索尼音乐娱乐
Assistant Manager, Digital Business
Assistant Manager, Digital Business
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公业务拓展
业务拓展
商务谈判
数字营销
数据分析
流媒体平台
英语熟练
跨部门协作
值不值得投
78综合评分
综合评分 78
顶尖外企音乐平台、核心数字业务岗、注重专业成长与行业资源积累，薪资福利未明确披露。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3万
比业务拓展中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
4 个在招
市场机会
选择适中
香港特别行政区 · 业务拓展 · 27 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责管理索尼音乐在香港地区的数字流媒体平台（如Spotify、Apple Music等）账户及数字零售关系，制定合作策略并谈判推广资源以最大化艺人收益
同时需分析流媒体数据表现，并协同跨部门团队支持实体唱片产品的发行与销售协调
最低要求
任何专业大学本科毕业，相关专业学位优先
对业务拓展和推动销售充满热情，并有成功的业绩记录
至少3-5年相关的工作经验，对音乐和娱乐行业充满热情者亦可考虑
具有数字行业或数字代理机构工作经验者优先
非常熟悉数字音乐和社交媒体平台（如Spotify、Apple Music、KKBox、Facebook、Twitter、YouTube、Instagram等）的商业应用
具备较强的分析能力和数据驱动思维
深刻理解技术趋势、市场最佳实践和数字营销工具
富有创意、聪明、务实且敬业，具备强大的人际关系管理和咨询技巧
具备团队合作精神，既能独立工作，也能在矩阵式组织中与同事协作
熟练使用 MS Word、Excel 和 PowerPoint
具备创造性的推介（pitching）技巧
精通英语（书面和口语）
具备跨各层级的利益相关者管理经验，能够建立基于协作的牢固、成功的关系
对流媒体平台和其他唱片公司在价值链和接触点方面有扎实的整体理解
深入了解音乐业务格局和媒体行业中的关键数字格式、数字分发系统
工作职责
DSP账户管理：管理香港地区主要DSP（如Spotify、Apple Music、YouTube及本地/区域平台）的关系
与内外部利益相关者合作执行发行策略
谈判并获取推广机会、播放列表位置和营销支持
监控平台更新、趋势和算法变化以优化表现
战略与伙伴关系发展：制定合作策略，建立强大的新数字业务管道，执行上市计划以实现符合公司优先事项的市场份额、收入和排行榜KPI
代表索尼音乐的利益与伙伴沟通，培养牢固关系，制定长期战略以优化现有结果和艺人收入/机会
收集需求，设计交易参数，规划谈判策略并执行与香港主要数字伙伴的谈判（包括新本地伙伴交易和续约）
管理与合作伙伴及其平台相关的各种活动项目，包括内容策略合作、报告整合、伙伴表现持续分析、解决问题或推动大型流媒体账户的营销与推广活动以最大化收入
流媒体表现与分析：跟踪、分析和报告所有平台的流媒体表现
识别增长机会并推荐数据驱动的策略以提高参与度和收入
与营销和A&R团队密切合作以优化活动执行
实体产品与生产协调：支持实体产品发行（如CD、黑胶唱片）的规划和执行
与生产供应商和内部团队协调以确保按时交付
更新库存水平并支持预测
与零售伙伴、电商平台和分销商合作
跨职能协作：与营销、A&R、财务和供应链团队密切合作
协调数字和实体战略以最大化整体商业影响
根据要求支持区域/全球计划
其他：每周、双周及每月的报告/更新/会议
DSP表现、行业/竞争对手发行更新和营销活动创意分享
区域办公室事务和协调，包括香港数字市场更新和收入/市场份额/订阅者更新，以及数字战略计划/结果总结
优先资格
对音乐和娱乐行业充满热情
具有数字行业或数字代理机构工作经验
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托索尼音乐这一全球顶尖唱片公司平台，能接触到行业核心的DSP资源与头部艺人项目
- 工作内容涵盖数字与实体全链路，有助于构建全面的音乐商业认知与行业人脉
- 外企环境注重多元包容，提供完善的培训与专业成长投资
- 流媒体平台算法和规则变化快，需要持续保持对行业趋势的敏锐度并快速调整策略
- 适合对音乐娱乐行业充满热情，具备3-5年数字业务拓展或流媒体平台运营经验，且拥有出色数据分析与商务谈判能力的复合型人才
缺点 / 挑战
- 需同时兼顾数字流媒体与实体产品两条业务线，对多任务处理和跨部门协调能力要求较高
角色解读
- 从助理经理成长为数字业务经理或总监，全面负责区域或亚太区的数字音乐商业战略
- 也可向流媒体平台方（如Spotify、Apple Music）的商务或运营负责人转型，成为数字音乐行业的资深专家
- 负责管理索尼音乐在香港地区的数字流媒体平台（如Spotify、Apple Music）账户，制定合作策略并争取推广资源
- 分析流媒体数据表现，优化艺人歌曲的曝光与收益，并协同跨部门团队支持实体唱片产品的发行与销售协调
- 具备出色的商务谈判与利益相关者管理能力，能独立推进DSP平台的合作与续约
- 拥有敏锐的数据分析能力，能从流媒体数据中洞察增长机会并制定优化策略
- 熟悉数字音乐分发系统及各大社交媒体平台的商业应用与底层逻辑
申请策略
- 在求职信或面试中展现你对索尼音乐旗下艺人及近期发行项目的了解，体现你对音乐行业的真正热爱
- 强调你在矩阵式组织中的跨部门沟通与利益相关者管理能力
- 重点突出在数字音乐、流媒体平台或相关数字行业的商务拓展与账户管理经验
- 量化过往业绩，如成功谈判的推广资源、带来的流媒体播放量增长或收入提升比例
- 展示对Spotify、Apple Music等平台算法及商业模式的深刻理解
- 深入学习流媒体平台的数据分析工具与归因模型，提升数据驱动决策的能力
- 了解当前数字音乐行业的最新趋势，如短视频平台对音乐分发的影响及新兴数字营销玩法
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来结构化你的回答，特别是在讲述谈判案例和数据优化案例时
- 对于策略类问题，先展示你对平台底层逻辑的理解，再提出具体的数据监测指标和应对方案
- 请分享一个你成功与DSP平台谈判并获取优质推广资源的案例
- 如果某位艺人的新歌在Spotify上的首周播放量未达预期，你会如何通过数据分析和策略调整来改善？
- 你如何平衡数字流媒体业务与实体唱片产品在资源和精力上的分配？
- 面对流媒体平台算法的频繁更新，你通常如何调整你的数字营销策略？
- 提前研究索尼音乐近期在香港及亚太区发行的重点艺人项目，了解其在各大DSP平台的表现
- 熟悉主流流媒体平台（如Spotify for Artists, Apple Music for Artists）的后台数据指标和最新功能
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活70
使命价值80
薪资福利
75中等
职位提供具有市场竞争力的薪资及外企标准的福利体系，但JD中未明确披露具体薪资数字与详细福利条款。
薪资信号未披露（AI估算：2.3千–3.7万/月）
成长发展
85较高
岗位涉及数字与实体全链路业务，且公司明确提及投资员工专业成长，能提供广阔的行业视野与技能提升空间。
技术前沿主流现代技术
技术栈Spotify、Apple Music、YouTube、KKBox、MS Word、Excel、PowerPoint
成长机会invest in your professional growth & development
业务类型profit_center
工作生活
70中等
外企环境通常注重工作生活平衡，且提供现代化办公环境，但JD未明确说明弹性工作制或具体工时，且需兼顾多条业务线可能带来一定压力。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
依托全球顶尖音乐公司平台，推动音乐作品传播与艺人发展，具有较高的行业成就感与文化价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号fuel the creative journey
创新程度积极采用新技术
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