140 个在招
市场机会
选择面较广
广州 · 供应链、采购与物流 · 87 个在招
职位详情
关于这个职位
负责在中国建立和维护机器人零件的完整供应链，包括供应商的发现、评估与选择
主要职责涵盖基于技术、质量和成本的综合评估进行定价谈判，监控生产进度以确保及时交付，并通过本地化合作打造可持续的供应链生态系统
最低要求
教育背景：机械工程、电子/电气工程、材料工程或相关领域的学士学位及以上学位
经验：至少3年在机器人、汽车制造商、家电等新零件供应商的发现、评估、选择和谈判价格方面（或具备同等专业知识）
语言能力：能够用英语或韩语进行交流
理解组件结构/特性及成本分析技能：理解设计规格、操作原则和技术特性，分析组件成本结构和市场价格趋势，设定合理的目标价格并进行谈判
新合作伙伴的全面评估能力：全面评估和选择交易适用性的能力，包括技术能力、产能、质量控制体系和财务稳健性
制定零部件供应策略：基于对中国机器人零部件行业关键参与者、技术趋势和供应链生态系统的了解，制定和执行零部件供应策略的能力
工作职责
发现并核实公司，在中国建立完整的供应链管理
供应商发现：系统性调查中国机器人零件供应链，从原材料到成品（E2E），并通过现场检查潜在供应商识别优秀合作伙伴
运营公司POOL：系统地构建和维护企业最新信息数据库（价格、最低订单数量、技术能力、市场地位等）
零件供应商选择及定价
供应商选择：在运营池中，通过全面评估需求和规格、价格、质量、交付时间和技术能力来选出最优供应商
价格确定：基于市场趋势进行多次报价比较和价格谈判，确定合理的供需价格，并通过规格优化审查提升成本竞争力
零部件采购与合作伙伴管理
零件采购管理：监控零件生产进度，跟踪交付计划以实现及时供应管理，并应对供应中断
建立本地企业合作基金会：通过定期沟通、技术协作和与运营池内合作伙伴进行成本优化讨论，建立长期合作伙伴关系，打造可持续的供应链生态系统
优先资格
拥有中国机器人/零部件行业网络：与主要精加工/零部件供应商、拥有技术持股的新兴初创企业及行业专家拥有广泛的网络
中国各地现场检查经验：具备全国各地现场检查经验，包括供应商访问、生产设施检查和质量检查
内部协作项目经验：参与与相关内部部门合作的重大项目，如研发、生产和质量控制
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托跨国巨头企业平台，拥有完善的培训体系与职业发展通道
- 身处氢能及机器人等高增长赛道，行业前景广阔
- 工作内容涉及核心零部件供应链，专业性强，积累的行业资源有价值
- 需要频繁出差进行现场审核，工作强度可能较大
- 适合具备工科背景、有制造业采购经验且擅长沟通谈判的专业人士
缺点 / 挑战
- 对语言能力和跨文化沟通能力要求较高
- 需应对复杂的供应链波动和成本控制压力
角色解读
- 可向供应链经理、采购总监等管理岗位发展
- 也可向战略采购、全球供应链管理等专业领域深化
- 随着氢能及机器人行业的发展，具备行业资源的采购专家价值将持续提升
- 负责机器人及氢能相关零部件的供应链搭建与管理，包括供应商寻源、评估与准入
- 主导零部件的成本分析与价格谈判，优化采购成本并提升供应链竞争力
- 监控供应商生产与交付进度，处理供应风险，维护长期稳定的合作伙伴关系
- 具备机械工程或相关专业背景，熟悉零部件结构与成本构成
- 拥有3年以上采购或供应链管理经验的，特别是机器人或汽车行业
- 具备优秀的韩语或英语沟通能力，以及跨部门协作能力
- 掌握供应商评估、现场审核及成本分析的专业技能
申请策略
- 关注公司在氢能及机器人领域的战略布局，体现对行业的理解
- 准备具体的供应商评估案例，展示系统化思维与执行力
- 突出在机器人、汽车或家电行业的供应商开发与评估经验
- 强调成本分析、价格谈判及供应链优化的具体成果（如降低成本百分比）
- 展示韩语或英语能力及跨部门协作的项目经验
- 加强零部件成本结构分析及市场趋势研判能力
- 提升韩语商务沟通能力，以适应总部或海外业务需求
- 学习最新的供应链风险管理工具与方法
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述过往项目经验
- 重点突出数据分析能力、谈判技巧及问题解决思路
- 展示对供应链全流程的理解及风险管控意识
- 请分享一个你成功开发新供应商并优化成本的案例
- 如何评估一家新供应商的技术能力和财务稳健性？
- 在面对供应中断风险时，你会采取哪些应对措施？
- 如何利用韩语优势进行跨文化沟通与协作？
- 深入研究中国机器人零部件供应链现状及主要玩家
职位点评
薪资福利85
成长发展75
工作生活60
使命价值70
薪资福利
85较高
JD明确给出了G2(21w~26w)和G3(30w~38w)的年薪范围，对于广州地区的中级采购岗位而言，该薪资水平具有较强竞争力，体现了较高的补偿性动机满足度。
薪资信号偏高 (2.5千–3.2万/月)
成长发展
75中等
职位涉及前沿的氢能及机器人领域，要求构建完整供应链，具备较高的技术挑战性和行业成长性，有利于专业技能和管理能力的提升。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈机器人、氢燃料电池、供应链管理、成本分析
业务类型profit_center
工作生活
60中等
职位需要经常进行全国范围内的现场检查，可能涉及较多出差，工作节奏受供应链交付压力影响，WLB表现中等。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
投身于氢能这一绿色能源前沿领域，有助于推动可持续发展，具有一定的社会价值和使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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