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第一三共
经理,电子商务管理

经理,电子商务管理

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
初级经验
全职员工
仅现场办公
本科
电商运营
Gsp合规
医药电商
商品管理
客户管理
数据分析
活动策划
电商运营
跨部门协作

AI 估算 · 15k–25k

医药电商复合型岗位,上海薪酬水平较高,1-3年经验对应月薪约15-25K,外资药企福利稳定。

职位详情

关于这个职位

负责全国范围内电商客户的年度目标谈判与日常运营管理,涵盖商品上架、活动策划、数据分析及跨部门协同,需熟悉医药电商合规要求

适合有医药电商或大健康运营经验、具备数据分析与活动策划能力的候选人

最低要求

本科及以上学历

~3年电商运营经验,其中至少1年医药电商或大健康类目运营经验
数据分析能力:熟练使用计算机软件,能通过数据分析驱动选品与活动优化
活动策划能力:能独立撰写活动方案,协调设计、推广资源落地执行
沟通协作能力:跨部门推动问题解决,具备客户思维与抗压能力

工作职责

负责全国范围内EC客户的年度目标的谈判,协议签订并跟进完成

跟进EC客户日常运营,包括商品上架、活动策划等市场活动的运营执行
监控EC客户销售数据与流量转化,定期输出运营分析报告,制定销量增长策略
协同采购、仓储、客服团队,处理日常订单异常、库存周转及售后等问题
跟踪行业政策及竞品动态,挖掘潜力品种,提升店铺排名与销量
严格遵守《药品网络销售监督管理办法》及GSP相关要求,确保合规运营

优先资格

药学、电子商务等相关专业优先

熟悉药品分类、GSP基础流程或曾有药企&连锁药店线上运营经历者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 医药电商是高速增长赛道,行业前景广阔,有利于长期职业发展
  • 外资药企平台规范,能接触到合规体系和成熟的管理流程,提升职业素养
  • 岗位涉及全链路运营,能锻炼数据分析、谈判和跨部门协作的综合能力
  • 薪资水平在上海具有竞争力,且公司稳定性高
  • 医药电商受法规监管严格,需时刻关注政策和合规要求,工作细致度要求高
  • 跨部门协同可能涉及多方利益,需要较强的沟通技巧和耐心
  • 适合有医药或电商背景、希望深耕大健康数字化运营的务实型人才,尤其擅长数据分析和活动策划的候选人

缺点 / 挑战

  • 业务目标压力较大,需要同时管理多个客户和活动,抗压能力要求高

角色解读

  • 从电商运营专员逐步向运营经理、高级运营经理发展,负责更大规模的业务
  • 可横向拓展至医药电商的全渠道管理,或向数字营销、商业策略方向转型
  • 在外资药企中,可积累合规经验和行业资源,未来可跳槽至其他药企或互联网医疗平台
  • 负责管理全国电商客户,包括年度目标谈判、协议签订及后续跟进,确保销售目标达成
  • 日常运营监控:管理商品上架、活动策划与执行,协调设计、推广资源,提升店铺表现
  • 数据分析驱动决策:监控销售数据与流量转化,输出运营分析报告,制定销量增长策略
  • 跨部门协同:与采购、仓储、客服团队配合,处理订单异常、库存周转及售后问题
  • 熟悉电商运营基本流程,具备1年以上医药电商或大健康类目运营经验
  • 精通数据分析工具(如Excel),能通过数据洞察优化选品和活动
  • 具备独立策划活动方案的能力,能够协调多方资源落地
  • 良好的沟通协作能力,能跨部门推动问题解决,具备客户思维和抗压性

申请策略

  • 在面试中强调对医药电商合规重要性的理解,并结合实际案例说明如何平衡合规与销售
  • 了解第一三共的产品线和重点治疗领域,展示对公司和业务的熟悉度
  • 突出医药电商或大健康类目的运营经验,特别是涉及药品合规或GSP流程的项目
  • 强调数据分析成果,例如通过数据优化提升了转化率或销量,附上具体数字
  • 展示独立策划活动的案例,说明活动方案、资源协调和最终效果
  • 体现跨部门协作的经历,证明自己具备客户思维和解决复杂问题的能力
  • 熟悉《药品网络销售监督管理办法》及GSP相关规范,增强合规意识
  • 学习使用数据分析工具(如Excel高级功能、SQL或BI工具),提升数据处理效率

面试指南

  • 采用STAR法则:情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)来描述案例,重点突出个人贡献和数据结果
  • 对于合规问题,先表明合规是第一位的原则,然后说明如何在流程中嵌入合规检查,同时保证运营效率
  • 对于数据分析问题,强调从数据中发现问题的逻辑,以及如何将洞察转化为可执行的运营动作
  • 请分享一次你成功提升电商店铺销量的活动策划案例,具体做了哪些动作?
  • 遇到客户订单异常或库存问题,你如何协调内部团队快速解决?
  • 你如何理解医药电商的合规要求?在实际运营中如何确保合规?
  • 如果负责的EC客户年度目标无法达成,你会采取哪些策略?
  • 如何分析销售数据来驱动选品和活动优化?请举例

职位点评

71
综合评分

外资药企电商运营管理岗,医药电商经验优先,成长性好但WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求职业成长和行业前景,能够接受较高工作挑战的候选人。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活60
使命价值75

薪资福利

70中等

薪资未在JD中披露,但基于外资药企和上海地域,预期薪酬处于市场中上水平,且公司稳定福利较好。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

80较高

医药电商是增长型领域,岗位涉及全链路运营,能快速积累行业知识和综合能力,发展空间大。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

60中等

工作地为上海,正常办公模式,但职责要求抗压能力强,可能需要应对业务高峰期,生活平衡一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

医药行业关乎健康,具有社会价值,但岗位偏商业运营,使命感中等偏上。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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