葛兰素史克
(Senior Executive/Executive/Senior)Medical Representative/(执行/专员/高级)医药代表
(Senior Executive/Executive/Senior)Medical Representative/(执行/专员/高级)医药代表
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公医药代表
医药代表
医学知识
医院拜访
合规销售
团队协作
学术推广
客户关系管理
数据分析
值不值得投
77综合评分
综合评分 77
跨国药企稳定平台、薪酬福利优厚、社会价值高，但工作灵活性一般
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.2万
与医药代表中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
67 个在招 · 其中医药代表 23 个
市场机会
选择适中
太原 · 医药代表 · 31 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位是葛兰素史克（GSK）在太原地区的医药代表岗位，主要负责目标医院的学术推广与专业拜访
你需要建立并维护良好的医患关系，执行地区业务计划，收集市场信息，并确保所有活动符合公司政策及法律法规要求
最低要求
具有医学、药学或相关专业大学专科及以上学历
至少一年工作经验，医药专业拜访领域尤佳
很强的沟通及与人交往能力
良好的信息收集及运用能力
基本的计算机操作技能及相应的软件运用能力，如：Word, Excel等等
基本的英语听说及阅读能力
分析能力及业务策划能力
锲而不舍，充满热情，积极乐观
正派诚实，以患者为中心
有一定的影响力
团队协作
工作职责
在指定区域的目标医院中进行专业拜访和学术研讨活动，并达到公司要求
同当地医院的客户发展健康的工作关系并使其达到最佳化
主动参与专业技能及知识的学习，并达到公司要求
同时能有效地运用上述技能及知识于日常学术推广活动中
及时了解并收集客户疾病诊疗及品牌使用信息
按要求准时并如实地递交各种报表
积极参与公司的各种业务会议及团队建设
与团队共享专业推广经验、心得及市场信息，协助主管实现团队目标
通过积极参与SFA项目的实施，按要求及时准确录入相关信息（拜访、覆盖率、会议、客户拜访及医学信息提供的质量等），协助主管或经理确保系统的有效运作，并能够在数量及质量上得到检查及评估
协助主管/经理确保每个品牌的学术研讨活动与市场发展策略紧密相连
执行主管/经理制定的地区业务计划，制定并不断改进指定区域的业务计划
确保所有承担的活动完全符合公司的政策及质量标准，符合中华人民共和国的法律法规及其他相关的行为准则
符合GSK全球质量政策及全球质量方针
完成上级要求的各项任务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托GSK强大的品牌影响力和完善的培训体系，职业起点高
- 提供有竞争力的薪酬和全面的福利保障
- 积累宝贵的医疗行业资源和人脉
- 需要频繁出差拜访医生，工作强度较大
- 市场竞争激烈，需持续学习新产品知识
缺点 / 挑战
- 面临严格的合规要求和业绩压力
- 适合热爱挑战、善于沟通、对医疗健康行业有热情且具备较强抗压能力的求职者
角色解读
- 从初级医药代表晋升为高级代表、地区经理，进而向大区经理或市场部管理等方向发展
- 负责在太原指定区域内对目标医院进行专业的学术拜访和推广，向医生传递产品价值
- 具备扎实的医学/药学背景知识，优秀的沟通技巧和客户关系管理能力，以及基本的办公软件操作能力
申请策略
- 准备案例说明如何克服销售困难或处理客户异议，展现积极向上的工作态度
- 突出医学/药学专业背景，强调过往销售或客户服务经验中的沟通技巧和成果展示
- 提升对最新医药政策和竞品知识的了解，加强Excel数据分析和PPT制作能力
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答，重点突出解决问题的思路和最终达成的积极结果
- 请分享一次你成功说服客户接受新观点的经历
- 你如何平衡学术推广与销售目标之间的关系？
- 面对医生的拒绝或质疑，你会如何应对？
- 你对GSK的产品线有哪些了解？为什么选择我们？
- 深入了解GSK的核心产品线及其适应症，熟悉最新的医药行业合规要求，准备1-2个体现个人优势和适应力的具体案例
职位点评
薪资福利85
成长发展80
工作生活60
使命价值75
薪资福利
85较高
作为已上市的跨国巨头企业，GSK提供具有市场竞争力的薪资和完善的福利体系，满足求职者对稳定性和经济回报的需求。
薪资信号未披露（AI估算：8.0千–1.5万/月）
成长发展
80较高
公司提供系统的专业培训和清晰的职业发展路径，有助于员工在医药营销领域深耕并获得技能提升。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会主动参与专业技能及知识的学习、协助主管实现团队目标、制定并不断改进指定区域的业务计划
业务类型profit_center
工作生活
60中等
医药代表岗位通常需要外出拜访，工作灵活性受限于医院作息和客户时间，但GSK的企业文化相对注重员工关怀。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
GSK以患者为中心的使命明确，工作内容直接关联患者健康改善，具有较高的社会价值和职业使命感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号以患者为中心
创新程度积极采用新技术
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