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特纳唐逊
Technical Project Manager / Construction Manager (Principal Delivery)
立即应聘

Technical Project Manager / Construction Manager (Principal Delivery)

发布于 2 天前

中层管理(经理/总监)

AI 估算 · 4.5–7.5万 · AI 参考估算
香港特别行政区
高级经验
本科
全职员工仅现场办公项目管理
项目管理
Autocad
Contractor Coordination
Ms Project
Office Fit-Out
Stakeholder Management

值不值得投

79综合评分

综合评分 79

高薪稳定、平台广阔、技术与管理并重，WLB较好但需兼顾现场责任

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。

薪资怎么样

6.0万

与项目管理中位数基本持平

发布情况

新岗位 · 2 天前发布

公司情况

公司还在招多个职位

9 个在招 · 其中项目管理 6 个

市场机会

选择不多

香港特别行政区 · 项目管理 · 7 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位是特纳唐逊在香港的高级项目/施工经理，主要负责高端办公室装修项目的整体交付

核心职责包括从概念到移交的全流程管理、施工现场监督、多承包商协调及HSSE合规管控
要求候选人具备10年以上企业室内装修经验，能够领导团队并处理复杂的现场技术问题与利益相关者沟通

最低要求

教育背景：拥有项目管理、工程管理或相关专业学位

工作经验：10年企业室内装修（corporate interior fit-outs）行业经验
有跨国公司（MNC）经验者优先
关键技能与能力：
施工执行与现场管理能力
预算编制、成本控制与进度计划制定
质量保证与合规监管
领导力与团队管理经验
强大的沟通与报告撰写能力
熟练使用 MS Office, MS Project, AutoCAD 及项目管理软件

工作职责

项目规划与执行*：主导装修项目从概念到移交的全过程，制定项目计划、时间表和预算

协调设计、采购和施工阶段，确保符合客户要求和规范
现场与施工管理*：监督现场动员、日常施工活动和质量检查
确保符合健康、安全和建筑法规（HSSE）及法定代码
承包商与供应商协调*：管理多个分包商、供应商和厂商，确保工作流程顺畅和工作质量高
准备投标/招标文件、采购计划和每周进度报告
技术与图纸解读*：阅读和解释建筑、机电（M&E）和装修图纸
识别差异和可建造性问题
利益相关者沟通*：作为现场主要联系人，协调与业主、物业管理、承包商、租户和最终用户的关系
定期向高管、客户和项目团队沟通以保持对齐
风险与问题解决*：识别并缓解施工风险，解决现场问题，并提出项目调整建议

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 依托CBRE集团全球平台，接触国际顶尖项目，职业背书强
  • 对细节和合规性要求极高，容错率低
  • 适合拥有丰富现场管理经验、抗压能力强、擅长沟通协调的工程专业人士

缺点 / 挑战

  • 工作内容具有挑战性且技术含量高，能积累深厚的行业资源
  • 现场工作压力大，需应对多方利益冲突和突发状况

角色解读

  • 可向更大型的基础设施项目总监、区域运营负责人或高级咨询顾问方向发展，积累行业声誉后也可转向甲方资产管理角色
  • 负责高端办公室装修项目的全生命周期管理，从前期规划、预算控制到现场施工监督
  • 需要扎实的建筑工程知识、熟练的图纸解读能力（AutoCAD）、项目管理工具使用（MS Project）以及强大的多方协调能力

申请策略

  • 准备具体的项目案例，说明如何解决复杂的技术难题或协调冲突，展现领导力
  • 突出展示过往管理的类似规模办公室装修项目案例，强调成本控制、工期达成率及零安全事故记录
  • 强化对最新建筑法规（如消防、环保）的了解，提升英语沟通能力以应对国际客户

面试指南

  • 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为面试题，重点突出解决问题的逻辑和最终达成的量化成果
  • 请分享一个你管理过的最复杂的办公室装修项目，你是如何确保按时交付的？
  • 在现场发现重大设计缺陷或安全隐患时，你会如何处理？
  • 如何平衡业主需求、承包商利益和合规要求之间的矛盾？
  • 你如何使用MS Project或类似工具进行进度和成本控制？
  • 复习最新的香港建筑法规和HSSE标准，准备2-3个详细的项目成功案例，熟悉Turner & Townsend的服务范围

职位点评

薪资福利85
成长发展80
工作生活70
使命价值75

薪资福利

85较高

作为跨国巨头企业的资深岗位，薪资处于市场高位，福利体系完善，稳定性高。

薪资信号偏高 (4.5千–7.5万/月)

成长发展

80较高

平台广阔，能接触前沿的项目管理方法和国际标准，技术与管理双重成长空间大。

技术前沿主流现代技术
技术栈AutoCAD、MS Project、HSSE、Digital Solutions
业务类型profit_center

工作生活

70中等

JD明确提及‘flexible working environment’和‘work-life balance’，但现场管理性质决定了仍需一定程度的现场出勤和应急响应。

工作模式混合式弹性办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡promote a healthy, productive and flexible working environment that respects work-life balance

使命价值

75中等

公司使命聚焦于改善人们生活，通过打造高质量的工作环境和基础设施产生社会价值。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号deliver outcomes that improve people’s lives
创新程度积极采用新技术

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