泛林集团
Supply Chain Business Mgr 3
Supply Chain Business Mgr 3
发布于 1 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工混合式弹性办公供应链管理
供应链管理
Power Bi
Sap
供应商绩效
供应链管理
半导体制造
数据分析
跨部门协作
风险管理
值不值得投
75综合评分
综合评分 75
跨国半导体巨头供应链核心岗，提供混合办公与广阔发展空间，适合资深供应链专业人士。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2万
与供应链管理中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 190 个在招 · 其中供应链管理 3 个
市场机会
选择不多
桃园 · 供应链管理 · 4 个在招
职位详情
关于这个职位
作为泛林集团的供应链业务经理，你将负责供应商的日常运营关系管理，监控并提升供应商在交期、库存、质量等方面的绩效
通过数据分析和跨部门协作，保障供应链连续性，优化库存并降低交付风险，支持公司全球业务的高效运转
最低要求
供应链管理、商业、工程、运营管理或相关学科的本科学位
至少8年相关经验，涉及供应商绩效指标（如OTD、寄售和交货期）的开发、管理和改进
熟练使用ERP系统（如SAP）、Microsoft Excel、Word、PowerPoint、Power BI及数据分析工具
出色的利益相关者管理、谈判能力以及扎实的书面/口头沟通技巧
工作职责
负责与指定供应商（VAF/Frames）的运营关系，并作为供应链事务的主要联系人
通过关键指标（包括准时交货、寄售计划、交货期、库存、质量和响应能力）监控并改善供应商绩效
通过主动识别风险、制定缓解计划并领导恢复行动来推动供应连续性，以最大限度地减少对业务的影响
定期进行供应商业务审查，以评估运营健康状况、产能、需求准备情况和改进机会
与商品管理、工厂支持、采购、工程、质量和物流部门合作，解决供应链挑战
分析供需（SvD）、积压订单、预测和库存数据，以识别风险并实施纠正措施
推动供应商承诺、缩短交货期、优化库存并改善履约
领导供应商和内部利益相关者关于供应限制、短缺和交付问题的升级管理
确保及时向领导层传达供应风险、恢复计划和业务影响
优先资格
熟悉半导体或高科技供应链管理实践、标准和组织者优先
具备商品管理经验，对VAF/Frame组装和制造过程中的材料及制造工艺有良好理解
具备较强的分析、解决问题和数据解读能力
能够在快节奏、动态的制造环境中管理多个优先事项
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 就职于全球领先的半导体设备外企，平台大且业务稳定
- 能深入接触半导体高科技供应链的核心环节，积累高价值的行业经验
- 提供混合式弹性办公模式，兼顾现场协作与远程灵活性
- 半导体供应链受全球宏观环境和产能周期影响大，需频繁应对突发的缺料或交付危机
- 适合具备丰富供应商管理经验、抗压能力强且希望在半导体高科技行业长期发展的供应链专业人士
缺点 / 挑战
- 跨部门及跨国沟通成本高，对英语和抗压能力要求较高
角色解读
- 可向供应链总监或全球供应链管理岗位发展
- 或在半导体行业深耕，成为特定组件或商品领域的供应链专家
- 负责供应商的日常运营关系管理，监控交期、库存和质量等关键绩效指标
- 通过数据分析识别供应链风险，并跨部门协作解决供应短缺和交付问题
- 定期进行供应商业务审查，推动供应商承诺与履约改善
- 具备8年以上供应链或供应商管理经验，熟悉OTD、寄售等绩效指标
- 熟练使用SAP、Power BI等数据分析工具，拥有出色的跨部门沟通与谈判能力
- 具备较强的数据分析与风险缓解能力，能在动态环境中管理多重优先级
申请策略
- 了解泛林集团（Lam Research）在半导体刻蚀和沉积设备领域的市场地位，以及当前全球半导体供应链面临的挑战
- 突出在供应商绩效指标（如OTD、Lead time）改善方面的具体数据和成功案例
- 强调使用SAP、Power BI等工具进行供需分析和风险管理的经验
- 展示在跨部门协作中解决复杂供应链挑战的实际经历
- 提升英语商务谈判和跨文化沟通能力
- 深入了解半导体制造及VAF/Frame等特定组件的工艺流程
面试指南
- 使用STAR法则回答行为面试题，重点突出数据驱动的分析过程、跨部门沟通的策略以及最终带来的业务收益（如成本降低、交期缩短）
- 请分享一个你成功解决供应商严重交付延迟或短缺的案例
- 你如何使用数据工具（如SAP/Power BI）来监控和优化供应商绩效？
- 在跨部门协作中，如果采购、工程和物流对供应商的要求存在冲突，你如何协调？
- 面对动态的制造环境，你如何管理多个高优先级的供应链任务？
- 准备2-3个处理供应链危机的真实案例，量化你的改进成果
- 复习半导体供应链的基础知识及VAF/Frame等硬件制造的基本概念
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活70
使命价值75
薪资福利
75中等
作为上市跨国企业，薪资福利体系完善，8年经验要求对应中高级别薪酬，在台湾地区具有较强竞争力。
薪资信号未披露（AI估算：1.5千–2.5万/月）
成长发展
80较高
处于半导体核心设备行业，能接触到全球顶尖的供应链管理体系和制造工艺，职业发展空间广阔。
技术前沿主流现代技术
技术栈SAP、Power BI、ERP、数据分析
业务类型ambiguous
工作生活
70中等
JD明确提及混合式弹性办公模式，提供了一定的工作灵活性，但供应链岗位仍需应对突发状况。
工作模式混合式弹性办公 (On-site Flex每周3天以上现场，Virtual Flex每周1-2天现场，其余时间远程)
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡hybrid roles、flexibility to work remotely
使命价值
75中等
半导体行业是全球科技发展的基石，公司强调多元包容和推动行业领先解决方案，具有较强的行业使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
使命信号deliver industry-leading solutions、feel valued, included, and empowered
创新程度积极采用新技术
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