伊顿中国
Senior EHS Engineer
Senior EHS Engineer
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公健康，安全与环境 (HSE)
健康，安全与环境 (HSE)
Ehs管理
危险废物管理
合规审查
安全培训
工业卫生
应急响应
矩阵组织协作
风险评估
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
跨国巨头工厂EHS核心岗，社会价值高、体系成熟稳定，但需现场办公且面临一定应急压力。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2万
比健康，安全与环境 (HSE)中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
60 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责制定和执行伊顿西安工厂的EHS（环境、健康与安全）项目，确保符合当地法规及公司内部标准
你需要与各级员工及管理层合作，推动MESH系统落地，开展风险评估、应急响应及EHS培训，持续优化资源投入以实现安全与环保目标
最低要求
技术领域的理学学士学位，最好是工程、化学或EHS管理相关专业
年以上相关工作经验
了解EHS项目的所有组成部分，包括事故调查、人体工程学、工业卫生、生命安全、机器防护、空气许可、废水、危险废物、财产保护和工伤赔偿
能够评估EHS项目，并制定和实施纠正措施
能够在矩阵组织中工作，承担多重汇报责任
具备较强的口头和书面沟通能力
工作职责
编制、更新、及时解读并监控日常实践中的所有EHS法规，确保站点符合当地EHS法律要求
实施并持续改进EHS政策和程序，以满足MESH指南，并获得站点领导团队和MESH委员会的支持
通过MESH Prism系统和工厂KPI报告更新，向高层管理人员报告MESH系统的绩效以供审查并作为改进基础
将站点EHS目标设定与公司EHS目标对齐，并努力实现
向管理团队和员工有效传达EHS项目和政策
研究、设计、实施并开展EHS项目的培训
与HR沟通，安排相关员工参加政府举办的强制性培训
在站点层面进行EHS相关风险评估，识别具体问题并促进行动以解决这些问题
评估并确定用于人员防护、排放控制、水质和财产保护的适当设备/PPE
与当地政府部门沟通相关EHS问题并保留适当记录
严格遵守EHS事故报告程序，向公司/法律部门报告并维护公司MESH数据收集系统
推动自然资源保护以实现持续改进
为整个站点和ERT（应急响应团队）提供应急响应支持，包括培训、演练等
具备强大的能力，在实现伊顿MESH和法定EHS要求的同时，优化MESH和EHS相关硬件及实施的投资/资源
完成领导交办的其他工作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托跨国巨头平台，能接触到全球领先的MESH（伊顿业务系统）管理体系和国际化EHS标准
- 岗位核心且稳定，EHS在制造业属于合规刚需，受经济周期波动影响较小，职业寿命长
- 能够全面锻炼矩阵组织下的跨部门沟通与政府公关能力，提升综合管理素养
- 在矩阵组织中需平衡工厂生产目标与EHS合规要求，推动整改时可能遇到业务部门的阻力
- 适合具备扎实EHS专业背景、原则性强且具备优秀沟通协调能力，希望在大型制造实体中深耕安全环保管理的资深专业人士
缺点 / 挑战
- 制造业现场环境复杂，EHS工作需经常深入车间一线，面临一定的现场压力和突发应急挑战
角色解读
- 纵向可晋升为EHS经理、区域EHS总监或Sub-Regional EHS Manager，负责多厂区或更大区域的EHS战略
- 横向可向可持续发展、ESG管理或企业合规管理等高阶职能方向转型
- 负责工厂EHS（环境、健康、安全）合规管理，确保生产活动符合当地法律法规及公司内部MESH标准
- 开展现场风险评估、隐患排查、应急响应演练及员工安全培训，推动安全文化建设
- 与政府监管部门对接，处理环保、安全审批及事故报告，维护公司EHS数据系统
- 具备扎实的EHS专业知识，熟悉事故调查、工业卫生、危废处理及职业健康等全流程管理
- 拥有出色的跨部门沟通与矩阵组织协作能力，能有效推动管理层和一线员工落实EHS政策
- 具备较强的风险评估与资源优化能力，能在保障合规的前提下合理控制EHS硬件及项目投入
申请策略
- 准备一些处理突发安全/环保事件的真实案例，采用STAR法则展示你的应急响应与根因分析能力
- 突出过往在制造业工厂主导EHS体系建设、通过政府 audits（如ISO14001/ISO45001）或实现“零事故”目标的具体业绩
- 强调与当地政府（应急管理部、环保局等）的良好沟通经验及合规处理案例
- 展示在矩阵组织或跨文化团队中推动EHS项目落地、优化安全投资回报率的经历
- 深入了解伊顿的MESH（Eaton Business System）理念，若能在面试中结合其精益管理思想谈EHS落地，将大幅加分
- 补充ESG（环境、社会和公司治理）及碳排放管理相关知识，顺应跨国企业可持续发展战略趋势
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果），重点突出“风险评估-制定方案-跨部门沟通-落地执行-复盘优化”的闭环思维
- 强调“合规是底线，但EHS的目的是赋能生产”，展现你不仅是监管者，更是业务伙伴（Business Partner）的定位
- 请分享一个你主导过的最复杂的EHS合规整改项目，你是如何平衡生产进度与安全投入的？
- 在矩阵组织中，当工厂厂长为了产量而忽视某项安全隐患时，你会如何沟通并推动解决？
- 你如何评估和优化工厂在EHS硬件设施上的投资，以确保既满足法规要求又具备成本效益？
- 请描述一次你应对政府监管部门突击检查或处理突发EHS事故的经历
- 提前研究伊顿的MESH系统及其核心价值观，了解其在可持续发展方面的公开承诺和近期举措
- 复习国家及西安市最新的安全生产、环保及职业健康法律法规，确保专业知识无盲区
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活65
使命价值85
薪资福利
75中等
作为跨国上市企业的高级职能岗，薪资福利处于西安市场中等偏上水平，稳定性极高，但制造业EHS岗的薪资爆发力相对有限。
薪资信号未披露（AI估算：1.5千–2.5万/月）
成长发展
80较高
能够接触到全球顶尖的MESH管理体系，在矩阵组织中锻炼跨部门协作与政府公关能力，向区域管理或ESG方向发展空间广阔。
技术前沿主流现代技术
技术栈MESH Prism system、EHS Program、KPI report
成长机会a journey and experience、find that sweet spot where your passion meets purpose
业务类型cost_center
工作生活
65中等
制造业工厂EHS岗位通常需要现场办公，且需应对突发应急事件，WLB受工厂生产节奏及政府检查影响较大，灵活性较低。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
85较高
职位直接致力于保护环境、保障员工生命安全与健康，社会价值显著，且契合全球可持续发展的宏大愿景。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号protecting the environment and improving the quality of life、nature resource conservation
创新程度积极采用新技术
伊顿中国 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs